人社局人才工作情况汇报
人社局人才工作情况汇报
1、考试招录招聘工作顺利开展。我区严格执行招考招聘规定,公开、公平、公正选拔各类人才。按逢进必考的规定,全年新招录公务员36人,招聘事业单位工作人员36人,招聘特岗教师180人,招聘国小教师194人,招聘“三支一扶”大学生9人,引进急需紧缺高层次人才1人。
2、认真做好人事人才管理工作。全年办理公务员登记32人,参公登记29人,组织1115名政府系列公务员和参公人员参加自治区2017年度全区公务员全员网络培训;按时完成全区机关事业单位8893名副科级以下工作人员的2016年年度考核评审工作;做好事业单位专业技术人员的职称评和推荐工作,全年发放初级专业技术资格证书17本,推荐上报高级职称169人,中级职称282人,组织7702人参加xx生态文明与可持续发展公需科目继续教育培训考试,发放考试合格证5761本。为1405名大学生办理人事档案托管服务。
3、出台落实人才引进政策。制定出台《xx市xx区事业单位引进优秀人才暂行办法》、《关于深化人才发展体制机制改革的实施方案》,同时为11名引进人才发放安家费补贴11万元。
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新闻宣传工作座谈会汇报交流材料
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