基层党组织书记履行党建工作责任制述职点评
基层党组织书记履行党建工作责任制述职点评
(色织)
曾欲健同志对企业党建工作重视,思路清晰,能够结合企业实际,创造性地开展工作,较好地履行了“第一责任人”的职责,推动了企业党建工作水平不断提高。
值得肯定的有效工作措施:
一是加强了党委班子自身建设。实行了党政班子交叉任职,党委成员全部进入董事会或监事会,从制度上保证了党组织参与企业民主决策。二是发挥党员思想骨干作用,推动企业稳定发展措施有力。注重党员的教育管理,坚持每月一次政工例会和党委班子成员下车间制度,掌握职工思想动态,及时化解思想矛盾。三是围绕建设和谐企业,不断拓展党建工作路子。以增强企业党建工作活力为抓手,以创新的思维、发展的理念,通过落实新“三会一课”和民主管理等制度,运用行政、经济、思想政治工作等手段,激发党建工作在企业经济发展和稳定中的积极作用,使企业焕发了新的动力和活力。
存在问题和不足:色职集团是由原多家国有纺织企业转制兼并组成的,传统行业的特色明显,通过努力,走出了多元化经营的发展方向,在党建工作上有好的基础和优势,随着企业组织结构的变化,同样面临着新问题。表现在落实党建工作制度上有待进一步加强,在年轻党员干部的培养和典型的选树上要进一步加大力度,要加强对分厂、分支部的指导和组织管理,同时,在阵地建设上继续提高标准。
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