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法務年終工作總結(精選多篇)

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法務年終工作總結(精選多篇)
第一篇:法務工作總結第二篇:法務工作總結第三篇:法務工作總結第四篇:個人法務工作總結第五篇:2014年度法務工作總結更多相關範文

正文

第一篇:法務工作總結

工作總結

來公司時間不是很長,現就這一年工作做出如下總結。

訴訟與非訴訟方面

自三月份進入公司以來,先後處理了黃友竹交通肇事、郝宗洲水泥買賣案的案件以及仁智達鋼管事件相關訴訟材料的準備。根據相關法律法規,積極維護公司合法權益。

非訴訟方面主要表現在兩方面:一方面主要是厄瓜多爾、祕魯兩個分公司的建立。根據國內相關法律法規和國際慣例,積極與對方律師及我方業務人員進行溝通、協商,努力維護公司合法權益。其中,厄瓜多爾國內部分已經完成。祕魯方面因法人護照過期問題導致辦理暫予停止,待其問題處理之後將很快完成。 另一方面就是公司內部合同的審批。

來年主要工作內容:

積極完成各分公司的建立、訴訟案件的起訴、應訴,各種法律文書、材料的起草和整理。

非訴訟案件方面做好合同風險的把控和法律的培訓工作。儘量建立他部門內審、法務把控、監督、外部配合的服務體系。

總結:

作爲一個服務部門,始終把進行理論學習、提高業務能力作爲工作的重要前提。只有不斷學習新的法律法規,才能做好自己的法律事務工作。我會積極利用每一個機會,特別是審覈合同之際,針對涉及到的法律知識予以宣傳和講解,爲提高公司職員的法律意識、避免給公司造成不必要的經濟損失、規避法律風險作出努力。

第二篇:法務工作總結

時間易老,歲月無痕,不知不覺間,我在本單位做法務工作已經快六個月,這六個月來,在領導細心的指導及栽培下,在本部門其他成員的關心和照顧下,在本單位其他人員的提攜和關照下,我漸趨對本單位的相關法律事務有了清晰的認知,亦對人事管理方面的工作有了切實的感受,回顧這近六個月來的工作情況,收穫良多的同時亦深感自身尚有些許不足和應予改進之處,下面,我簡要對自己這六個月來的法務工作做一簡要小結:

(一)、合同審查

合同審查是法務人員最爲基礎的工作,也是力保企業健康運行的關鍵,經過幾個月的不斷學習和加強鍛鍊,我在這六個月時間內主要審查了:《安全衛生評價合同》、《環境影響評價測評合同》、《建築工程委託合同》、《建設工程勘察設計合同》、《建設工程施工圖設計文件審查合同》、《施工圖審查合同》、《建設工程委託監理合同》、《技術開發委託合同》、《建設工程造價諮詢合同》、《建設工程招標代理合同》、《幼兒園勞務派遣協議》、新建住宅樓的《內部員工房屋買賣協議書》等二十餘個與本單位利益相關的合同文本。在合同審查過程中,能及時發現侵害我方利益的顯失公平之處,糾正合同中對我方不利的不妥及不當條款。例如在一些合同範本中,明顯有限制我方權利和加重我方義務的條款,此時,我即會予以及時糾正,力促我方權益最大化;而在合同爭議解決方式上,一些合同約定的仲裁和訴訟解決方式不甚明確,此時,我即會及時予以指出,要麼仲裁要麼訴訟,以便明確爭議的解決方式,不致產生不必要的糾紛;還有,在一些國家有相關範本的合同中,一些單位會自行修改合同範本,以減輕自身義務,此時,如果不審慎審查,難以查出破綻之處,此時,我即會逐條逐句讀完合同,以更正合同範本中已被修改並且減輕對方責任的條款。通過我及時、有效、認真的合同審查和合同把關,大大提高了本單位對外簽訂合同的履約率,也加速了其他部門工作效率的提高,儘量避免了本單位不必要的訴訟之苦,力保單位各項工作和各部門工作能健康發展和順利運行。通過審慎的法律把關和合同審查,在我於本單位工作的六個月時間內,本單位未發生一起訴訟案件,亦未產生任何法律糾紛,這使得本單位職工有充裕的時間搞科研生產和開發,爲單位科研創造提供了良好的內部環境和外部氛圍。

