新人培訓心得體會
作為一名新員工,我們要對自己的職業生涯做一個規劃。要用幾年的時間來進行職業的調整認識提升以及成為真正的精英。每個人都要設定一個自己的目標,例如薪水職位和個人價值。每一個崗位也都有自己的分工,你付出的和創造的價值,應該是對等的。專業的知識是崗位的立命之本,行業知識是提升之本,要為自己創造價值,走了投入的激情,才會更加努力。要重視工作的細節,做好每一件小事,愛崗敬業,高校的執行,事事有迴應,怎樣去落地,反覆去跟定,有問題要改進,不抱怨,要對結果負責,這是工作的基本要求。
作為一名新員工,有太多的職場禮儀需要學習,我們要熟知xxx的企業文化。應該終身學習,精益求精,不斷超越自我。公開透明資訊對稱,坦誠溝通。永遠鼓勵講真話的人和真做事的人。這也是我們在社會上做人做事的準則,新東方教學質量永遠是生命線,客戶至上,知行合一。做學員升學方案提供商。有效升學資訊中介商。優質教學內容生產商。
第二節課中,講解的是溝通,作為一個在社會生活中的人。溝通是必不可少的。為了設定的目標,把資訊,思想和情感在個人或者群體之間傳遞。並達成共同協議的過程就是溝通。溝通是無處不在的。事實上,我們大多數的人花費在50%的工作時間來進行交流的。有些時候,我們抱怨同事工作不力,往往是出於溝通的問題上,由於不善於溝通而造成的。只有良好的溝通,才能為他人所理解得到必要的資訊。才能夠互相幫助。
良好溝通的本質在於換位思考。真正好的溝通,是用換位思考,讓彼此感到交談的溫暖。只有我們互相理解,互相尊重,站在對方的角度上思考,才能理解對方,達到更好的溝通效果。作為職場中的員工,我們應該盡職盡責地向上級彙報工作。瞭解部署情況,為領導分憂,及時給予反饋工作彙報,也要善於聆聽詢問響應支援。
第三節課主要講解了各類辦公流程制度表單。系統相關操作,社保福利政策以及常見的問題和解決辦法。為我們介紹了職能部門事業部人力資源部的相關對接人。還有我們所簽訂的合同的性質以及變更,簽署合同的要求和新員工入職所需要的資料,新東方的社保福利政策,簡單的跟我們介紹了考勤管理以及考勤週期,請假申請休假型別以及年假產假各種社保政策,公司福利補貼。
今天更全面的瞭解xxx的各項規章制度以及福利待遇,更重要的是明白怎麼做一個職場人,怎麼對自己的人生進行規劃。
-
大學教師培訓心得體會(合集5篇)
本站小編為你精心整理了5篇《大學教師培訓心得體會》的範文,但願對你的工作學習帶來幫助,希望你能喜歡!當然你還可以在本站搜尋到更多與《大學教師培訓心得體會》相關的範文。篇1:大學教師培訓心得體會精選大學教師培訓心得體會(一)20XX年**學院高校青年教師培訓於...
-
青年幹部培訓學習心得多篇
青年幹部培訓學習心得篇1領導的關懷,組織的信任,我參加了__月__日開始的__市第二十一期中青年幹部培訓班。開班典禮上,市委常委、市委組織部長同志作了動員講話,對全體學員提出了殷切希望,要求學員正確看待培訓,珍惜難得的學習機會,把它作為人生成長進步過程的“加油...
-
新教師崗位培訓心得體會2023字多篇
新教師崗位培訓心得體會2023字篇1__年8月16日至20__年8月24日,定海區進修學校與舟山市教育學院分別對新教師進行了崗前培訓。兩次培訓無疑只有一個目的:幫助新教師們更快更好的成長。而培訓的確起到了它的作用,我也在這次培訓中受益匪淺。結合自身的不足之處,粗淺...
-
新教師培訓感悟及心得多篇
新教師培訓感悟及心得篇1我很榮幸地參加了__市年國小骨幹教師市級培訓班的學習。培訓的內容豐富多彩,培訓的方式多種多樣,既有專家的報告,又有特級教師的核心理念,還有視訊觀摩研討。為期十三天的培訓,我感覺每天都是充實的,因為每天都要面對不同風格的講師,每天都能...