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  • 學院輔導員申報講師職稱代表性學生工作成果量化考核辦法

    學院輔導員申報講師職稱代表性學生工作成果量化考核辦法

    學院輔導員申報講師職稱代表性學生工作成果量化考核辦法根據《湖北醫藥學院輔導員教師系列中級職稱評審實施細則》(修訂),結合我校輔導員隊伍建設實際,制定本辦法。輔導員申報講師職稱代表性學生工作成果量化考核實行限項...

  • “三燒”治理獎勵考核辦法

    “三燒”治理獎勵考核辦法

    “三燒”治理獎勵考核辦法根據《***鎮“三燒”管理辦法》第八條建立獎懲機制,特制定“三燒”獎勵考核辦法。一、獎勵基金分配***鎮人民政府建立“三燒”獎勵基金,以自然年為單位,每年**萬元。**個行政村按户數劃分大、中...

  • 中學師德師風考核辦法

    中學師德師風考核辦法

    石泉縣城關中學師德師風考核辦法(校職代會2021年3月20日審議通過)為進一步加強師德師風建設,不斷提升我校教師隊伍的師德水平,建設一支師德高尚、業務精湛的高素質教師隊伍,依據《教師法》《中國小教師職業道德規範》及《...

  • 代理人應聘晉級考核辦法

    代理人應聘晉級考核辦法

    第一條為規範代理行為,提高業務人員整體素質和專業水平,適應代理工作發展,更好為客户服務,制定本辦法。第二條公司代理人員實行級別管理制考核,根據公司制定的崗位職級,申請人應聘不同崗位職級,實行職級考核制度。第三條公司...

  • 編外用工人員管理考核辦法

    編外用工人員管理考核辦法

    XX市XX區XXX中心編外用工人員管理考核辦法第一章總則第一條為進一步加強XX市XX區XXX中心(以下簡稱中心)編外用工人員隊伍管理,建立和健全激勵機制,充分調動編外用工人員的工作責任心、積極性,激勵先進、鞭策落後,切實提高編...

  • 班級思想品德考核辦法

    班級思想品德考核辦法

    班級思想品德考核辦法為加強班級管理,積極為廣大同學創造一個良好的學習環境,特制定本辦法,請同學們遵照執行。班級全體同學思想品德考核基準分為80分,90分以上為優,75-89為良,60-74為合格,59分以下為不合格。望同學們遵紀守...

  • 機關目標管理考核辦法精品多篇

    機關目標管理考核辦法精品多篇

    自查情況通報篇一1、各委辦室指定專人負責每月對工作目標組織一次自查,並填寫《完成月工作目標情況表》。如工作目標未完成或出現其它問題,應在情況表中説明原因並提出改進措施。每年2月起每月10日前必須將本委辦室上月...

  • 垃圾承包清運人員工作制度和考核辦法

    垃圾承包清運人員工作制度和考核辦法

    為加強農村垃圾長效處置,提升本鎮環境整治建設整體水平,結合本鎮實際,特制訂如下垃圾承包清運人員工作制度和考核辦法:一、工作制度1、垃圾清運員必須具備愛崗敬業,認真負責的態度,吃苦耐勞的精神,遵紀守法,做好工作,有事請假...

  • 教師師德師風考核辦法

    教師師德師風考核辦法

    教師師德師風考核辦法(試行)一、考核內容愛國守法(16分):熱愛祖國,熱愛人民,擁護中國共產黨領導,擁護社會主義。全面貫徹國家教育方針,自覺遵守教育法律法規,依法履行教師職責權利。不得有違背黨和國家方針政策的言行。愛崗敬...

  • 教師月工作獎勵處罰方案和體育專職教師考核辦法

    教師月工作獎勵處罰方案和體育專職教師考核辦法

    教師月工作獎勵處罰方案和體育專職教師考核辦法一、獎金按學生數和月課時數計算1、計算公式獎金=課時50%+人數50%-處罰扣出。二、處罰扣出細則:1、無教案上課的、老教師無合頁備課的,每節次扣10元,直到本月獎金扣完為止(指...

  • 2018級外國語學院軍訓考核辦法及標準

    2018級外國語學院軍訓考核辦法及標準

    外語學院18級新生軍訓考核辦法及標準一、考核目的和要求軍訓考核的目的是為了提高學生軍訓的自覺性,檢查訓練效果,鞏固所學知識,提高訓練質量。考核要嚴格要求,合理安排,做到平時考核與集會考核相結合。學生的考核成績將載...

  • 員工績效工資考核辦法精彩多篇

    員工績效工資考核辦法精彩多篇

    員工績效工資考核方案篇一一、指導思想按照上級教育主管部門的師德考核指示和考核標準,考核在職教師的師德師風情況,從而規範教師依法從教,打造一支作風過硬、師德優良、教學能力強的教師隊伍。二、組織領導組長:副組長:成...

