《中国共产党党员教育管理工作条例》培训班学习心得
“企业是‘船’,党组织是‘帆’,党员是‘桨’。非公企业的发展,离不开党组织的作用和支撑,离不开党员的示范和引领。本人从事非公党务工作不足1年,是一个实实在在的“新兵蛋子”,在新形势下,非公党建工作仍在摸索中前进,因此,我参与并见证西固区非公党建发展全过程,虽倍感欣慰,但压力十足,要在压力下做好工作,就要做好党务工作的“拓荒牛”、“活字典”的准备。做一名政治上的明白人、党建工作的内行人、党员职工的贴心人。
一是利用电视这一信息化平台学习。通过收看新闻联播、焦点访谈等节日,发挥其直观生动的优势,可以在第一了解党和国家的政策,方针,时的事,从中了解党建动态,学习基层党建工作亮点,这也是我们党务工作的远程教育方式。
二是利用学习强国、甘肃党建、“陇原先锋”等平台,以开放开阔向上创新的理念,结合非公党建工作特点,研究,评论和学习。传播党的方针政策,对党员群众关心的党建知识和热点及时宣传,告知。
相比体制内包括国有企业党组织而言,组织架构更易变动,党员骨干流动性更强,许多党组织还是跨部门甚至跨企业设立,日常党建活动开展以及党员教育管理存在诸多困难。作为党建专干,处理党建和业务工作关系应遵循两个基本原则:
一是始终把业务工作作为自己的中心工作和“主业”抓紧抓好,努力在本职岗位上当先锋作表率,为企业生存发展贡献力量,为党组织和党员赢得威信,这也是全体党员践行以“爱国、敬业”等为重要内容的社会主义核心价值观的必然要求。
二是作为一名党建专干,要做到“在党言党、在党忧党、在党为党”,要有高度的政治意识、大局意识、担当精神、奋斗精神。
三是充分挖掘“党建+业务”的契合点,大力开展工作,形成特色品牌,促进企业发展。这是防止党建和业务工作成为“两张皮”,实现“党建强、发展强”的重要途径。
党建专干要做党员职工的贴心人。要在思想上、学习上、行动上贴近党员职工。
党务干部要善于沟通,在思想上贴近党员职工。党建专干是联系党政部门与党员、职工群众的桥梁和纽带,要做好深入细致的思想引导工作,就要善于和企业党员职工沟通,和党员打成一片,更好地走进党员职工的心理。要针对职工的个性、兴趣、习惯、气质等特点,因势利导,大道理讲清,小道理讲透,使对方在辨明是非的过程中,心悦诚服地接受教育,达到发挥好、保护好、引导好党员、职工积极性的目的。
党建专干要兢兢业业,在学习上贴近党员职工。加强用自己学到的,理解到的党的理论、路线方针政策,在不知不觉中了巧妙地向党员职工灌输,宣传。尤其是在开展好"三会一课"上,党建专干要旗帜鲜明地宣传好党的路线方针政策,宣传好党的理论。当前来说,就是要选宣传好习近平新时代中国特色社会主义思想,宣传好党的十九大精神。并且要结合党员职工的实际情况来学习,做到“点穴到位”,学有抓手,有措施。
党建专干要以身作则,在行动上贴近党员职工。行动是无声的语言。党建专干的表率作用是抓党建的关键之举,党建专干的一言一行,一举一动,时刻都在影响着周边的党员队伍。党建专干要求别人做到的,首先自己必须做到,要求别人不做的,首先自己不要去做,在小事上,在大事上,党建专干都要善于坚持原则,坚持真理,带头垂范,当好标兵,要做党建专干的好模范。
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