办公室主任岗位职责
办公室主任岗位职责
1、负责企业文化的建设,编制、修订和完善公司行政管理制度、贯彻、督导执行;
2、负责人事工作:组织协调、汇总及审核各部门岗位,形成公司整体说明书体系;根据集团公司发展的实际情况,每年度组织各部门对公司规章制度进行修订;建立和规范人力资源管理体系(包括不限于招聘、薪资、福利、晋升、培训、考核体系),根据经营目标控制人力资源成本;
3、负责组织制定综合办公室年度工作发展规划、计划与预算方案;
4、负责组织、协调公司行政会议、员工活动及各类会议,根据会议要求对会议议定事项的落实情况进行督促和反馈;
5、负责公司各种证照的申办、变更登记及审验工作;
6、负责固定资产、办公用品、办公设备及日用品采购审核;
7、负责公司节假日、休息时间的协调安排(包括不限于值班轮换、工作交接);
8、做好与辖区地方政府各方的工作协调,完成地方政府布置的社会性工作及政府专项资金申报;
9、负责公司日常接待工作,招待烟、酒、会务用品均按公司标准,严格做好登记、领用、报销工作;
10、每年1月份之前制定全年培训工作计划,包括但不限于岗位职责、业务流程、制度体系、专业知识、职业化技能等;
11、负责公司环境卫生、后勤工作、安保工作的检查跟踪;
12、每月对部门员工的工作进行评价并做好记录;
13、完成领导交办的其他工作;
14、每个月25号前提交不少于1条建议或意见;
15、每周发布不少于1条关于公司企业文化、部门工作或具有正能量的人物抖音视频。
注:本岗位职责作为《劳动合同》有效附件,自签字之日起生效,原有岗位职责作废。
-
公司信息安全管理制度精品多篇
公司信息安全管理制度篇一1、学校总务处重要职责是认真做好固定资产管理工作,实行财产保管责任制,建立财产分类帐和总帐。2、凡是购进或调进资产、仪器、音体美器材等都记入固定资产清册,建立借用制度和赔偿制度,每学年末总务处根据财产变动情况进行一次核对调整。...
-
公司规章管理制度精品多篇
管理规章制度篇一1、敬业爱业,服从领导安排。2、下级必须服从上级,上级有错也要先服从后投诉,要有层级管理,不得顶撞,争吵。3、准时上下班,不得迟到,早退和旷工,如有违反,按相关规定处理。4、请假提前三天告之领导,请假条一天前送到,必须由本人或亲属送达,病假当天须寄交病...
-
公司规章制度参考范例
公司规章制度参考范例1第一章:员工守则一、标准一切以公司利益为重,团结协作、努力工作、积极进取、钻研业务、不断提高服务意识,以赢得客户的满意并保守公司的商业秘密,为公司取得良好的经济效益和社会效益做出应有的贡献。二、仪容仪表员工的仪容仪表关系到公司...
-
企业安全生产管理制度【精品多篇】
企业安全生产管理制度篇一前言为进一步强化公司安全管理,全面落实公司安全生产主体责任,全面推进公司安全管理工作制度化、规范化进程,公司以《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国道路交通安全法》、《道路旅客运输企业安全管理规范》等法律法规为依据...