政治建設、理論武裝、履職盡責、為民服務、工作作風、廉潔自律等6個方面個人檢視問題清單
政治建設、理論武裝、履職盡責、為民服務、工作作風、廉潔自律等6個方面個人檢視問題清單
我通過走訪座談、設定意見箱、發放徵求意見表等形式廣泛徵求意見,認真對照進行自我檢視分析。截止目前,共梳理彙總涉及政治建設、理論武裝、履職盡責、為民服務、工作作風、廉潔自律等6個方面共14個問題。
一、政治建設方面
主要問題及表現:一是以科學理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作的主動性和自覺性不夠,仍需補足精神之鈣、築牢信仰之基。二是黨員意識不強,宗旨意識不牢,對履行黨員義務存在認識不足的問題。三是對社會上一些錯誤言行政治敏銳性不夠,沒有做到理直氣壯的堅決反對。
問題根源分析:對堅定信仰信念的重大意義認識不到位,不能夠好好學習馬克思主義理論和中國特色社會主義理論,導致信仰迷茫、精神迷失,政治站位不高,思想眼界不寬,缺乏應對各種風險挑戰的堅強定力。尤其對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習不夠深入,還不能做到真正把自己擺進去,主動解決世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題。
二、理論武裝方面
主要問題及表現:一是對黨的路線、方針、政策學習的深入性、系統性不夠,主動學習、自覺學習少,參加集體學習、專題輔導多,對很多應知應會內容沒有做到熟記於心,存在“聽別人說很清楚,讓自己講又講不明白”的情況。二是理論聯絡實際不夠深入,存在學用脫節的現象,用黨的創新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作效果不明顯。
問題根源分析:學習方法不夠科學,系統性、研究性的深入學習不多,造成對黨的新理論新知識掌握的不繫統、不全面。平時忙於具體工作,在理論學習上有時放鬆了要求、降低了標準,沒能將黨的創新理論與自身的思想、工作、生活實際緊密結合。
三、履職盡責方面
主要問題及表現:一是安於現狀,自我滿足,思想不夠解放,改革意識不強,缺乏創新精神。二是大局觀念不夠強,想問題、作決策、抓工作,習慣於只考慮自己的分管領域,沒有很好地從單位全域性統籌考慮推進工作。
問題根源分析:思想上比較傳統守舊,存在因循守舊、按部就班的思想,導致開拓創新意識受到束縛,創新不夠。制定政策和措施時,對熱點難點問題、苗頭性、傾向性和潛在性問題,及時關注、提前預判、超前謀劃做的不深。
四、為民服務方面
主要問題及表現:一是深入基層實地瞭解情況少,密切聯絡群眾不夠。二是堅持以人民為中心的發展思想樹的不牢,有時候解決群眾反映的問題不夠及時。
問題根源分析:雖然在思想上樹立了全心全意為人民服務的公僕意識,但有時由於工作忙,真正“問計於民”工作不夠深入,落實黨的政策多,關心群眾需求還不夠多,還沒有真正把立黨為公、執政為民的理念具體、深入地落實到各項工作中去。
五、工作作風方面
主要問題及表現:一是滿足於常規工作任務的完成,進一步落實不夠有力。二是有時存在懈怠心理、畏難情緒,缺乏苦幹實幹、奮勇爭先的拼搏精神。
問題根源分析:沒有做到完全徹底地用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,增強信心,增進自覺,鼓舞鬥志。缺乏履職盡責、為黨分憂、為民造福的政治擔當,工作熱情、進取精神有所減退,“船到碼頭車到站”、安全著陸的思想比較濃厚。
六、廉潔自律方面
主要問題及表現:工作中雖能嚴格執行中央八項規定精神,保持健康的生活情趣,但一定程度存在“享受在前,吃苦在後”的錯誤思想認識;有時還不同程度存在“形式主義和官僚主義的問題”,工作中存在發號施令多,深入基層調研解決實際問題少;此外,勤儉節約意識不夠,存在浪費的現象。
問題根源分析:對黨風廉政建設的艱鉅性、長期性、複雜性認識還不夠完全到位,紀律意識有所淡化,放鬆了嚴格自我要求。
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