國小黨風廉政工作總結
一年來,我校在市政府和市教體局的正確領導下,緊緊圍繞教學這一中心工作,注重加強領導班子和領導作風建設,加強校務公開和廉政文化進校園工作,努力探索從源頭防治和治理腐敗現象,深入開展黨風廉政建設的落實、檢查、監督工作,為教育的改革和發展奠定了堅實的基礎和推動作用。現就主要做法彙報如下:
一、統一思想,提高認識,築牢思想防線。
思想認識是做好一切工作的保證。提高思想認識,必須開展學習。一年來,我校克服突擊性工作多、任務重、時間緊等實際困難,抽出專門時間,組織廣大黨員幹部,認真學習黨章和黨員條例、中國小教師職業道德。對廣大黨員幹部進行黨性、黨風、黨紀教育,對廣大教師進行思想道德教育,加強師德師風建設。抓住契機,開展黨員先進性教育活動,使廣大黨員幹部能夠把握好政策。同時,堅持正面教育和自我教育,堅決防止形式主義,堅持厲行節約,不增加學生各種負擔,對學生既要嚴格要求,又要關心愛護。學校領導班子帶頭學習,教職工每週集中學習,堅持黨員幹部和學校領導班子進行集中培訓,提高黨員幹部的思想認識和理論水平。
二、健全制度,規範運作,築牢制度防線。
制度是紀律,是保證,沒有制度,就同於無組織,無紀律,為此,為使糾風工作活動落到實處,不流於形式。我們按照教體局的要求。首先做到領導到位,及時召開班子和全體教職工會議,明確了各自的職責,建立了為校長第一責任人的防腐網絡,責任分解到人,層層落實責任,為糾風工作奠定了堅實的基礎。
三、校務公開,加強透明,築牢公開防線。
“三公開”(校務公開、政務公開、財務公開),把凡是教職工關心的熱點、難點、焦點問題,作為公開的內容,堅持做到政策,辦事過程和結果“三公開”。開學初,學校的各種收入,必須在教職工大會上予以公佈,學校的各項重大開支,必須經校委會討論通過,然後通過學校理財領導小組集體簽字後,方可執行。同時,學校的評職稱、晉級,首先做到摸清底數,並在學校的公示欄中予以公示,然後集體討論通過,接受羣眾監督。在幹部任免上,從不搞個人主義,從不個人説了算,每位幹部的選拔,必須做到:首先是讓學校進行民主推薦,經校委會評議,再報教育局領導審批。增強理財的透明度和強化管理透明度。
四、加強監督,加大審計,築牢拒腐防線。
加大教育監督力度,堅持教育領先的原則。緊密聯繫實際,開展經常性思想政治工作,立足教育,防範於先。是對有羣眾來信,來訪舉報的人員進行預警教育,提出明確要求。用身邊的事教育身邊的人,做到典型引路。一年來,在市教育局的直接正確指導下,取得了一定的成績。今後,我校會再下決心,再上措施,上下一心,共同努力,把我校黨糾風工作再推上一個新的高度。
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