黨員自我批評素材15篇
1.理論學習不夠,平時工作原因,可能一起集中學習多,自主抽時間靜下心研究少。
2.理論聯繫實際少,缺乏運用理論的觀點、方法去分析解決實際工作中面臨的問題。
3.專業知識滿足於現狀,新的業務知識掌握的不全不深,業務能力有待進一步加強。
4.工作方法簡單,只安於表面,處理事情方法比較簡單,缺少靈活性和藝術性,對問題深層次思考不夠。
5.在工作上積極主動性不夠強,創新還不夠多。在工作中領導叫幹啥就幹啥,不夠積極主動。
6.先進模範意識不強。對自己要求不嚴,標準不高,只求過得去,不求過得硬,不能用先進言行影響和帶動羣眾。工作中缺少爭先創優意識和拼搏創新精神。
7.工作缺少創新意識,有時因循守舊,缺少亮點。
8.理論基礎知識薄弱。理論基礎不夠紮實,在政治思想上學習不夠,不善於用政治的頭腦思考問題,有時看問題和做事情過於片面,也沒有站在全局的角度思考問題解決問題,
9.學習的自覺性不高。雖然平時比較注重學習,集體組織的各項活動和學習都能積極參加,但平時學習的自覺性不高,學習的內容不繫統、不全面,對很多新事物、新知識學習的不透,掌握的不夠好。
10.在工作中自我要求不嚴格,有時工作忙,有時會出現急躁情緒,違背愛崗敬業的精神和全心全意為人民服務的宗旨。
11.保持和發揮黨員的模範作用不夠。在日常工作和生活中有時降低了對自己的要求和標準。滿足於過得去、差不多,對時時處處保持共產黨員先進性這根“弦”繃的不緊
12、開展批評與自我批評做的還不夠。在會上作自我批評多,在其他情況下作自我批評少;批評別人打不開情面,不夠大膽,怕傷害同志間感情,不利於工作的順利開展。認為目前整個大氣候也就如此,認為開展批評與自我批評也不一定就解決問題。
13、工作方法有時不夠恰當,不夠策略,特別是對羣眾的批評和對公司的同事指導及批評,有時不夠講究方法,結果使同志們有時候出現比較勉強的現象,對工作方法,處事藝術的重要性認識不夠,總認為自己的指導思想是好的,方法問題欠缺一些,同志們都會相互諒解的。
14、在工作要求上,工作的標準要求不夠高,滿足於完成,求數量與求質量沒有機地結合起來,雖然能按照完成工作任務,有隻求一般標準,標尺定的不高。
15、在工作創新上,對待困難有畏難情緒,滿足於領導叫幹啥就幹啥,積極主動性不夠強,缺乏創新意識,創造性的開展工作,缺乏靈活機動過於死板,解放思想、創新觀念的理念沒有賈徹始終。
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2022年黨員談心談話提問提綱談話日期:2022年1月5日星期三談話人:___________被談話人:___________1.總結一下你近期的思想政治方面的學習情況。近期主要的思想政治學習有:軍科周副政委“糾正不良科研風氣,塑造良好科研生態”的黨課,還有學習強國APP上的內容。但目前...
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