公司批评性通报
通报主要用于上级机关对下级机关的表彰、批评、情况说明三类情况,那么公司批评性的通报应该怎么写呢?下面小编给大家介绍关于公司批评性通报范文的相关资料,希望对您有所帮助。
公司批评性通报范文一
201_-011
20__年_月_日__工段员工___在正常工作时间玩手机被发现并被制止。
“上班时间不得旷工或擅离工作岗位、不准在电脑上玩游戏或玩手机”这些行为都是公司明文禁止的,每个员工应当严格遵守,但该员工无视公司规章制度上班时间玩手机,其行为严重违反公司管理规定。
为严肃纪律,根据相关规定,经公司研究决定:
给予__工段员工___通报批评,并在20__年_月生产绩效奖金中下调人民币___元整。
希望当事人吸取教训,遵循规范,严格遵守公司各项管理制度。同时希望各位员工引以为鉴,在工作中严守公司各项管理规定,从细节入手,从身边做起,以优良的工作作风促进我们不断进步。 特此通报。
______有限公司
二零__年_月_日
公司批评性通报范文二
1999年12月5日,__省__市__县举行__高速公路在本县通车仪式,__县主要领导擅自决定,让本县部分中、国小校停课参加通车仪式,近千名中小学生在风雪天等候长达二小时,致使部分中国小生生病,学生家长和群众极为愤慨,致信中央要求坚决制止此类现象。 中国小校依照国家规定建立有严格的教育教学秩序,这是教育教学质量的保证,任何单位和个人都不能随意破坏。现在一些地方的个别领导利用自己的权力,动辄调用中国小生为各种会议、考察、参观、访问甚至商业性典礼搞迎送或礼仪活动,有些地方还因此发生了严重的安全事故,造成极恶劣的社会影响。__县发生的问题,已不只是一般的形式主义,而是官僚主义,严重脱离群众,此类不良风气必须坚决予以制止。各地区、各部门以及各级领导干部,要高度重视这一问题并从中吸取深刻的教训,切实增强群众观念,杜绝此类事件再度发生。 中国小生是祖国的未来,他们的学习和活动安排,要有利他们的学习和身心健康。今后各地区、各部门都必须严格执行国家的有关法规和规定,不得擅自停课或随意组织中国小生参加各种迎送或“礼仪”活动,如确有必要组织的,须报经省级教育行政部门批准。
国务院办公厅 (盖章) 一九九九年十二月二十日
公司批评性通报范文三
经管学院会计专业通报批评
会计0903 #### 20####73
该同学不注重自身道德修养,组织纪律观念涣散,在第
2.3.4周内累计旷操四次或四次以上,行为在同学中造成了较坏的影响,为严肃纪律,教育本人,根据《####大学学生考勤管理暂行规定》第一章和《
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