開展創建基層黨組織活動總結
開展創建基層黨組織活動總結
為深入貫徹落實《開展創建基層服務型黨組織活動實施方案的通知》的要求,以“服務職工聚人心、服務生產做貢獻”為主題,根據****實際,制定了五個活動小組。
****領導與職工開展開了面對面的交流。到會職工對**領導班子在思想、工作作風上給予了肯定,他們一致認為:**領導班子能發揮班子的整體功能,在**生產和重大問題決策前,**黨政主要領導能夠帶頭髮揚民主,能為職工解決一些實際問題。班子成員能夠共同圍繞企業中心工作,着力發揮班子的表率作用,做到廉潔自律。
在肯定成績的同時也提出了一些建議和意見,會後***進行了認真梳理和歸納,主要分三個方面:
一、生產經營建設方面
1、****是*****的希望,但***在運作過程中,存在很多困難,比如説技術人員缺乏、銷售經營薄弱、生產成本偏大等,造成企業目前虧損,建議**領導及相關部門給予指導,使*****儘早走出困境,扭虧為盈。
2、幾個協力保產單位,職工到齡退休後,減少勞務費,而工作量不減,職工的勞動強度加大,而薪酬卻不能和**職工同酬。建議****領導和****領導加強溝通,解決目前這種人少活多薪酬低的狀況。
3、因為目前**的機制和體制不適應市場經濟的發展趨勢,建議**領導儘快拿出方案對**企業進行改制。
4、****在制定經營生產、制度管理、企業發展等方針時,要廣泛爭取相關專業人員、職工、領導的意見,制定出有科學性和可行性方案,以保證制度的執行力。
二、職工福利待遇方面
1、目前,****職工收入較低,尤其是夫妻兩人都在****工作的,難以維持生活現狀,建議**領導提高職工的工資收入。
2、職工上繳的養老保險繳費基數低,導致**職工在退休後,退休金很低,造成現在在崗職工思想比較消極,建議**領導安排專人和上級有關部門交涉,變更職工的養老保險繳費基數。
3、職工反映公積金繳存額太低,按照文件規定,公積金繳存基數應該是職工本人上年度月平均工資,而不是固定的八項之和,建議****嚴格執行市文件規定,建議人力資源科儘快調整。
4、職工崗位工資較低,**集體職工崗位與全民職工差距過大,有同工不同酬的現象,比如:全民職工中級職稱崗位工資2000左右,集體只有210元,存在很不合理現象,較大地影響了職工的積極性,建議**給予調整。
5、現在職工在工作、生產中離不開通訊,建議增加職工的通訊費。
7、****單位職工,崗位粉塵大,工作環境十分惡劣,職工的灰塵費才*元,建議調高灰塵費。
8、****職工年齡趨於偏大,但多數都在高、險、重崗位上,造成一些安全隱患,建議**領導能否調整退休年齡。
三、幹部隊伍方面
1、要科學的建立幹部激勵和考核機制,要把每年增加職工收入、增加企業固定資產投資、職工滿意度等納入考核範圍。不能完全用目前這種簡單的所謂產值、利潤作為唯一的考核指標。
2、**明文規定,科幹獎金不得超過職工的3倍,而**科級幹部每月獎金**元且年底還有數***元年終獎,已大大的超過了職工獎金**倍,按照**文件精神,建議**把職工獎金按照科級幹部比例提高。
3、要完善幹部隊伍選拔任用機制,要嚴格按照*****《科級管理人員選拔任用規定》,要根據****實際需要提拔科幹,並且經過職工推薦、考試、考核,公示等程序。把真正能給帶來發展和效益的人才提拔上來。要對年底測評不合格的科幹採取處罰措施並對測評結果進行公示。
4、目前**有些部門和單位中層幹部偏多且人浮於事,使職工怨言頗多,給企業生產經營帶來負面影響,建議**調整。
5、建議**領導班子和相關部門負責人經常深入基層調研,和職工親密交流,為職工解決實際問題。
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2023年落實全面從嚴治黨主體責任、抓基層黨建和黨風廉政建設工作情況總結
2023年以來,在市委、市政府的堅強領導下,我堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,緊緊圍繞深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神主題主線,全面貫徹習近平總書記關於全面從嚴治黨重要論述精神,全面貫徹新時代黨的建設總要求,深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,增強...
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2019年,人社局機關黨支部緊緊圍繞局黨組工作,按照局黨組黨建工作總體安排部署,深入學習貫徹黨的十九大會議精神和習近平總書記系列重要講話精神,推進“兩學一做”學習教育常態化制度化和“不忘初心牢記使命”主題教育,按照基層黨組織標準化建設的要求,以加強基層效...
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2022年度黨建工作情況彙報
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鄉鎮黨建工作總結報告(精品多篇)
鄉鎮黨建工作總結篇一XX年全鎮黨建工作的總體思路是認真貫徹落黨的xx大和xx屆三中全會精神,以黨的執政能力建設和先進性建設為主線,突出抓好基層組織建設和黨員幹部隊伍建設,開展深入學習實踐科學發展觀活動,為促進縣域經濟社會又好又快發展提供堅強的組織保障。(一...