2020年黨支部存在的問題及整改措施
黨支部存在的問題及整改措施
一、存在的問題
㈠支委班子能夠按照要求紮實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,嚴格落實“三會一課”制度,可以講,黨組織教育、管理、培養和監督黨員的熔爐作用發揮是好的。但還存在一些不足之處。主要表現為對意識形態的掌控能力不強,對網絡、社會上流傳的一些有損黨和政府形象的言論沒有及時的反駁、抨擊,認為自己不傳不信就得了,沒必要爭論。
㈡支委班子成員能夠堅決貫徹執行上級黨組織的各項決策部署。但對照標準更高的要求,也還存在工作落實的針對性實效性不高的問題,如:對於上級部署的工作,有的工作雖然落實了,但效果還不理想,特別是在政治站位上還不高,謀劃落實工作與上級要求還有一定距離。
㈢支委班子成員理論學習不夠深入。在學習上淺談輒止,僅僅滿足於記住幾條重要論斷和幾句講話,用新時代中國特色社會主義思想的觀點、立場方法與支部工作結合起來,學以致用、以用促學發揮的還不夠明顯。
㈣總體上看,支部能緊緊圍繞公司中心工作,充分發揮各自職能作用,各項工作取得了明顯成效,但認真查擺,還存在以下問題:一是主動作為不夠。在具體工作中,開展工作的方式過於保守,力度跟不上,思路創新不夠。對上級安排部署的工作雖然也能保證質量,但是基本上按部就班,沒有新意,不能夠做到創造性的完成工作。
二、下步努力方向和整改措施
針對查擺出來的問題,支委班子成員將立説立行、邊查邊改,開門整改,務求實效。
㈠進一步堅定理想信念。牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
㈡進一步強化理論武裝。認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想,每年集中學習不少於12次,堅持個人自學與集中學習相結合、理論學習與交流研討相結合,以領導帶頭學,促進幹部廣泛學。堅持學用結合、學以致用,做到學習有記錄、有討論、有體會,把學習成果轉化為科學謀劃工作思路、研究解決工作難題、推動工作上新台階。
㈢進一步強化制度落實。堅持從基本制度、基本活動、基本內容抓起,認真落實“三會一課”、談心談話、民主評議黨員等制度,增強組織生活嚴肅性。積極踐行黨員活動日、“微黨課”等創新做法,增強組織生活時代性。充分用好批評和自我批評這個思想武器,高標準、高質量開好組織生活會,增強組織生活的原則性和戰鬥性。
㈣加強黨員管理,落實考勤制度。對黨員無故不參加組織生活進行考核,每季度檢查一次黨員的學習筆記;按照學習考核制度,對黨員學習效果,在適當時候進行抽查。
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