供銷社下屬公司基層黨建工作專項述職報告

2018年天元家電黨建工作在市供銷社黨委的正確領導下，在我公司員工的大力支持下，以黨的十九大精神爲指導，紮實推進“兩學一做”教育活動，切實增強“四個意識”，提高政治站位，圍繞“三大目標”、聚力“六大突破”、實現轉型崛起，努力探索和創新工作思路。結合我公司實際，把實現員工幸福作爲公司的第一目標，本着以人爲本，務實創新，狠抓落實，努力進取的原則，全力構建優質的服務平臺，延伸循環經濟發展鏈條，動員和帶領全體黨員，充分發揮黨組織的凝聚力、戰鬥力，以優秀傳統文化教育爲基礎，以豐富多彩的活動爲載體，以黨建工作推動經濟建設，努力開創我公司黨建工作新局面。現將2018年黨建工作情況彙報如下：

一、黨支部書記履職盡責情況

我作爲黨支部書記，在全年的黨建工作中擔負起了第一責任人的職責。在實踐落實“兩學一做”、“三會一課”活動中，我帶頭組織黨員幹部利用黨會時間及微信等新媒體學習習總書記系列講話精神，以《黨章》爲指導，《準則》、《條例》爲要求，摒棄陋習惡習、拒絕貪污腐敗，爭做合格黨員。

黨的宗旨是全心全意爲人民服務，黨員幹部一定要積極聯繫羣衆。在日常工作中，天元黨總支時刻將員工羣衆放在第一位，深入一線，關心職工羣衆思想動態，定期召開面對面溝通會，談話談心，做好黨總支與員工的紐帶，急職工所急，想員工所想。使員工眼中的黨支部真正成爲主心骨和戰鬥堡壘。

二、黨支部黨建工作進展情況

1、圍繞年初市社黨委下發的工作重點，我堅持以身作則，每月組織召開黨支部會議專題研究黨建工作，完善和細化了書記負總責、委員抓具體的責任分工機制。逐級明確職責，分解任務，將黨建工作納入重要議事日程組織落實。

2、2018年我總支繼續強化黨支部主體作用，認真開展黨建活動和黨風廉政建設“兩個責任主體”事宜。全年組織黨課5次，黨小組會議10次，支委會會議10次，黨員大會5次，黨風廉政建設學習10次。以總書記系列講話、《黨章》、《條例》、《準則》、十九大報告、黨員應知應會、必知必會知識點等爲主要學習內容。在小組會議上，全體黨員分章節誦讀《黨章》、《條例》、《準則》；每逢節假日，支部嚴格落實黨員幹部廉潔自律的決議，從思想源頭上防治腐敗現象滋生；2018年針對黨的十九大報告，組織全體黨員（包括入黨積極分子）認真學習討論，力爭把開天元黨總支部建設成風清氣正高效廉潔的黨支部。

3、老子云：“聖人無常心，以百姓之心爲心”。黨員幹部都是從員工羣衆中來的，脫離了員工羣衆，黨就是無源之水無本之木。因此在努力建設黨支部的同時，我也積極考察培養員工中努力向組織靠近的同志。2018年，黨支部預備黨員李文亮、魏萌兩位同志成爲正式黨員，吸納楊鳳娟爲入黨積極分子。此外，堅持落實民主評議黨員制度與職代會制度，讓職工參與到黨的建設與管理中來，以廣大員工爲基礎，黨的建設才能與時俱進歷久彌新。

4、黨支部是黨組織開展工作的基本單元，是黨的全部工作和戰鬥力的基礎。管理好黨員組織關係，才能使黨支部這一基本單元有序運轉。我支部在2018年建立健全了黨員幹部信息資料，制定了黨員組織關係管理制度，認真落實基層黨組織制度，並對困難黨員予以統計扶助。以條理化、章程化、高效化作爲黨支部工作管理的最終目標。

