教育教学、组织人事、老干部工作个人总结
2022年本人承担道法教学工作,负责组织人事、老干部工作。回顾本年度的工作,繁杂而务实,忙碌而有条理。在学校领导、老师的关心支持下,在本职岗位上认真履行自己的工作职责。现将自己的工作情况汇报如下。
一、政治思想方面
我深入学习贯彻党的教育方针,结合习近平总书记重要讲话,能够密切联系实际,大事面前能冷静,难事面前善思考,是非面前讲原则。认真学习新的教育理论,及时更新教育观念。积极参加各级培训。工作中始终把立德树人作为教育的根本任务,把社会主义核心价值体系融入教育教学的全过程。
二、教育教学方面
上半年,承担二年级级部的书法课教学和综合实践活动课程。能够结合语文课教学,培养学生良好的书写习惯;讲解书法家的故事,激发学生学习书法的兴趣;教授书法知识,提高学生书写水平。下半年,根据学校工作安排,本人承担道德与法治教学工作。积极参加教研活动,加强理论学习,和教研组老师一起参加济南市首届学校思想政治理论课教学比赛,提高了教学水平,增强了团队的力量。
三、组织人事工作
按照上级要求除了及时完成绩效核发、教职工考核、教师继续教育管理、学分录入、教职工保险缴纳等各项常规工作外,本年度重点工作如下:
(一)档案审核整改移交工作。
按照市教育局要求,对干部档案进行专项审核。此项工作牵扯到广大干部教师的切身利益,原则性强、任务繁重、要求极高,我们本着对干部老师负责的态度,从老师的切身利益出发,多次反复与市局管档中心进行沟通,仔细研读相关政策文件,到高校进行调查核实,对疑难问题严格按照上级要求、极为慎重进行处理。
(二)职称评审、岗位聘任工作。
我校共有16位教师参加职称评审。按照市人社局、教育局的公开公平公正的原则要求,从报名、资格审查、赋分、推荐人选公示、材料填报公示等各个环节均按程序进行,克服时间紧、任务重的困难,加班加点按时完成推荐上报工作。
四、老干部工作
为了更好地服务老干部,成立了离退休干部微信群、QQ群,按照上级要求,组织离退休干部关注“山东老干部”微信公众号,观看云报告会,并及时将观看情况上报离退休干部处。
每月老干部到校参加座谈交流,提前准备好场地、茶水,为他们提供好服务。加强与社区的联系,充分利用社区的资源,建立长效共享活动机制,不断丰富老干部活动场所和资源,为老干部就近就便开展活动、提升活动质量搭建新的平台载体。
结合教师节、国庆节等重大节日,学校领导看望老干部20余人次,为老干部送去慰问,送上祝福。中秋、春节期间,为老干部精心准备购物提货单,让老干部感受到政府、学校的关心和温暖。
对离休干部,安排在职教职工进行一一帮扶,送上“一对一”亲情联系卡,每月定时上门看望或电话联系,解决离休干部生活中遇到的问题。让老干部有更多的幸福感、归属感。
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