海外石油人
在海外的這些年,遇到了形形色色的人和事,酸甜苦辣人間百味,讓我成長了很多很多。
在工作中也遇到了許許多多的問題,但我們海外石油人卻始終沒有退縮,因為我們知道我們的工作意味着什麼,我們代表着中國石油在海外的開疆拓土,我們的工作是中國“一帶一路”中重要的組成部分。我們一直在發現着問題,也一直在解決問題,如此反覆,才造就了現在我們堅強的海外石油人。如今我身在厄瓜多爾,雖然又是一個陌生的國度,也依舊有不少的麻煩和問題,自五月以來到現在,我仍不適應基多的高原氣候,並且每次倒時差在身體和精神上都受着巨大的折磨,但我始終相信,我們中國石油人的大慶精神和鐵人精神讓我們能在海外的石油領域中勇往直前、百折不撓、克服困難,砥礪前行!努力取得更好的成績,為中國即將到來的七十年慶典交上一份合格的答卷。
就像習主席所説,擼起袖子加油幹,我們海外石油人也會決不放棄一往無前!
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機械管理自省自查報告
機械管理自省自查報告2020年在公司正確領導下、在各個部門具體指導下,克服設備老舊等不利因素機械管理分公司取得了較好成績。一、安全管理安全重於泰山,時刻牢記“防患於未然”。通過班組每天的安全早會,宣傳強調作業安全,提高人員安全意識;機械設備做到了定期檢驗...
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公司領導在三定工作總結會上講話精神學習心得體會
公司領導在三定工作總結會上講話精神學習心得體會這幾天自行研讀學習了斯書記在公司調研的講話以及邱書記在三定工作總結會上的講話,有很大感觸,也有很多收穫。黨委書記的講話客觀的闡明瞭公司發展所面臨現實問題以及今後要着重解決的問題和發展方向,同時也對公司...
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2021年二季度職工思想動態分析報告
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招投標個人工作分析材料
對標先進找差距,學習標杆促提升2019年度,股份公司提出打造“****”要求,同時,結合鐵建提出的“對標先進找差距,學習標杆促提升”的學習活動,針對個人工作,進行如下的學習及反思。一、找差距1、技術審核方面存在不足在工作中,對於送達的技術文件,能夠多問項目情況,先聽一...