簡歷的自我評價範圍有哪些
(一)知識掌握的自我評價
從記憶、領會、應用、分析、綜合等方面來評估自己對知識的學習情況。將知識點與目標得分率製成簡易圖表,就可一目瞭然地知道自己學習上的優勢與不足。
(二)工作學習策略的自我評價
(三)學習動力的自我評價
(四)學習能力的自我評價
1.獲取資訊的能力:包括感知能力、閱讀能力、蒐集資料的能力等;
2.加工、應用、創造資訊的能力:包括記憶能力、思維能力、表達能力(口頭的、文字的)、動手操作能力、創造能力等;
3.學習的調控能力:包括確定學習目的、制定和調整學習計劃、培養學習興趣、克服學習困難等;
4.自我意識和自我超越的能力。
5.業務能力:包括業務的熟練程度、任務的完成情況
6.與人溝通的能力:包括工作中與人交往的順利程度、平時與人的關係好壞等等。
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平面設計師個人簡歷多篇
工作經歷篇一【一】就職單位:xx有限公司就職崗位:平面設計師工作內容:1、根據公司需要,進行平面媒體的版面編排;2、完成平面宣傳品的創意設計;3、完成對照片、圖片的後期處理。【二】就職單位:xx網路科技有限公司就職崗位:平面設計師平面設計師個人簡歷篇二個人基本簡...
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精品教師個人簡歷新版多篇
教師個人簡歷篇一個人資料姓名:xxx性別:女年齡:22歲籍貫:廣東人學歷:本科工作年限:應屆畢業生期望薪資:面議工作地點:廣州—荔灣—不限求職意向:助教|教學/教務管理人員|其他教育/培訓職位|教師|美術教師教育經歷至今在校廣東海洋大學寸金學院音樂學自我描述本人本科畢...
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面試個人簡歷(推薦10篇)
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新版總經理個人簡歷介紹精品多篇
公司總經理的職責與許可權篇一1、完成總經理或綜合管理部經理交辦的其他工作。2、根據公司發展的要求制定人力資源戰略、3、設計並完善公司人力資源結構。4、完成公司人力資源的日常招聘工作。5、完善公司績效考核制度。...