非公企业管理干部专题组织生活会个人对照检查材料
非公企业管理干部专题组织生活会个人对照检查材料
根据**党委对基层党支部专题组织生活会的要求,现将本人相关事项向各位领导和同事们做简要汇报,请大家批评指正。
一、存在的突出问题及原因分析
(一)创新意识不足。对企业的质量管控模式研究不深、不透,思想不够开放。对于重大重组后一体化运行的质量管理体系缺乏系统性思考,没有跳出原有的质量管控框架,对于出厂检验管控没有针对性的提出有效的新管控模式。
(二)解决问题的主动性不够。基础性工作做得多,针对性工作做得少。对于遇到的矛盾和问题,尤其是部分老大难问题,推动问题解决的动力不足,存在畏难情绪。对于产品出现的产品质量问题,未能组织进行全面的分析和整理,对问题解决工作的推动效果一般。
(三)理论学习不深入。对十九大报告、新党章学习不系统、不全面。学习效率不高,在学习时只做到一般理解,深入学习思考少。从主观上来看,重视程度还是不够,学习的主动性不够,缺乏主动学习的意识和动力,将理论与实际工作相结合的能力不足,理论与日常工作存在脱节的现象。
二、今后的努力方向和改进措施
(一)开拓视野、深入研究重大重组后质量管控模式。广泛学习国际一流企业、集团化企业的管控模式,结合质量管理现状,研究全面质量管理在各层级的落地实施等重点问题,逐步梳理明确重大重组后各级单位、各级质量管理岗位的职责定位,持续完善质量监督体系和质量控制体系。
(二)加强学习,提升解决问题的能力。加强产品管理体系、项目管理体系、客户服务体系等知识的系统性学习和积累,探索各类管理工具、量化统计分析方法的应用。逐步提升质量关键指标的搜集、统计、分析能力,强化各渠道信息汇总结果的分析运用,识别产品质量全过程改进的机会,完善分层分级质量管控模式,为主要产品实现零缺陷交付,零事故运行做好支撑服务。
(三)不忘初心、牢固树立四个意识。认真学习十九大报告、新党章,深入领会习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓,不忘初心、牢记使命,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。增强学习的实效性,坚持发扬理论联系实际的学风,着眼于理论的灵活运用,着眼于对实践的理性思考,不断开拓创新,提高运用科学理论解决工作中各种复杂矛盾和问题的能力,为社会为企业做出更多的贡献。
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