消防安全主要采取措施
1、严格执行《消防安全责任制实施办法》,推动机关、团体、企业、事业等单位落实消防安全主体责任,将法定代表人、主要负责人确定为消防安全第一责任人,明确岗位职责,严明责任。
2、参照《四川省消防安全网格化管理省级以奖代补实施办法》政策,制定符合本区实际情况的网格员消防安全管理奖励办法,提高网格员消防安全排查的主动性、积极性,充分发挥网格员“千里眼、顺风耳”的群体作用。
3、组织住建、国土、安监、消防等部门对全区范围内的企事业单位进行专项检查,围绕行政许可是否齐全、安全责任是否落实、消防设施是否完好有效等问题进行摸排,分类造册,分类指导,降低先天性火灾隐患的产生。
4、组织全区物业公司认真开展电器线路火灾隐患排查,清理电动自行车在楼道、安全出口处乱停乱放、充电等行为,降低电器线路火灾发生频率。
5、提请住建部门开展在建工地专项检查,围绕在建工地消防设施、消防管理制度等方面进行检查,杜绝发生施工工地火灾的发生。
6、做好“两类场所”的经常性消防安全检查,按照“隐患当事故”进行处理,切实将火灾隐患掐灭在萌芽状态。
7、强化消防安全知识宣传。利用手机移动、电信运营商,向各集团用户每天发布一条有关消防安全方面的知识,日积月累、积少成多,让广大群众学习到有关消防安全知识。
8、加强基础消防设施装备建设。从消防装备建设、市政消火栓建设等方面夯实打大仗、打恶仗的准备工作,达到消防部队“招之即来、来之能战、战之能胜”的目的。
-
供销合作社着力破解供销企业改革之困
编者按:供销合作社作为大系统老部门,在经过市场经济大潮的洗礼和多轮的改革改制后,大部分企业已步入市场经济体制的发展正轨,进入良好的管理运营模式,整体实力和服务功能明显增强。但是,部分企业的改革没有取得实质性突破,仍处于困境之中,最突出的问题表现在经营管理机...
-
公司员工管理培训方案(新版多篇)
培训员工管理制度篇一第一条公司员工培训,其一是对新招聘的员工进行岗前培训,其二是对老员工进行在职培训。岗前培训的内容主要是学习公司规章制度、基本的岗位知识、实际操作技能、基本的专业知识,以便较快地适应工作。员工在职培训的主要内容是干什么学什么,从实...
-
浅析人力资源管理在企业管理中的作用论文多篇
浅析人力资源管理在企业管理中的作用论文篇一[摘要]当今企业的发展需要竞争力,这种竞争力源自企业对人力资源的管理,而企业文化对人力资源管理又有着极其深远的影响力。只是我国大多数的企业还没有认识到企业文化的重要性,更没认识到企业文化对人力资源管理的影响及...
-
大学生企业管理调查报告多篇
【第1篇】2022年大学生企业管理社会实践调查报告范文我们都知道,管理者的工作质量是由他们所管理的人的工作质量来决定的,并且,企业的整个运作过程,除了一些核心技术之外,是没有多少秘密的,可以说企业是透明的,然而,一个企业能够成功,在市场上占据一席而立于不败之地,这...