(二)、“五五”普法宣傳的知識競賽出題及閱卷工作

20xx年是“五五”普法工作宣傳的成果驗收年,我單位積極響應國家號召,加強對員工的法律教育和宣傳,我草擬了本單位的“五五”普法宣傳的年終總結報告,系統梳理了本單位在“五五”普法工作中所作出的努力和貢獻,並對全單位六百餘名員工進行了法律知識答卷考評,全單位員工積極答卷,試卷回收有效率達100%。這有效增強了全所員工的法律素養,提高了我單位職工的法律意識,營造了全單位上下員工學法、懂法、知法、守法的良好氛圍,爲依法治企創造了良好的人才儲備和戰略積蓄。

(三)、協助其他人員以及其他部門人員工作

1、在領導的認真指導下,我協助本部門其他人員做好人事管理工作、財務報表的填寫工作和合同管理工作,這增強了我從事人事管理工作的能力和水平,也提高了我的工作積極性,大大拓展了我開展法律工作的視野範圍,加強了我對本單位相關業務的熟稔程度,有利於我儘快成長爲本單位的儲備人才。

2、積極助物業公司外調一些職工的住房情況,爲他們在調研員工住房情況的程序及實體方面把好法律關,力促他們順利做好調研工作。

(四)、不足和改進之處以及20xx年工作展望

在近六個月的工作時間內,在領導的提攜和指導下,在本部門其他人員的關心和照顧下,我雖然取得了一些成績,但是,亦還有一些不足和缺憾,在以後的工作職責中,我尚需多加努力和改進:

1、我需要加強對本單位相關規章制度的熟悉程度,以便更爲有效的爲單位各項工作把好法律關;

2、由於之前本單位法務人員的欠缺,在單位對外簽訂的技術合同、招投標合同、買賣合同等與單位利益相關的合同中缺乏法律審查和把關,以後我要加強這方面的業務能力提高和鍛鍊,以便爲單位的技術合同、買賣合同等其他合同審查做好鋪墊和準備工作;

3、努力掌握人事管理方面的業務流程,積極協助本部門其他人員做好人事管理、財務報表填寫、勞動合同管理等工作;

4、繼續加強對全單位職工的法律素質培養,特別是對外銷售部門,定期與相關人員進行法律知識的交流和溝通,以便他們對外簽訂相關合同時能做到心中有數。

5、加強與本單位所轄社區的居委會聯繫,定期對社區人員進行法律諮詢和解答,讓知法、學法、用法、懂法的良好氛圍充盈整個社區。

6、爲本單位員工開展法律知識講座,主講和員工日常生活和工作相關的《物權法》、《合同法》、《侵權責任法》、《婚姻法》、《繼承法》、《行政法許可法》、《消費者權益保護法》等法律法規。

7、定期對單位職工進行社會熱點法律事件(案件)的點評和分析,以使他們加強法律意識,提高法律認知,爲構築良好的法治企業奠定基礎。

8、加強自身法律知識學習,提高法律技能,以便爲單位的發展提供有效、穩妥、及時的法律諮詢及幫助。

第三篇:法務工作總結

工作總結

我於2014年通過招聘進入**房地產開發公司,擔任法務專員一職,至今已有*個月的時間,我十分熱愛這份工作,十分珍惜本職崗位,時刻提醒自己站在公司的角度考慮問題,維護公司利益。自入職以來,我認真工作,積極學習,取得了一些收穫,也發現了自己的一些不足,現將這段時間的工作情況作如下總結:

取得的主要收穫:

一、適應工作環境,在實際工作中實現了角色轉換。

從律師事務所的律師崗位到*公司的法務專員一職,經歷了一次律師執業的轉折,也面臨着思維方式、工作方法等各方面的挑戰。根據公司的需要,我不但重新學習了《中華人民共和國土地管理法》及實施條例、《中華人民共和國農村土地承包法》等國家法律法規,而且根據工作中的實際需要及時學習了《海南省土地徵收補償安置管理辦法》、《海南經濟特區土地管理條例》、《海南省徵地補償費分配使用管理暫行辦法》、《海南省土地徵收補償安置管理辦法》、《三亞市集體土地徵收補償安置管理規定》、《三亞市城市房屋拆遷管理規定》《三亞市委、市政府關於堅決打擊違法建設行爲的決定》等海南省和三亞市具體的法律政策規定等。這些知識爲自己從事公司法務專員這一崗位提供了思想準備和業務準備。

