抓机关党建工作述职评议会整改报告
抓机关党建工作述职评议会整改报告
2018年党支部书记抓机关党建工作述职评议会议后,我支部主要存在如下问题,并进行整改,如下:
问题一:支部成员间分工不均,党务工作主要压在个别党员身上,党务干部承担较多的业务工作,造成无时间、无精力去抓党务工作;党员间日常沟通交流较少,导致其他党员存在感弱。
整改措施:我们将规范党组织生活,定期召开党支部会议,让党员对近期组织生活进行汇报,并共同商讨制定下一期的组织生活。在各项组织活动中明确每位成员的职责,达到人人有事做,事事有人做的预期目标。
问题二:党员自身素质有待提高,先模作用发挥不够,表率作用不显著,个别党员混同于普通群众,未能起到标杆作用。
整改措施:提高党员素质需要大家的共同努力,我支部组织大家学习理论知识外,还将多组织党员参加一些服务性、公益性质的活动,同时发动群众监督力量,时刻督促党员要严格要求自己,做好先锋模范作用。
问题三:对于退休党员关爱不够,支部活动退休党员参与较少。
整改措施:我支部有两位退休党员干部,现安排支委吴美芳同志负责对接,今后的组织生活积极邀请退休党员参加,并发放支部组织学习材料,确保支部活动通知到位,组织党员关心退休党员干部的生活情况。
问题四:全年计划性不够,主动谋划党建和业务融合不够,党建品牌特色不够凸显。
整改措施:我支部将于2019年年初召开支委会,制定支部全年学习和工作计划,结合本单位业务工作,多发动党员力量,带动群众,开展一些与食品药品检验检测相关的活动;如我中心2017年以来,为响应市局号召,开展的食品“你送我快检”活动,今年更是走近省运会舞台,为省运食品安全保驾护航,现该活动已有一定影响力,具有一定的品牌特色,新的一年我支部还将再接再厉,努力打造更好的党建品牌活动。
问题五:学习方式单一。
整改措施:我支部将从以下几点来整改该问题:1.从单一变多样。要把学习文件、读报为主的方式与研讨、典型事迹演讲、观看电教片等多样性学习方式结合起来,使党组织生活形式单一向多样化转变。2.从静态变动态。采取走出去,请进来的做法,多组织党员参观红色文化、参与公益活动、现场观摩等动态方式,可以组织党员听一些讲座,或请一些专家来为党员作学习辅导,改变以往单调围座式的静态学习方式。3.从灌输变互动。在组织生活过程中,适当安排时间集中讨论,轮流或自由发言、谈体会、谈感受、谈收获、谈打算,开展支部工作的交流活动或工作上的相互参观学习,让每个党员都能感受到自己都是组织生活的主角,在互动中产生共鸣和同进。
2018年12月23日
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