村領導抓基層黨建工作述職報告
村領導抓基層黨建工作述職報告
根據安排,現就抓基層黨建工作述職如下:
一、問題整改情況
針對巡查反饋、縣委點評問題整改,主題教育檢視問題整改“回頭看”等提出的問題,切實履行整改責任,帶領班子成員堅持舉一反三,深挖問題根源,推進整改落實,目前已整改完畢。
二、履職情況
一是抓隊伍建設,建強戰鬥堡壘。切實履行主體責任,召開黨委會、黨建工作推進會45次,研究基層黨建問題13個,組織中心組學習10次,講黨課4次,走訪黨員、“四老”人員200餘人次。結合“三雙一服務”活動,組織發動136名志願者、500餘名黨員在疫情一線為群眾服務;對五類基層幹部隊伍共計307人進行聯審,對25名村級後備幹部和14名到村工作大學生實施了二對一幫帶培養,發展黨員19名。二是抓基層基礎,深化基層治理。持續鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,開展“三會一課”、主題黨日活動11次;常態化開展“村民說事日”活動42場次,解決困難訴求178件;下大力氣整頓軟弱渙散黨組織,黨員群眾滿意率100%;逐月跟進星級化建立工作,建立九星級黨組織1個,八星級黨組織3個。三是抓黨建引領,助推脫貧攻堅。組建黨員志願隊,整合各級力量幫帶聯絡困難群眾154人,順利通過自治區脫貧攻堅驗收;探索推行農村“黨建+物業”工作,在村設立物業管理站,黨支部書記兼任站長,吸納81名建檔立卡戶作為物業服務人員,每人穩定增收4200元;探索新村壯大村集體經濟新路子,通過盤活現有固定資產效益、積極引進衛星工廠,本年度村集體賬面資金收入達到了29.67萬元。
三、存在問題及原因
一是對履行黨建第一責任認識不足。對基層黨組織建設面臨的新情況新問題研究不深,對基層黨建工作安排部署多,具體指導參與少。歸根結底說明我在抓具體工作落實上沒有完全做到抓牢抓實,黨建考核機制不夠完善,缺乏有效激勵和制約措施,基層黨建工作任務落實距上級黨委要求還有差距。二是對黨員教育管理還不夠嚴格。黨員教育管理寬鬆軟,教育培訓只停留在以會代訓、發放資料等粗放方式上,沒有深入研究行之有效的措施辦法,特別是對各村流動黨員管理鬆散。這說明我對抓黨員幹部作風轉變上不夠徹底,落實從嚴治黨有所欠缺,對於黨員教育管理上謀劃的不夠。三是在黨建工作助推壯大村集體經濟上用力不足。黨建工作及形成的各類載體還未充分結合農村實際,存在針對性不強,亮點不突出問題,推動發展壯大村集體經濟的效果還不夠明顯,這主要是我對如何發揮黨的組織優勢和資源優勢,壯大村集體經濟上缺乏思考和研究,措施和辦法不夠有力。四是對黨建品牌的培育力度還不夠大。對先鋒引領、示範點培育等方面的特色做法總結提煉還不夠系統深入,沒有抓出精品、樹起典型、形成效應,基層黨建陣地存在“硬體強、軟體弱”的現象,還沒有形成以點帶面的品牌輻射作用,這說明我對如何改進方法,推動培育黨建品牌,思路不夠開拓,用心用力不夠,解決基層實際問題的辦法措施不夠有力。
四、下一步工作計劃
一是在強化責任落實上求突破。落實黨建工作責任制,肩負起黨建第一責任人重任,做好統籌安排,領導班子按照“一崗雙責”要求,堅持齊抓共管,堅持問題導向,確保落實到位,完善考核評價機制,明確細化基層黨建工作目標任務和考核指標,嚴格實行考核目標和獎懲辦法。二是在推進支部建設上出實招。用好黨建智慧系統,推進基層黨建工作規範化。認真落實黨建聯絡點制度,繼續深入開展基層黨組織建設提質增效和黨支部標準化建設工作。不斷加強村級幹部隊伍建設,訓強黨組織負責人,嚴格落實“三會一課”等制度,確保工作落地見效。三是在培育基層黨建品牌上見實效。通過集體種養殖示範和定植苗木等方式,不斷髮展壯大村集體經濟,村集體經濟增長達到15萬元以上。將農村“黨建+物業”工作模式落到實處,監督指導支部建設並持續引導示範點挖掘典型亮點。
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