基层反映:特勤协管员工资待遇亟待提高
今天,本站的小编为大家整理了一篇关于《基层反映:特勤协管员工资待遇亟待提高》范文,供大家在撰写基层反映、社情民意或问题转报时参考使用!正文如下:
各地城管局或综合执法局为应对各类突发整治的需要,大都成立了特勤中队或机动中队,主要负责支援各街镇拆违、夜宵摊整治、小城镇建设等突击行动。与乡镇中队协管员相比,特勤中队协管员上班时间不固定,短时间内工作强度大,再加上工资待遇等方面的因素导致特勤协管员人员流动性较大。以海宁市综合执法局特勤中队为例,2017年以来,该中队共开展特勤协管员招聘3次,共计招入7人,其中4人到岗后,工作1-2个星期均因工作强度大、工资低等原因相继离职。辞职人数多,造成队伍不稳定,已严重影响中队日常工作的开展。造成特勤协管员人员流失的原因主要有以下几点。
第一,作息时间混乱。由于特勤中队承担着社会应急联动、牵头配合开展各类集中整治、夜间施工的巡查与管理等工作任务,根据中队工作职责,采用24小时轮班制,造成特勤协管员生活作息较为混乱,部分协管员明确表示长时间的倒班,身体难以承受。以海宁市综合执法局特勤中队为例,协管员队伍分为四组,一天三班。早班时间为6:00-14:00,中班14:00-22:00,晚班22:00-6:00。今天上早班的组,明天上中班,后天上晚班,以此类推。协管员实行单休制,三班轮上一遍以后休息一天。
第二,工作任务重。特勤中队承担的任务包括中队日常工作和局交办的各项突击任务。以海宁市综合行政执法局特勤中队为例,2016年2-7月份,处置应急联动事项分别为20起、34起、50起、45起、68起、66 起,也就是说,7-8月,日均处置应急联动事项2起,最高处置量是95分钟内处置 5起。2017年以来,特勤中队接到夜间施工市长电话日渐增多,仅4月底5月初,就安排晚班协管员每天凌晨到东方都市、中梁东润园、新华里拆迁等工地蹲点,有的工地3点、4点、5点各去一次。此外,面对突击整治工作,如文明城市迎检、市区夜宵摊整治等,都需要加班加点。
第三,工资待遇低。进行综合执法改革的县市,乡镇中队都下沉至街道(乡镇),工资奖金由街道(乡镇)发放,协管员收入待遇普遍比局里高。海宁市综合执法局特勤协管员收入待遇已无当年2012年成立中队时与普通协管员的收入差别优势。由于在我中队工作多年的特勤协管员业务较为熟悉,并具有较丰富的城市管理工作经验,同时其他乡镇分局(中队)的协管员收入待遇较高,造成特勤协管员心里不平衡,这样的低收入状态导致中队难以留人。
因此,基层建议:一 、提高特勤协管员收入待遇,使其提升协管员生活保障水平,更使其付出的劳动力获得更优的价值体现,并可丰富单位激励机制,以促使在岗的特勤协管员提高工作效率、工作积极性。二、将特勤协管员纳入党委、团委、工会等相关组织,使其有单位归属感,更能提高协管员工作稳定性,促使队伍稳定和各项工作的顺利开展。
-
基层反映:拐好共享经济发展这道弯
据统计数据显示,2017上半年共享经济成为热门风口,资本纷纷入局,吸金总额达104.33亿元。共享项目如雨后春笋般大爆发,在共享单车的带领下,共享充电宝、共享雨伞、共享睡眠舱、共享小马扎等项目集中爆发。自2018年6月起,“ofo退你押金了吗?”逐步上升为全民问题。工人日...
-
基层反映:基层建议:治理电动汽车乱象势在必行
今天,本站的小编为大家整理了一篇关于《基层反映:基层建议:治理电动汽车乱象势在必行》范文,供大家在撰写基层反映、社情民意或问题转报时参考使用!正文如下:电动车由于购置成本低,无需办理驾驶证、行驶证、保险等手续的原因而备受青睐,越来越多人出行选择电动车的同时...
-
基层反映宽带进村“三不会”现象亟需关注
“村村通宽带”是积极推进农村信息化建设,充分利用和整合涉农信息资源,强化面向农村的广播电视电信等信息服务,重点抓好‘金农’工程和农业综合信息服务平台建设工程,也是贯彻落实党的十六届五中全会提出了建设社会主义新农村重大历史任务的重要举措。目前,我国现有...
-
基层反映:“VR+AR+旅游”将成为旅游发展方向
今天,本站的小编为大家整理了一篇关于《基层反映:“VR+AR+旅游”将成为旅游发展方向》范文,供大家在撰写基层反映、社情民意或问题转报时参考使用!正文如下:随着游客对于旅游条件的更加苛刻,如何增强游客的参与度、体验感成为吸引游客的一大要素。虚拟现实(VirtualRea...