二、高效率、高質量完成公司的法務工作

審覈和起草合同是我的主要工作,根據公司的業務特點,工作中需要審覈的主要是委託合同。因爲合作方由成控部按照公司要求的資質條件尋找的,所以審查合同時,簽約主體不需要我再做詳細的調查,合同內容是我審覈的重點。我主動與經辦部門溝通,瞭解

簽約背景和雙方的簽約地位,以及公司通過這項委託合同想要達到的目的,然後根據相應的法律、法規和政策規定,對合同條款進行認真審查,例如:委託內容、交付成果的標準和時間、委託費的數額及支付方式和支付條件、違約責任、解決糾紛的方式等這些基本條款是否具體、明確、切實可行,尤其是違約責任條款是否將可能發生的一切違約行爲全部包括在內,是否明確了承擔違約責任的數額或計算方式,通過對這些條款詳細的約定,達到有效避免風險,並最大限度地維護公司的利益的目的。

自入職以來爲公司先後起草或審覈了《與**土地轉讓協議書》、《徵地拆遷安置補償方案》、**項目基礎設施和安置區的《**設計合同》《***基礎設施及配套項目可按報告編制合同及補充協議》、《建設工程鑽探合同》、《員工宿舍租賃協議》等50多份法律性文件。

目前除了常規的工作流上合同的審覈工作外,以下爲近期最重要的工作:

一:《**補充協議》,正在與市政府及其職能部門協商、溝通,最終使其能夠按我司起草的版本儘早簽約,達到我司目的。

二:《預留髮展用地合作協議》,該協議已經過多次專題會討論,協議版本也多次修改,但因此目前海南省沒有關於預留用地政策的詳細規定,現有的條款不具有可操作性,因此在起草和修改協議時沒有依據可以參考,許多問題無法明確,目前仍處於反覆討論階段。

三、與**公司合作的《拆遷方案》和《委託協議》,目前正在走工作流,該《委託協議》在**領導的指導下進行了完善並確稿。

四、《徵地補償協議》和《徵地房屋拆遷安置補償協議》,近期將開展徵地拆遷安置補償工作,這兩個協議簽約人數多、標的大,

集團法務部已審完,按公司要求,已將修改過的版本傳送給法務部審覈。

三、及時與集團法務部和外聘律師進行溝通,解決工作難題和法律糾紛。

在日常工作中,根據公司需要,爲公司提供正確有效的法律諮詢,在工作中遇到難題,及時請教集團法務部的領導,爲公司業務的合法開展提供了有力支撐。

在項目徵地拆遷過程中,遇到外來土地承包方不配合徵地工作,拒不出面協商合同解決事宜,在這種情況下,我根據法律規定,提出在報紙上發佈《解除合同通知書》,以公告送達的方式達到了我方解除合同的目的。另有土地承包方現場阻撓施工,我配合**鎮政府聘請的律師,炎炎烈日下奔赴工地,從法律角度上耐心勸說阻撓者,半個小時後,終於使中斷的清場工作又繼續開工。

一份耕耘一份收穫,因爲自己勤奮、踏實的工作態度,高效、嚴謹的工作作風,得到了公司領導的好評,被評爲“2014年度最具潛力員工”。

工作中的不足和改進的方法

一、有時候過於追求所謂的“公平”,而未能最大限度維護公司利益;以後必須以公司利益爲重,保證公司利益最大化。

二、在工作過程中,有時候過於教條,死搬法條,不注意靈活運用,以後要從書本中走出來,注意知識與實踐相結合。

三、雖然在公司內部工作上踏實肯幹、細緻認真、嚴謹規範,但對外交往的能力需要進一步提高,今後要注重這方面的培養,多

跟交往能力強的同事學習。

綜上,在入職的這段時間裏,我迅速進入法務專員的角色,以極大的熱情投入到公司的法務工作中,雖然有些領域是我以前沒有接觸過的,但我提高了對自己的要求,不斷調整自己的心態,完善自己的工作方式,希望在集團法務部的指導和幫助下,工作能力得到進一步的提升,爭取在未來圓滿完成各項法務工作和領導交辦的其他工作,以更好的業績回報公司。