5、目前我國的發展已經進入了一個全新的歷史時期，黨的建設更是開啓了新的篇章。十九大報告指出“我國社會主要矛盾已經轉化爲人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發展之間的矛盾”。作爲黨的基層組織，我支部以新時期主要矛盾爲核心，不再僅僅以滿足員工物質需要爲目標，而是把實現員工幸福作爲公司的第一目標。在工作之餘，組織員工學習和踐行優秀傳統文化，開展多樣化的文化建設活動，黨員幹部帶頭走訪員工家庭，噓寒問暖瞭解員工精神文化需求，努力爲員工創造公正的、和諧的、民主的、法治的、充滿幸福感的生活環境。

三、黨支部黨建工作取得的成效

1、2018年，是我支部開展“三基”建設的重要一年。我支部組織全體黨員認真領會“三基”建設要旨，促使黨員幹部首先發力，帶領員工提升基本素質。實際工作中，利用黨支部的主體作用和黨員幹部的帶頭作用，班前講解、現場傳授、解惑答疑，以黨支部帶動各個部門，夯實基礎工作。目前所有員工都能向黨員看齊，全員形成了努力向上的合力，基層組織也得到了加強。

2、安全生產，是我們工作的重中之重，黨員幹部作爲工人階級的先鋒隊，在安全生產中更要發揮先鋒作用。2018年黨支部建立了安全生產責任制。在全員素質提升中，要求黨員以身作則，現身說法；現場工作中，黨員幹部積極排查隱患並與員工研究討論整改措施。本年度我公司無一起事故，員工在工作中能認真遵守安全規程，工作之外積極學習安全措施。通過以上活動，黨員幹部與員工充分融爲一體，既體現了黨支部的戰鬥堡壘作用，又改善了公司的安全生產條件。

3、和諧穩定，是我國社會現今發展的主題。黨員幹部在維護和諧穩定方面需要發揮先鋒模範作用。我黨支部通過班前例會、週一大晨會、微信等方式，向員工傳達黨的政策、上級指示，有疑惑向支部提出、有困難向支部求援，按既定程序反映問題。至年底，我公司無任何上訪人員與事件，黨支部在維持穩定、促進和諧方面發揮了重要作用。

4、“五城聯創”方面，積極響應市委市政府號召，動員全體黨員、在職員工爲“五城聯創”做貢獻。公司積極按照創衛要求，對商廈樓體廣告進行治理，每月組織天元志願者到敬老院爲老人打掃衛生；到社區公園開展清掃活動；到交通路口勸導行人安全出行文明過馬路、到各大街道撿拾垃圾等活動。

5、以黨建工作促經濟建設，以企業文化爲載體，引導全體員工自覺踐行社會主義核心價值觀，內化於心，外化於行。公司的各項工作都取得了較好的效果，家電銷售業績增幅達26%，比亞迪整車銷售增長70%，循環產業新項目以完成立項審批，開始基礎建設，公司積極參與市國有企業改革，爲我市經濟發展做出應有的貢獻。

四、存在的問題

一年以來，我支部在黨建工作方面取得了較好的成績，但也存在不足：

1、對上級精神的領會不夠深入，不能充分發揮黨組織和黨員幹部先鋒帶頭作用。

2、黨組織在提質增效、轉型升級方面有所欠缺，具體工作做得多，總結分析提升歸納的工作做的欠缺。

針對以上問題，經黨支部研究，提出了2019年的黨建工作中的改進措施：

1、“我們要牢記人民對美好生活的嚮往就是我們的奮鬥目標，堅持以人民爲中心的發展思想，努力抓好保障和改善民生各項工作，不斷增強人民的獲得感、幸福感、安全感，不斷推進全體人民共同富裕。”堅持把員幸福做爲公司的第一目標，落實“幸福六法則”，圍繞實現員工物質和精神兩方面的幸福開展工作；

2、提高政治站位，認真研究黨的政策理論、上級黨委的精神的同時，要積極參照自身情況。以理論指導實踐，用實踐檢驗理論，儘快總結出更加適合本支部的方式方法，舉一反三地開展黨建工作。

3、黨建工作要與日常工作緊密結合，積極研究新思想新路線新政策新方法，依靠廣大員工的智慧，羣策羣力地完成好企業的各項工作，併爲社會精神文明和物質文明建設做出企業的貢獻。