  • 檢察機關意識形態工作責任制考核辦法

    檢察機關意識形態工作責任制考核辦法

    檢察機關意識形態工作責任制考核辦法為進一步明確各部門在意識形態工作中的目標責任,進一步加強和改進意識形態工作,根據中央、省、市人民檢察院和區委區政府工作部署安排,落實黨要管黨意識形態原則,明確黨組領導班子、領...

  • 事業部年度效益考核辦法

    事業部年度效益考核辦法

    XXXXXX事業部年度效益考核辦法為保障大廈運行平穩,落實置業資產經營管理責任,對標市場,不斷提升置業資產的內在品質、價值增長和回報水平。以年度經營收入為核心,充分調動和激發全體職工愛崗敬業的積極性和主動性,不斷提...

  • 中學創森工作目標管理考核辦法

    中學創森工作目標管理考核辦法

    為進一步加強校園綠化工作的監督和管理,推動校園綠化工作的制度化、經常化和規範化,創建綠色生態和諧校園,現就強化綠化工作管理考核制定如下辦法:一、考核機構學校成立綠化工作考核小組,負責綠化目標考核管理工作。組長:郭...

  • 2023年目標任務考核辦法【多篇】

    2023年目標任務考核辦法【多篇】

    目標任務考核辦法篇一吳江市靈通機架鑄造有限公司安全生產工作計劃一、安全生產工作計劃1.1企業自身:1、遵守國家及地方政府有關安全生產方面的法律、法規、標準,不斷完善、落實企業的安全生產規章制度。2、提供必要的...

  • 工程管理公司分支機構年度考核辦法

    工程管理公司分支機構年度考核辦法

    工程管理公司分支機構年度考核辦法<?xml:namespaceprefix=ons="urn:schemas-microsoft-com:office:office"/>第一條【編制目的】為了更好地貫徹落實杜總“統一思想,振奮精神,加強管理,發展**”的戰略思想;逐步規範分支...

  • 績效工資考核辦法細則精品多篇

    績效工資考核辦法細則精品多篇

    績效考核細則篇一第一條:愛崗敬業1、熱愛教育事業,遵守教育法規,做到“奉獻於事業,服務於學生”。(2分)2、服從學校安排,認真、及時完成學校交給的各項工作、任務。(2分)第二條:熱愛學生3、無體罰或變相體罰學生現象。(2分)4、不...

  • X區人民法院績效管理考核辦法

    X區人民法院績效管理考核辦法

    X區人民法院績效管理考核辦法第一條為樹立正確評價導向,建立良性競爭機制,激發廣大法官及其他工作人員積極性和創造性,不斷提高工作質量和效率,進一步推進法院的科學化、規範化和制度化管理,根據《公務員法》及其他有關規...

  • 2021年銀行客户經理考核辦法

    2021年銀行客户經理考核辦法

    2021年銀行客户經理考核辦法為促進2021年資產和負債業務的有序健康發展,圍繞效益穩健增長,有力支持實體經濟,持續推進普惠金融工程,堅持“服務三農、支持小微”的市場定位,充分調動和激勵客户經理業務拓展的積極性,特制定本...

  • 財務考核辦法

    財務考核辦法

    財務考核辦法一、資金管理考核(1)是否嚴格執行項目公司資金管理辦法;(2)是否進行了合理的崗位設置、職能分工;(3)是否實行“零現金”管理;(4)收付款手續、收支流程是否符合規範要求;(5)是否存在食堂週轉金長期掛賬且未及時與食材供...

  • “學習強國”學習平台推廣使用考核辦法

    “學習強國”學習平台推廣使用考核辦法

    十字鎮“學習強國”學習近平台推廣使用考核辦法為落實好“學習強國”學習近平台的推廣使用,讓“學習強國”平台成為廣大黨員羣眾瞭解、學習、讀懂習近平新時代中國特色社會主義思想,提高個人理論修養的重要途徑。特制訂...

  • 新版事業單位績效工資考核辦法細則(多篇)

    新版事業單位績效工資考核辦法細則(多篇)

    事業單位績效工資考核辦法細則篇一我校為了提高班級管理質量,營造良好的學習氛圍,建立良好的班級競爭機制,增強學生的集體主義觀念,形成良好的學風、班風、校風。社衝中心國小決定對班級管理情況進行量化考評。每週頒發流...

  • 特殊教育學校教師專業技術職稱晉升考核辦法

    特殊教育學校教師專業技術職稱晉升考核辦法

    特殊教育學校教師專業技術職稱晉升考核辦法(府谷特校教代會一屆四次會議通過)為了更好地規範我校教師專業技術職稱評審工作,按照公平、公正、公開原則,充分發揮職稱評聘的積極作用,促進我校教師隊伍管理的制度化、規範化...

  • 鄉鎮環境衞生質量考核辦法

    鄉鎮環境衞生質量考核辦法

    為提高徂徠鎮環衞一體化工作再上新台階,堅持公開、公正、公平的原則,圍繞環境衞生質量管理的工作重點,統一考核標準和工作辦法,採取日常抽查、每月彙總相結合的檢查制度,使考核常態化、規範化、制度化,特制定本辦法。一、...

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