面試成功的跡象有哪些
在面試的過程中我們可以通過與面試官的交談以及他的舉動來判斷自己是否被錄取。如果面試官向你發出了以下這5個信號,説明你面試基本成功了,這時候你就要認真做好準備了,該怎麼選擇也是你自己決定的。
第一個:面試的時間超出了正常時間
面試時間一般都是差不多的,但是如果你去一家公司面試的時間超出了正常的時間那麼意味着面試官對你比較感興趣,他願意花多一點時間去跟你交談。遇到這種情況你基本可以確定面試官已經錄用你了,如果你也很想進入這家公司就可以多瞭解一下公司的相關制度和待遇等等的內容。
第二個:面試官詢問你什麼時候入職
當面試官詢問你什麼時候能夠入職的時候基本就可以斷定你已經被錄取了。如果你通過面試對公司的發展前景以及薪酬福利比較滿意的話就可以告知面試官一個準確的入職時間。如果你覺得自己還需要再考慮一下的,那麼就可以直接跟面試官説你需要考慮多長時間。
第三個:面試官主動問你的理想薪酬
如果面試官不看好你的話他不會主動去詢問你的理想薪酬的。當她問你理想薪酬的時候説明他有意願把你招進公司了。只要你的理想薪酬他能夠滿足,那麼你被錄取的機率基本是百分之百。所以當談到薪酬的時候我們不能太含糊,自己想要多少就説多少!要把握住這一次為自己爭取的機會,如果對方不能滿足你的薪水要求可以換一家面試。
第四個:面試官認真回答你所有問題
面試官如果對你問的問題都不敷衍而是認真回答的話,説明他很看好你。這時候你就需要注意傾聽他所説的每一句話了,因為這關係到你最後的決定。如果面試官給你的答案是讓你滿意的,那麼你當然會選擇這家公司。但是如果他給的答案都是與你理想中的不一樣,那麼你可以再作考慮。
第五個:面試官熱情地帶你參觀公司
去面試一般都是直接到面試室等候面試官來跟你面談的,談完之後就可以離開。但是如果面試官在結束面試之後會熱情地帶着你去參觀公司,跟你介紹公司的每個部門和公司主要的成果的話那麼基本説明他對你是比較有好感的。面試官希望通過這些介紹讓你對公司有跟進一步的瞭解,這樣以便你選擇加入這個公司。
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