2021年上半年精神文明工作總結
上半年,我處精神文明工作在分局黨委、紀委的正確領導下,深入貫徹黨的十九大和十九屆四中、五中全會和省、市精神,圍繞中心,服務大局,推進了社會主義核心價值體系建設,提升了幹部職工思想道德水平。精神文明建設水平得到不斷提高,現將工作開展情況報告如下:
一、強化組織領導,明確工作職責。
年初,我處召開了會議,對精神文明工作進行了安排部署,制定了工作計劃,明確了全年精神文明工作的目標和任務,把精神文明工作納入重要議事日程。確保精神文明工作從上到下,層層有人抓、級級有人管、事事有人幹。
二、突出重點 注重實效
(一)紮實推進作風建設
堅決落實全面從嚴治黨的總要求,不斷鞏固和拓展落實中央八項決定精神成果,突出作風建設,貫徹整風精神,全處幹部職工撰寫了作風建設剖析材料,開展了批評與自我批評、建立了幹部職工之間交心談心制度,堅決糾正單位和個人在“四風”方面存在的突出問題,進一步提高做好群眾工作的能力。
(二)夯實思想行為規範根基
一是開展了“黨員幹部讀書月”活動,學習與十九大、作風建設、精神文明等內容相關的書籍。全處上下形成了愛讀書、善讀書的濃厚氛圍。通過學習教育,營造了以學習促工作,以工作促學習的良好局面,進一步提高了幹部職工政治理論水平和綜合工作能力。上半年共組織集中學習12次,黨員幹部參學率達100%,達到了學習主體、內容、形式、時間的全覆蓋。
二是結合 工作實際,組織幹部職工樹牢“四個意識”、增強“四個自信”、做到“四個服從”,準確把握監督執紀“四種形態”。
三是組織開展了“身邊好人榜”活動,評選出身邊好人,樹立 行業新風。
(三)強化文明行為引導
於3月16日安排職工穿戴“學雷鋒志願服務者“標誌在城區主要路段對影響縣容縣貌的不文明進行溫馨勸導。文明交通有力糾正了各種不文明行為,營造了良好的城市環境,也較好地樹立了 形象。
上半年儘管我處在精神文明建設方面做了一些工作,但與上級的要求相比,還有一定差距。我們決心在今後工作中以十九大精神為指導,再鼓幹勁、再添措施,力爭將精神文明工作做得更好
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