历年大学生面试村官的真题(精彩多篇)
历年大学生面试村官的真题 篇一
大学生村官面试中,现场模拟题目要求考生面对某一场景,根据问题,现场模拟进行说明。这种题目要求考生能够根据自己所扮演的角色、事件的发展态势等,设身处地去解决。由于现场感较强,考生一般用较为口语的方式拉近彼此的距离,具体说明事件的来龙去脉,动之以情,晓之以理,必能扮演好现场模拟的。角色,妥善处理相关的问题。接下来,中公大学生村官考试网针对现场模拟题目实战演练进行详细解析。
如果进入新的岗位,你的现阶段目标和今后一个时期的目标是什么?
一是不能空谈目标,目标必须要和一定的现实环境和自身素质能力结合起来,根据主观、客观和内在、外在条件来制定合理的计划和目标;二是奋斗目标要将个人价值与社会价值紧密结合起来,将社会对个人的满足和个人对社会的贡献紧密结合起来,这样才能真正实现人生的价值,实现自我的目标;三是具体来讲,如能有幸进入财税部门工作,作为年轻人,我认为,首先要虚心学习,要向老同志学,向书本学,向实践学,不断丰富、提高自我的政治素质和业务能力。在此基础上,近期能达到尽快适应工作、投入工作、创造成绩的目标;远期则达到在工作中有所突破、有所创新、不断提高工作水平的目标。
谦虚使人进步,骄傲使人落后,但在现代社会又强调表现自我,你怎么看。
"谦虚使人进步,骄傲使人落后"这是一个工作成功准则。
现代社会中虽然强调表现自我,就并不说要骄傲就能不断的表现自我的成绩如何。反而会适得其反,认为只有自己是最好的,固步不前,另人对你反感。如果这样得不到别人支持到最后就落到个众叛亲离地步,工作就不能展开,不可能提高成绩,更不可能进步。相反,如果一个在工作中默默无闻,谦虚学习、工作的人,往往就能不断的提高自身各方面发展,才能在强调表现自我现代社会永远会立于不败之地。所以"谦虚使人进步,骄傲使人落后"是一条不变的成功准则! 谦虚使人进步,骄傲使人落后是对个体的。要求,不仅仅适用在工作上;而社会要求的表现自我是社会对个体个性化的要求,是其本身的进步所要求的,特别是对个体在工作上的要求,那是两个层面不同性质的要求。一个是内涵上的培养,一个的外延上的扩张。
如果让你组织一次查"三无人员"的行动,你将如何组织?
1、确定参加此次活动的人员,先对辖区内的"三无人员"进行摸底调查,确定辖区内的"三无人员"人数和集中地。掌握第一手资料,方便活动展开。设计活动方案和制定"三无人员"安置计划
2、进行人员分组和负责地分配,根据准备前期掌握的资料,清查活动开始。按方案进行灵活行动
3、次活动进行工作总结,并制详细的工作报告。
历年大学生面试村官的真题 篇二
【例题】
某村村民因为对在自己家附近建设垃圾处理厂感到不满,聚众来政府闹事,你是相关负责人,你会怎么劝说村民?请现场模拟。
【参考答案】
乡亲们:
大家好!请大家先静一静,我是这个项目的负责人,有什么事我可以为大家解决。我知道咱们担心附近建设垃圾处理厂会造成污染,我非常能理解大家的心情。我先为没能及时和乡亲们说明处理厂的具体情况道歉,这是我们工作的失误。我也是咱们村土生土长的,刚开始也不赞成这个项目,怕污染咱们村的青山绿水。但是当我充分了解了这个项目之后,我就理解支持了。
我知道大家最担心的就是环境问题,所以在前期我们就对垃圾处理厂的选址、规划、等做好了充分的调研和论证工作,充分考虑到了村庄的环境情况。现在我手里有份专家的论证报告的复印件,大家可以看一看,了解一下从选址到具体开工建设的情况,每一个环节都是经过精心策划、多方考虑的。大家也看到了,工厂是建在小河的下游、村民活动比较少的地方,这样不会影响大家的休息,也不会对我们的土壤、空气、水源造成污染。在规划中,我们也采用了有效的处理措施,制定了合理的垃圾分类标准,引进了一流的垃圾处 理设备,充分做到了垃圾的无公害处理。
而且这个垃圾处理厂不仅安全环保,还有利于咱们村的发展。乡亲们,垃圾处理厂建成之后,我们要首先聘用咱们村的人来上班,这点我们已经和村委会、处理厂负责人召开专门会议研讨过这个问题,并达成了一致意见,后期的聘用工作马上就要展开了。并且,我们在处理点设立了监督中心,欢迎大家随时监督。
最后,请大家相信我们,也请大家随时监督我们的工作。让我们共同努力,把这个垃圾处理厂建设成为卫生的、环保的、产效益的企业,为村民造福!
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