簡歷如何介紹之前工作經驗
簡歷工作經驗範文篇1
**公司 起止年月:2004-12 ~ 2008-05
公司性質: 外商獨資
所屬行業:房地產/建築
擔任職位: 預結算工程師/招投標工程師/成本控制工程師
工作描述: 預結算/招投標/成本控制/合同管理等工作
離職原因: 換環境
**公司 起止年月:2003-12 ~ 2004-12
公司性質: 國有企業
所屬行業:房地產/建築
擔任職位: 預結算工程師
工作描述: 於中建廣州大學城項目部工作
離職原因: 項目完成
**公司 起止年月:1998-09 ~ 2003-12
公司性質: 股份制企業
所屬行業:房地產/建築
擔任職位: 預算工程師
工作描述: 工程的預結算、投標報價等工作
離職原因: 換工作環境
**公司 起止年月:1995-07 ~ 1998-09
公司性質: 國有企業
所屬行業:房地產/建築
擔任職位: 助理工程師、預算員
工作描述: 工程的施工管理、預結算工作
離職原因: 公司解散
簡歷工作經驗範文篇2
**公司 起止年月:2011-02 ~ 2011-10
公司性質: 私營企業
所屬行業:機械/機電/設備/重工
擔任職位: 辦公室文員
工作描述: 負責人員招聘,通過多種渠道為公司尋求合適的人才,人員招聘篩選,檔案的錄入、公司人員及客户合同的管理;.對員工社保的管理,工傷的申報;處理公司對外的各項事物(如年審、證件的辦理);. 主要負責文書、印信、檔案、接待、文件報紙收發,辦公室地面及洗手間衞生清潔,清理桌面:枱曆每天調整日期,桌子要擦抹乾淨,常用品要準備好,並按要求備齊數量,將前一天取出的圖書、文件放回原處,有破損和污染的物品要清掃更換,室內!的物品要放在固定的地方。
離職原因: 搬廠
**公司 起止年月:2009-02 ~ 2011-02
公司性質: 私營企業
所屬行業:機械/機電/設備/重工
擔任職位: 客服
工作描述: 負責接聽電話,網上諮詢,負責電話投訴處理,彙總客户反饋意見和建議,跟蹤客户需求或問題的處理過程和進度定期將內容整理上報,協助主管進行收集信息的工作。
離職原因:
**公司 起止年月:2006-07 ~ 2009-02
公司性質: 私營企業
所屬行業:電子技術/半導體/集成電路
擔任職位: 生產文員
工作描述: 負責員工計件,計時公司的核算,審核,負責個工序產品跟單的發放工作,負責生產數據跟單跟蹤,負責生產數據統計,保證統計準確率達到100%,負責製造盤點的統計整理工作。
離職原因:
簡歷工作經驗範文篇3
**公司 起止年月:2010-09 ~ 至今
公司性質: 民營企業
所屬行業:電子技術/半導體/集成電路
擔任職位: 行政人事總監
工作描述: 2010年9月至今在國強公司任行政人事總監,全面負責該公司行政人事及內部全盤工作開展與管理。
離職原因: 條件環境太差
**公司 起止年月:2001-07 ~ 2010-08
公司性質: 外商獨資
所屬行業:傢俱/家電/工藝品/玩具/珠寶
擔任職位: 副總經理
工作描述: 2001.7月-2010.8月在廣東中山科聯傢俱公司(生產實木與板式傢俱)前5年人事總監後任副總經理,管理員工達1500多人(屬港資企業);主要負責該公司物控、採購、現場管理、行政人事、消防安全、外聯等全面工作管理!後由於該公司正遇全球金融危機而倒閉。
離職原因: 公司不景氣,另謀發展!
**公司 起止年月:1993-08 ~ 2001-06
公司性質: 外商獨資
所屬行業:傢俱/家電/工藝品/玩具/珠寶
擔任職位: 行政人事總監
工作描述: 1993年8月-2001年6月在東莞斯爾達公司從事行政人事總監工作,主要負責該公司行政人事全盤工作開展與管理(如:人資六大模塊工作開展、企業文化的推廣、團隊建設的打造、制度體系文件的建立、員工職業生涯劃範、消防安全工作落實、6S督導與考評、違紀員工的處理、工資、文件的審批、各項活動的策劃、工傷與勞資關係處理、後勤保障等),工作直向董事長負責;
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大學生計算機專業個人簡歷篇1基本信息姓名:性別:民族:出生年月:籍貫:政治面貌:畢業學校:學歷:畢業時間:所學專業:聯繫方式通訊地址:郵政編碼:手機號碼:備用號碼:電子信箱:QQ號碼:個人能力英語水平:20xx年12月通過CET4計算機水平:20xx年3月通過全國計算機等級考試四級數據庫興趣特...
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簡歷上的自我評價
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