党员下沉社区需“双实”齐发
习近平总书记多次强调:“社区虽小,但连接着千家万户,做好社区工作十分重要。” 当前,如何激发下沉党员干部工作激情,把社区治理好、事办好?笔者认为,党员自身需做到“双实”齐发,即练好实功,多办实事。
致力理论实践双结合。古人云:“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。基层治理面临头绪繁多,服务对象多样等现实难题,面对基层治理这个大课题,党员首先要做到能力过硬,通过思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,不断提升治理能力和水平,让思维体系不断完善,思想认识不断深化,专业能力不断强化。其次,还需要深入基层、走访群众,融入群众,拜人民为师,真正成为全心全意为人民服务的“人民公仆”。
红色旗帜引领增动力。一位党员就是一面旗帜,因此,党员干部在沉入基层过程中,要牢固树立“一盘棋”思想,勇当基层治理的破题者和推动者,做好三个“当好”。一是当好惠民政策宣讲员。党员干部要积极参与小区楼栋会、院坝会、群众座谈会等,用通俗易懂的语言跟社区居民拉家常,将政策法规讲透、说明白,引导群众感党恩、跟党走、谋发展,使其自发参与社区治理。二是当好矛盾纠纷调解员。党员干部要转变角色,走到社区群众身边,走到矛盾纠纷现场,主动答疑释惑,源头化解矛盾,理顺群众情绪,以点带面,以面带全局,确保社区群众思想稳定,为平安和谐社区建设添砖加瓦。三是当好社区群众服务员。以服务群众为载体,带头支持和参加社区开展的法治宣传、走访摸排等工作,主动帮助社区居民排忧解难,主动参加社区各类公益活动和志愿服务,力所能及多办实事,变“群众跑腿”为“干部上门”,让群众“小事有人理,急事有人找,要事有人办,难事有人帮”,打通服务居民的“最后一公里”,让基层治理之路更加宽广。
当好社区主人翁角色。党员下沉社区,成为基层治理队伍中的一员,社区党组织要积极为下沉党员参与基层治理搭平台、压担子,做好三个“管理”。一是管理好日常工作。社区组织在摸清下沉党员干部基本信息和资源能力基础上,结合“一社区一品牌”特色,有计划分类别安排下沉党员认领“两长四员”,推动党员干部自发统筹资源参与包楼联户、志愿服务、文体活动等社区治理专项工作。二是管理好沟通渠道。通过支部主题党日、志愿服务日等活动,架起社区、党员、群众沟通联系的桥梁,提升党员参与感,做到资源共享、要事共商、难事共办。三是管理好考核台账。社区要制定下沉党员管理制度,根据党员志愿服务、结对帮困、调解纠纷等情况确定分值并打分,党员在社区工作表现作为党员民主评议、评先选优、干部选拔任用的重要依据,通过正向激励、反向倒逼,调动党员参与社区治理和服务的热情。
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