销售奖励政策和惩罚措施
成交任务:10套
奖励政策:
1. 专员奖励:10.13-10.31期间自渠经理团队组内成交1套奖励自渠专员500元,组内成交2套奖励自渠专员每套800元,组内成交3套奖励自渠专员每套1000元;如10月自渠经理团队组内成交5套及以上,组内所有专员奖励调整为2000元。
2. 管理奖励:10.13-10.31自渠经理团队完成2套奖励管理层每套800元,自渠经理团队完成3套及以上奖励管理层每套1000元。(以上奖励主管、经理6:4分配)
3. 团队成交奖励:10月自渠经理团队完成5套成交奖励管理层3000元,成交6套奖励理层4000元,成交7套奖励管理层5000元。(以上奖励主管、经理6:4分配)
4. 任性奖励一:10月份凡开单自渠专员可任选2天连休一次;自渠经理团队完成组内成交任务,给与团队次月1天拓展假期。
5. 任性奖励二:10月份凡开单自渠专员可豁免一周到访考核
惩罚措施:
1. 团队PK奖惩:10月份成交套数完成率最低的自渠经理团队,拿出团队在10月份内所有奖励,奖励给10月份内完成率最高的自渠经理团队。(如渠道经理团队均完成3套以上成交,则免于PK)
2. 成交未完成处罚:10月自渠经理团队成交低于3套,罚款500元(主管经理6:4承担);并且团队所有成员罚跑5公里。
3. 到访未完成处罚:10月自渠经理团队4组/周/人,未完成自渠专员次周加班半小时;自渠经理团队全月完成率低于80%,经理主管各处罚款200元(如完成成交任务,不予以处罚)。
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