第四篇:個人法務工作總結

六月工作總結

時間飛快,轉眼間我已經來到南京中原法務部工作一個月了,回顧這一個月以來的工作生活,學到了很多地產法律和業務知識,很感謝領導和同事的熱情幫助,讓我能夠儘快的熟悉工作流程並且順利的開展起法務基礎工作。下面我將自己近期的主要工作內容寫個小結,向領導彙報,以期自勉。

(一)合同審覈工作

合同審覈是法務部最基礎的業務,經過這個月的加強訓練,對公司的整體框架和具體格局有了比較全面的瞭解,對各部門各類別的合同評審基本功已經具備,但評審質量與效率還需要加強,另外還需要不斷學習合同起草尤其是大型合同起草的能力。

這段時間我參與了兩次月底合同審覈工作,強度相對比較大,一方面要求保證合同的效力,重點審覈關鍵的產權信息、房款數額、定金約定數據,違約責任的承擔以及相關證件要齊全,另一方面對於公司內部的一些工作流程要注意提醒法律風險,保證合法規範。

與各個分行祕書的有效溝通也是審覈合同過程中關鍵點,既要嚴肅認真,也要富有耐心,因而對我自身而言要注意溝通技巧的把握。

(二)訴訟事務

訴訟事務的內容主要包括與業務人員溝通了解案情、訴訟材料的收集整理、立案工作、聯絡律師以及與法院溝通。在此過程中,法務承擔着重要的橋樑作用,從實體上而言,我們需要在充分了解案情的基礎上選定最優方案處理糾紛,將公司的損失風險降到最低,從程序上而言,我們要熟知法院流程清楚明確立案手續。這之中我覺得自己需要改進的是及時溝通跟進案件,和領導及時彙報案件進展,有效地推進(請繼續關注:)案件進度。

(三)定期下分行了解法律需求以及實時解答業務諮詢

這段時間和同事去分行與業務人員、經理、祕書等進行工作溝通,主要涉及的分行包括龍江分行、瑞園分行、寧工分行、寧工新分行、清涼門分行,這次去主要是瞭解一下公司門店的基本情況,與經理就

涉案的單子做好溝通工作,爲開庭做準備。同時也和祕書就近期合同審覈過程中出現的問題進行提醒,規範操作。

接聽諮詢電話也是法務日常工作之一,一般情形下我們首先要從業務員那裏提取問題的關鍵信息,如果是簡單常見的問題可以當場直接回答,如果是比較複雜需要進一步查詢資料確認的,則需要查明後回覆。對於一些實體性的問題,一些糾紛的方案的提出、承認、放棄和變更,這些都需要和相關部門以及領導請示批准後才能予以答覆。

以上是我這個月來總結的一些重點的工作內容,下一階段需要繼續改進的地方:

(1)公司的門店正在逐步增加,部門團隊也會不斷壯大,工作量必然會相應增加,所以我需加深對公司經營業務流程的認識,相信熟能生巧,在合同評審以及相關放款工作方面會更專業高效。

(2)着重需要加強自己的談判合作能力,努力學習跟蹤國家不斷出臺新的法律法規以及一些實務判例,讓自己的思維與公司業務需要更貼近。

南京中原法務部

孫婷婷

2014年7月3日

第五篇:2014年度法務工作總結

2014年度法務工作總結

尊敬的苗總、公司各位領導和同事:

抓住2014年的尾巴,我於12月30日入職,成爲公司法務。兩天來,首先認識各位同事,熟悉工作環境,其次是看完了部分公司之前簽訂的合同——17個零星採購合同,將每個合同存在的風險一一列舉,用作之後寫一份法律意見,提示各部門簽訂合同時的注意事項。31日解答了公司合約造價部同事的法律諮詢,對《辦公傢俱供貨合同》、《led戶外全綵顯示屏廣告承攬合同》兩個擬簽訂的合同進行審覈,出具了書面法律意見。

總結完畢,請點評。

法務:

2014年1月2日

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