法律事务部工作总结及2022年工作计划
2021年,公司全面落实依法治企、合法经营的理念,将法务风控合规工作嵌入到重点业务流程和关键环节,有效发挥了服务保障、规范经营和价值创造的作用。
一、2021年法务风控合规工作目标完成情况
(一)高质量法律服务保障工作。
(二)合同管理目标实现情况:2021年,公司签署合同1500多份,合同审查率100%;合同动态跟踪率100%,履约率100%;未出现合同纠纷案件。
(三)风控管理目标实现情况:重大决策事项法律审核把关率100%;公司规章制度审核率100%;未发生风险事件。
(四)诉讼管理目标实现情况:
2021年,通过法律程序收回或者保全债权或减少或有债务共约3200万元。
(五)普法教育目标实现情况:中层及以上干部全部通过普法教育考试;通过以案说法平台及专题培训,公司各级员工法治意识得到提高。
(六)逾债及赊销风控情况:2021年没有新增逾期债权。
(七)招标工作目标实现情况。
1.阳光工程目标得到实现。实现公司工程项目采购“项目资金阳光、实施流程阳光、审批阳光、监管阳光”的“阳光工程”目标。
2.节约投资费用约120万元
二、2021年,法务风控合规工作具体情况
(一)2021年合同管理情况
2021年,公司签署合同约1500多份。公司合同管理工作主要采取如下措施:
1.积极服务公司生产经营大局,设计合法的交易模式。2021年,法律事务部合同管理按照法律风控工作和经营管理深度融合的要求,对公司经营行为转化为经济合同过程中,进行交易模式和合同条款的设计,实现经营行为的合规性和促进交易、便利交易、节约交易成本的统一。充分发挥法务风控工作的法律保障、规范经营、价值创造的作用。
2.规范公司经常重复的合同行为,修订格式合同5份,提高了合同管理的经济、效率、效益。
3.严控合同风险,保障交易安全。
4.严格落实合同动态跟踪。
(二)2021年诉讼管理情况
1.回收债权2500万元。
2.减少或有债务约100万元。
3.穷尽法律手段可能回收债权300万元
4.保全债权300万元。
(三)2021年风控工作情况
1.有计划、有步骤、有措施落实法务合规工作。
3.做好风控措施落实情况检查。按照计划做好月度风控措施落实情况的检查,分析各单位《月度风控情况简报》53份,发出风险提示函1份,开展风控书面检查12次。
(四)逾债及赊销情况分析
按照权责发生制统计口径,至2021年11月,没有新增逾期债权。
(五)依法治企宣传教育情况
1.2021年度国家工作人员网上学法考试公司共组织中层以上干部52人参加考试,全部合格。
2.开展《民法典》专题培训:
一是购买《民法典》一批,发到各单位、各部门;
二是计划邀请资深律师,开展专题培训。
(六)招标工作
1.完善流程制度。
2.建立专业规范化的招标平台。
4.按照流程做好招标工作。
三、2021年工作不足
一是法治宣传教育的新方法、新载体使用得不多。
二是法务风控合规工作和上级的要求仍有一定的差距,新知识、新思维、新方法学习、掌握的不够。
四、2022年工作计划
(一)2022年风控工作计划
1.风险管理信息收集、评估。
2.制定风险管理策略。
3.风险管理的监督与改进。
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