乡镇作风建设自查报告
根据根据《关于做好全市能力作风建设年活动建章立制专项督导工作的通知》文件精神,我乡开展全面的自检自查,现我自查整改情况情况报告如下:
一、活动开展情况
Xx市“作风建设年”活动动员会召开后,乡党委第一时间召开专题会议研究部署相关工作,制定实施方案,成立领导小组,召开乡村两级动员大会,全面部署开展“能力作风建设年”活动。通过班子议、领导点、自己找、主动问、群众提等途径,广泛征求上级部门、乡村两级干部、农村党员群众及服务对象等各层次、各方面叧収的意见,深入群众之中,就转变工作作风、提升工作效能、优化服务水平方面存在的问题,面对面交流听取群众的意见和建议。查摆整改工作,全面进行查摆并制定整改措施。
二、存在的问题
一是个别干部对“能力作风建设年”活动的思想认识还不到位,查摆问题不细,没有把工作摆进去,整改措施不具体,针对性不强,没有结合工作实际制定切实可行的整改措施,落实“能力作风建设年”活动的主动性和自觉性还不强。二是宣传舆论氛围还不浓厚。虽然召开了乡村两级动员会,但个别干部对“作风建设年”的认知仍停留在检查纪律转变作风上,没有与实际工作很好的融合起来。三是压力传导不到位。
三、整改落实情况
1.关于“能力作风建设年”活动认识不到位的整改
一是统一印发“能力作风建设年”应知应会内容,利用干部大会,“主题党日”活动等,集体学习应知应会内容,并要求干部合理安排时间熟知所有内容。二是进一步深入群众,征求意见,进一步了解掌握群众的热点和难点问题。找准、找全工作中存在的问题,做实做细整改工作,将整改工作贯穿工作始终,体现在工作成效中。
2.关于宣传舆论氛围还不浓厚
利用微信短信平台、横幅、电子显示屏等加大对“能力作风建设年”活动的宣传力度,尤其是各支部党群服务中心宣传氛围的营造要到位,设置宣传墙,提高群众知晓率,充分发挥舆论监督作用,曝光能力作风建设中的典型案例和事例,切实起到教育和警示的作用,为活动开展营造良好氛围。
四、下一步整改计划
坚持边查边改。将听取意见、即知即改贯穿始终,教育引导全体机关干部坚持边查边改,立知立改。进一步健全监督检查工作机制,完善工作台帐,加强对重点工作任务落实情况的监督检查。各站所定期召开能力作风建设汇报会,由分管领导听取分管干部“能力作风建设年”整改落实工作完成情况,传导压力,提高干部思想认识,推动工作落实。总结工作进展情况、研究存在的困难问题及下一步计划,集体研究讨论重点工作措施,督促工作落实。
-
关于作风建设工作进展情况的报告
一、工作进展情况(一)整体推进情况。根据市县作风督查通报的重点问题整改要求,结合我镇近期作风建设情况。全面落实作风建设攻坚行动,我镇党委高度重视,召开作风建设工作推进会,制定工作方案,安排专人、突出重点、强化目标,努力提升我镇干部的思想政治素养、业务能力、...
-
社区“转观念 提能力 强作风”工作总结
一、工作开展基本情况本社区“转观念提能力强作风”工作于2022年12月1日启动,覆盖5名党员干部,其中党支部书记1名,党支部委员4名。累计组织学习10次,开展党的二十大精神学习及宣讲8次,交流研讨2次,谈心谈话45人次,开展党员廉政教育3次,通过自查、互查和社会征求意见等...
-
消防大队廉政报告
二季度以来,大队按照支队党委、纪委的统一部署,以落实党风廉政建设“两个责任”为抓手,以规范廉政建设和监督制约为重点,积极发挥上下联动、齐抓共管的作用,从源头上预防和解决腐败问题,扎实推进党风廉政建设和各项工作的有效落实,但根据日常检查及上级督查情况,依然存...
-
党风廉政建设工作总结2020多篇
2020党风廉政建设工作总结加强党风廉政建设,是每一名党员干部都必须时刻坚持的方针和原则。作为一名党员干部,更应该从头做起,自觉加强党风廉政建设,自觉筑牢拒腐防变意识,真正做一个党组织放心、人民满意、相信的党员干部。一、加强党风廉政建设,干干净净履行职责1...