2022年第一季度维稳信访工作总结
2022年一季度,党支部以“基础建设年”为契机,持续推进公司治理体系和治理能力现代化。结合2022年北京第二十四届冬季奥林匹克运动会和国家“两会”期间的维稳信访工作要求,紧密围绕企业平安综治和维稳信访工作,狠抓制度建设和防控体系建设,聚焦矛盾化解,深化平安建设,全面开展了不稳定因素排查,疫情防控和维稳安保统筹推进,按照信访“四零”承诺,圆满完成了维稳信访阶段性任务,推动了全年工作稳步开局。
一是强化党的政治建设的自觉性。坚决把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务,把思想和行动统一到以习近平同志为核心的党中央决策部署上来。健全党组织发挥领导作用体制机制,坚持民主集中制,落实“三重一大”决策制度,发挥好把方向、管大局、促落实的领导作用,强化了党组织对于维稳信访工作的主体责任,把坚持正确的政治方向贯彻到党支部改革发展、战略制定、举措谋划和任务部署的具体工作中。
二是建立完善了防控网络。要求国内外员工始终保持清醒头脑,增强忧患意识,充分发挥基层党组织和党员的作用,把维稳信访工作作为当前第一要务,确保基层矛盾及时化解,筑牢基层维稳的第一道防线。北京第二十四届冬季奥林匹克运动会和国家“两会”期间,北京市新冠肺炎疫情有所反弹,公司党委坚持“外防输入、内防反弹”不动摇,按照“快、严、准、实”要求,不折不扣落实各项防疫措施,号召全体员工坚持“两点一线”工作,做到了非必要不出京和最大限度减少聚集活动。尤其是对于滞留海外项目超过一年的员工,在做好安抚工作的同时,加大了轮休组织力度,想方设法通过不同渠道购买员工回国机票,以高度的政治责任感,尽心尽力做深做细做实各项工作,全力解决关系到员工切身利益的实质性问题,坚决打赢维护社会稳定这场硬仗。
三是耐心倾听群众意见,及时掌握最新动态信息。坚持严管厚爱相结合,主动做好群众思想疏导工作,积极加强与其思想和感情沟通,协调各方力量做好化解稳控工作。坚持开展不稳定因素、矛盾纠纷排查活动,通过建立员工家庭联系档案,与员工一对一谈心、微信聊天、电话家访等形式,从不同层面和角度了解员工所思、所想,排查工作中的不稳定因素,并结合实际进行分析,理顺职工情绪,化解思想矛盾,累计排查基层项目150个,访谈员工1300余人次。
经认真仔细摸排,党支部维稳信访形势良好,员工和家属思想稳定,未发现“极端重点人”
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2023年内审工作总结篇1省电力有限公司是国家电力公司全资子公司,20--年_月_日由__省电力工业局改制而成。公司主营电网经营、电力生产、电力电量购销、电网调度与管理;兼营电力技术开发、试验研究、信息通信、电力建设(包括勘测、设计、施工、修造、安装、调试)...