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通風隊2021年工作總結及2022年工作計劃

通風隊2021年工作總結及2022年工作計劃

通風隊2021年工作總結及2022年工作計劃

為了圓滿完成全年的工作任務,通風隊從實際出發,認真、全面、系統的總結了2021年以來工作中取得的成績和存在的不足,現將2021年工作總結及2022年工作計劃彙報如下:

一、2021年工作總結

(一) 瓦斯檢查與爆破工作

2021年通風隊針對井下瓦斯檢查重點(採煤工作面、掘進工作面、開拓工作面、各施鑽地點),圍繞兩個一氧化碳檢查重點(巖巷爆破作業、施鑽幹磨作業)重點開展氣體檢查工作,為礦井安全高效發展保駕護航。

2021年通風隊針對工作面切頂、巖巷掘進、硐室施工,共計開展了1260餘次爆破施工,全隊上下嚴要求、真把關全面杜絕了爆破安全事故,確保了礦井綜採工作面、巖巷掘進頭、硐室的正常施工。

(二) 通風系統

1、9305措施巷貫通調整通風系統。

2、西翼運矸巷貫通調整通風系統。

3、9306上切眼貫通調整通風系統。

4、9307進風巷反掘貫通調整通風系統。

5、9306採面貫通調整通風系統。

6、9307掩護巷反掘貫通調整通風系統。

7、9308進風巷迴風聯巷貫通調整通風系統。

(三) 局部通風

對井下各巷道的風筒均進行了整體更換,並進行調平調直,逢環必掛,達到安全生產標準化管理體系驗收標準。

(四) 通風設施

2021年為確保各地點通風系統合理,完善了各巷道通風設施、共計構築風門15道,構築密閉13道,構築擋風牆3道,構築避難硐室5個,並完成了以下具體工作:

1、對井下各巷道測風站進行構築並亮化達標。

2、對井下各巷道隨掘進安裝隔爆水袋、壓風自救完善應急救援設施。

3、對井下各巷道風門進行噴漆亮化、達到安全生產標準化管理體系要求。

4、對井下各巷道柵欄進行噴漆亮化、達到安全生產標準化管理體系要求。

5、對井下各地點密閉進行噴漆亮化、達到安全生產標準化管理體系要求。

6、對井下各巷道臨時避難硐室進行構築、並噴漆亮化,達到安全生產標準化管理體系要求。

(五) 抽採系統

2021年為保障採掘工作面正常掘進,完善了各地點抽採設施,確保巷道掘進及施鑽負壓,提高了瓦斯抽採量,為巷道高效掘進奠定了基礎,並對抽採標準化着手施工,提高了礦井抽採標準化。

1、對井下各巷道4寸管路標準化連抽及標準化吊掛 ,對單孔連抽管進行拉線貼反光條 ,確保反光條貼成一條線。並將鑽孔單孔牌板進行標準化吊掛,使用鋼絲繩替換鐵絲拉線吊掛,確保了吊掛的可靠性,提高了抽採標準化。

2、鋪設9306迴風巷1000m抽放管路2趟,確保9306採面的抽採負壓,提高採煤工作面瓦斯抽採量,減少風排瓦斯量。

3、對總迴風巷、東翼迴風大巷與西翼迴風大巷抽放管路進行改造,並在最低點均安裝放水器,保障東、西翼瓦斯抽採,提高礦井整體瓦斯抽採量。

4、回撤8301迴風巷抽採管路5趟、並重新鋪設2趟抽採管路,將回收管路二次利用,無法使用的及時回收升井申請報廢,隨巷道返修及時更換損壞的抽採管,保障巷道安全返修。

5、對8301進風巷、8301迴風巷、9307迴風巷、四採區軌道下山等瓦斯異常湧出地點進行封堵、連抽,確保各巷道無瓦斯異常波動。

6、對井下所有抽採管路標準化亮化,噴漆編號,並對四寸管路及鑽孔單孔牌板進行網格式吊掛,達到安全生產標準化管理體系驗收標準。

7、對採掘工作面管路正常延伸、回撤,確保採掘工作面的施鑽負壓,保障施鑽地點瓦斯抽放,嚴防瓦斯超限。

(六) 儀器儀表的調校與維修維護

建立了光瓦、放炮器、風表等各類儀器管理台賬,便於管理儀器。並按期進行調校、維修與維護,確保井下檢驗數據真實性,保障礦井安全生產。

(七) 培訓工作

2021年通風隊內部開展瓦斯檢查、爆破講解、設施構築、抽放系統專項培訓共計60餘次,利用班前會開展班前培訓共計900餘次,確保了隊內全員會操作、懂標準,嚴律己,為全面實現規範化作業奠定基礎。並在公司爆破工比武中獲得個人一等獎、公司區隊長大練兵活動中獲得個人二等獎的好名次,彰顯了培訓效果。

