2019年卫生院行风建设报告
2019年,我院认真落实党的十九大、习近平新时代中国特色社会主义思想和中省市行风建设工作部署,以创建文明窗口单位要求,以创建群众满意的卫生院为目标,院领导班子从自身做起,廉洁自律,带领全体职工齐心协力,开创我院行风建设工作新局面。
一、认真履行“一岗双责”制度,把政风行风建设工作纳入整体工作中,建立和完善了相关制度,建立行风建设的长效机制,用制度管人、管事,对群众反映强烈的看病难、看病贵问题,及时制定整改措施,招聘人员,简化就诊程序,建立合疗报付“一站式”结算窗口,满足辖区群众的基本医疗需求。
二、组织干部职工认真学习相关法律法规,从提高职工职业道德素质做起,加强职工道德教育,开展 医务人员“三基三严”培训考核,建立处方点评制度,广大职工积极参与,工作取得阶段性成效,全年无违法违纪和重大医疗事故发生发生。
三、单位重点工作成效显著,按照年初精准脱贫和健康扶贫工作要求,认真做好辖区贫困人口健康管理,掌握贫困人口医疗动态和报销情况,开展健康知识培训和健康扶贫政策宣传活动,对退出村卫生室达标情况进行逐村核对,开展重点人群签约式服务,各项惠民政策得到有效落实。
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