關於疫情期間工資發放的説明通知
關於疫情期間工資發放的説明
親愛的各位小夥伴:
首先感謝各位小夥伴在公司面臨艱難的時刻選擇與公司同舟共濟!
2020年新春伊始,突如其來的疫情打亂了公司2020年度的經營計劃和部署,給公司的經營帶來了非常大的壓力和挑戰。
今年註定是困難和艱辛的一年,大量企業面臨倒閉,大量的勞動者面臨失業。我們公司在疫情中損失尤其巨大,在2019年1月份,公司的營業收入同比2018年12月份下降30%以上,在2020年2月份,由於門店不能復工,導致公司收入僅4萬元,同比2019年2月下降90%以上,而勉強復工的門店也面臨客源不足、營業收入不佳、因疫情影響導致供應商不能及時供貨等現實困難。
面對公司收入鋭減的嚴峻形勢,我們還需支付門店的租金、員工工資、銀行貸款和利息、水電費、供應商貨款等各項經營費用,導致公司的現金面臨斷流。
親愛的各位同仁,災難面前,我們唯有同舟共濟方能共渡難關,有大家的全力支持,公司管理層會想盡一切辦法克服困難把公司經營下去,盡最大的可能為大家提供穩定的工作崗位。目前,員工的工資支出乃是公司最大的支出項目,在此危難之際,公司唯有縮減支出,才能勉力維繫下去。所以,公司懇請大家同意以下減薪及延期支付方案:
1、2020年1月份工資核算已經完成,公司的員工將按照學徒工1500元、機修大工1800元,店長2000元的標準在3月12日之前發放基本生活費。核算工資減去已經發放的基本生活費的剩餘工資延期至公司經營狀況好轉後擇時發放。總部的員工另行通知。
2、2月份、3月份將按照各位小夥伴簽署的新的薪資方案執行和核算工資,具體按照確定的實際上班出勤人員(結合上班打卡的數據)的名單、完成指標情況核算薪資,對於完成月度指標的門店,則底薪和業績提成全額發放,沒有完成月度指標的門店,則先發放業績提成,基本工資部分延期至門店經營狀況好轉後予以發放。總部員工的薪資標準、考核方式、發放方式等將另行公佈。
親愛的各位小夥伴,衷心感謝大家在公司生死存亡之際對公司的傾力支持!有各位小夥伴的支持,相信通過我們一起全力以赴,我們一定能夠克服困難,迎來美好的未來!
再次感謝!
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