民工工資發放承諾書（彙總5篇）

本站小編為你精心整理了5篇《民工工資發放承諾書》的範文，但願對你的工作學習帶來幫助，希望你能喜歡！當然你還可以在本站搜索到更多與《民工工資發放承諾書》相關的範文。

篇1：民工工資發放承諾書

（發包人全稱）：

（代建人全稱）：

我是 法定代表人（或委託代理人），為了保證農民工工資按時發放，避免拖欠或剋扣農民工工資的現象發生。我代表我公司對我們投標的 就農民工工資發放問題特鄭重承諾如下：

一、我們公司已充分認識到農民工工資發放的重要性，中標後在組建項目領導班子的同時組建以（項目經理） 為組長的農民工工資及相關問題專項解決工作組（聯繫電話）：手機，該工作組為常設機構，隨時負責解決與農民工有關的所有事宜。

二、我們獲得工程款後，優先支付農民工工資，並將工資直接發放給農民工本人。

三、在支付農民工工資時，編制工資支付表，如實記錄工資支付情況，並將有關記錄保存備查。

四、我們保證絕不違反規定將工程分包給不具備用工主體資格的組織或個人，否則發包人有權要求其無條件退場；我公司負責處理善後事宜，如出現滋事事件，我公司負全部責任，並接收發包人每次10000元的經濟處罰。

五、我們保證對勞務分包企業的工資支付情況及有關事宜，進行全方面監督，確保農民工及時足額領到工資。

六、我公司為避免出現拖欠或剋扣農民工工資等現象，建立了農民工工資儲備金應急機制。防止出現因拖欠農民工工資而引發羣體性上訪事件。

七、我公司在支付農民工工資時，隨時接受發包人及發包人委託的`監理單位的監督檢查，並對提出的質疑做出合理解釋。

八、若由我公司未處理好農民工工資及與農民工有關的所有事宜而產生的糾紛（如投訴、打架、滋事等事件），由此給發包人、代建人造成惡劣影響或干擾發包人、代建人正常工作，我公司願接受每次人民幣50000元的違約處罰；發包人還有權對導致糾紛的事件進行處理，所發生費用從支付我公司工程款中扣減，無需徵得我公司同意。

九、若發生我公司本項目農民工堵塞道路或羣訪羣訴等影響不良事件，我公

司向代建人賠償品牌形象損失每次人民幣貳拾萬元，由發包人從給我公司的任何付款中扣除

特此承諾

承包人：（單位蓋章）

法定代表人或委託代理人：（簽章）

年 月 日

篇2：民工工資發放承諾書

致：

為保護民工的合法權益，不拖欠民工工資，本人 以 法定代表人的資格，鄭重承諾：

我單位承建的 工程項目，將保證做到：

1．按照《勞動法》規定僱傭和使用民工，工資將直接發放給民工本人，保證不發放給“包工頭” 。

2．分包單位僱傭民工的，我單位將要求分包單位按照第1條規定簽訂勞動合同，並負責督促其按照合同規定及時結付民工工資。如因我單位未按合同約定與分包單位結清工程款，致使後者拖欠農民工工資的，將由我單位先行墊付欠款。我單位對分包人清償欠民工工資負總責。

3．如果發生違反規定拖欠或剋扣民工工資行為，造成民工上訪，及其它突發事件或公共事件，我單位願意接受甲方的處罰，同時願意接受交通行政主管部門依照有關規定作出的其它處罰決定。

承 諾 人： 法定代表人：

日 期： 年 月 日

篇3：民工工資發放承諾書

致xxxx：

為保護民工的合法權益，不拖欠民工工資，本人以法定代表人的資格，鄭重承諾：

我單位承建的工程項目，將保證做到：

1．按照《勞動法》規定僱傭和使用民工，工資將直接發放給民工本人，保證不發放給“包工頭”。

2．分包單位僱傭民工的，我單位將要求分包單位按照第1條規定簽訂勞動合同，並負責督促其按照合同規定及時結付民工工資。如因我單位未按合同約定與分包單位結清工程款，致使後者拖欠農民工工資的，將由我單位先行墊付欠款。我單位對分包人清償欠民工工資負總責。

3．如果發生違反規定拖欠或剋扣民工工資行為，造成民工上訪，及其它突發事件或公共事件，我單位願意接受甲方的處罰，同時願意接受交通行政主管部門依照有關規定作出的其它處罰決定。

承諾人：

法定代表人：

日期：20xx年x月xx日

篇4：民工工資發放承諾書

承包單位：

工程名稱：

工程地址：

建設單位：

為保護農民工的合法權益，不拖欠農民工工資，本公司鄭重承諾：

不轉包或違法分包，並禁止分包單位再分包或層層轉包。

自己僱傭農民工，與農民工簽訂勞務合同，如果有分包的督促勞務公司與農民工簽訂勞務合同併到總包單位備案。民工工資由本公司或勞務公司直接足額發放到農民工本人手裏，嚴禁發放給“包工頭”。如“包工頭”攜款逃逸，或因其他原因無法支付民工工資，由本公司負責支付。

按照“總包負總責”的原則，若發生集體上訪事件，第一時間到場解決，若確認拖欠農民工工資的.，不論何種原因將由我公司先行墊付。不能墊付的同意可動用農民工工資保證金並及時按規定補齊。

切實做好農民工記工考勤工作，按約定及時與農民工結算工資。如果發生違反規定拖欠和剋扣農民工工資行為，或因勞資糾紛造成農民工上訪，並引發羣體性突發事件，本單位願意無條件接受江陰市建設局依照有關規定作出的任何處罰決定。

此承諾在辦理合同備案時由總承包企業向江陰市建設局做出承諾。

特此承諾！

20xx年x月x日

篇5：農民工資發放的承諾書

為了切實維護農民工的合法權益，確保社會和企業穩定，根據各級政府和相關主管部門的要求，結合 工程項目的施工實際情況，做好農民工（月）年終工資結算和發放。 特作如下慎重承諾：

1. 嚴格按照施工歸屬地上級主管部門關於農民工工資發放的相關要求，認真履行與勞務合同（協議），切實做好農民工身份驗證、勞動考勤、工資發放工作；

2. 保證不拖欠農民工工資，一定將農民工工資足額直接發放到農民工手中，並保證將每月工資發放表及年終發放工資如實上報給公司工程部，並確保資料的真實有效性；

3. 如因農民工工資發放不到位或處置不力，導致農民工有上訪、鬧事等事件的發生，願意承擔由此造成的一切不良後果，由承諾人自行承擔相關責任;

4、不因任何原因以拖欠農民工工資為由，唆使或促成農民工罷工、上訪和惡意討薪事件的發生。如有發生所產生的一切不良後果由承諾人承擔。

特此承諾 ！

承諾人：（簽字、蓋章）

年 月日