二、2021年工作中存在的不足

1、安全管理還存在差距: 2021年礦內及上級公司領導查處違章共計27次,隊內查處違章共計41次,在2022年的工作中加強安全管理,強化現場監督,全面杜絕違章操作。

2、工作超前謀劃不足:部分工作還存在未超前計劃施工,臨時趕工期現象,個別巷道通風設施構築滯後採掘工程過多。在2022年工作中提高超前謀劃,制定年度工作計劃,並將計劃分解至每月,細化任務量,確保通風工程超前於採掘工程。

3、隊伍建設方面還存在差距:2021年因家庭、身體等各種原因辭職部分老工人,造成經驗豐富的特種作業人員數量不足,只能採取招聘新人補充的方式,未能提前考慮員工離職因素配齊人員,導致在5-9月份瓦檢員、爆破工存在兼崗現象。在2022年工作中加強特種作業人員的招聘及培養工作,儘快建成百人大隊。並且針對目前各班組新員工較多情況,開展班前會每日一題科普,詳細釋義內容,確保新員工快速提升應知應會熟練程度,迅速培養一批素養及技能雙達標的職工。

三、2022年工作計劃

(一)隊伍建設

1、持續開展人員招聘工作,制定獎勵機制鼓勵職工介紹新人入職,確保特殊工種人員數量滿足礦井安全生產需求,同時採取“優勝劣汰”淘汰制度,逐步將部分責任心不強、安全意識淡薄的職工井下淘汰。

2、繼續深入開展“三貼三帶”勞模精神,在班組中挖掘一批業務能力前能吃苦耐勞的勞模工匠,通過正向激勵樹立模範,全面提升職工勞動積極性。

(二)培訓工作

1、持續開展業務技能培訓,由業務能手及副隊長以上人員結合自身業務特長開展專項技能業務培訓,全面提升職工業務技能。

2、針對瓦斯檢查、爆破講解、設施構築、抽放系統等各系統持續開展隊內培訓,提高全員工作標準,確保通風標準化持續達標。

(三)瓦斯檢查及爆破工作

1、瓦斯檢查爆破作業正常開展,杜絕上級公司及地方政府查出的空漏假檢以及殘炮瞎炮。

2、全面杜絕本區隊瓦斯、一氧化碳預警及礦井瓦斯、一氧化碳超限。

(四)抽採系統

1、加強抽採系統管控,要求三班人員加強管路巡查,發現問題及時處理,無法處理的及時彙報隊部安排人員處理,全面杜絕上級公司及地方政府查出的積水漏氣。

2、繼續圍繞採掘工作面回採、掘進鋪設、延伸抽採管路,確保採掘工作面的施鑽負壓,保障施鑽地點瓦斯抽放,杜絕瓦斯超限。

(五)標準化工作

通風隊始終秉承礦井安全高效發展的理念,堅信礦井的安全離不開標準化的施工、標準化的管理,對此2022年通風隊將一如既往的開展標準化達標工程,保障通風標準化不下滑,做到一工程一達標。

(六)通風系統

根據礦井安全生產計劃排序,重點對井下巷道貫通、排瓦斯、通風系統調整等重點工程提前編制措施並進行風險辨識,安排管理人員進行專盯,確保系統及時調整到位,保障礦井安全生產。

(七)安全管理

2022年通風隊將強化安全管理、加強勞動紀律管控,每班由跟班隊長對所有巷道進行巡查,發現職工存在違章操作的,責令責任人停工學習並寫出書面檢討書,三班班前會進行檢討,並針對違章作業結合分管隊長進行舉一反三、深刻刨析根本原因並制定措施,從而杜絕類似問題再次發生,全面杜絕違章作業。

通風隊

2021年11月24日

標籤:計劃