李開復名言【精彩多篇】

李開復經典名言語錄 篇一

1) 要原諒這世界和自我。要告訴自我，我值得擁有最好的一切。

2) 成功並沒有絕對的意義，成功，就是做最好的自己，並把最好的你呈現出來。

3) 不能夠恨這個世界。正因你那麼愛它它不會讓你失望的。

4) 興趣就是天賦，天賦就是興趣。

5) 思考比傳道更重要，觀點比解惑更重要，創業也需要這樣的理念。

6) 鍾愛不鍾愛不是嘴說就能證明什麼，正因它存在於咱們的內心。縱使嘴裡說“不鍾愛”並不能阻擋愛本身。因此有些事情不好去強求說出口才行的話語。

7) 那些敢於去嘗試的人一定是聰明人，只有那些不敢嘗試的人才是絕對的失敗者。

8) 我想，我會一向持續激情直到我死的那天，人生追逐的就是自我的理想，自我的興趣，自我的愉悅，過自我想過的，因此我來到google。

9) 如果你想成為一名成功的領導，最重要的不是你的智商，而是你的情商。最重要的不是要成為一個有號召力，令人信服的領導，而是要成為一個有謙虛，執著和勇氣的領導。

10) 經過大學四年，你會從思考中確立自我，從領悟中尋求真理，從獨立中體驗自主，從計劃中把握時刻，從交流中鍛鍊表達，從交友中品味成熟，從實踐中贏得價值，從興趣中攫取愉悅，從追求中獲得力量。

李開復經典名言語錄精選 篇二

1) 抓住一切去探尋生命的意義，總有一天，世界將因你而不同。

2) 只有積極主動的人才能在瞬息萬變的競爭環境中贏得成功，只有善於展示自己的人才能在工作獲得真正的機會。

3) 我想，我會一直保持激情直到我死的那天，人生追逐的就是自己的理想，自己的興趣，自己的快樂，過自己想過的，所以我來到google。

4) 只有那些不懈努力，善於把握自己，用於迎接挑戰的人才能取得真正的成功。

5) 做人不好太高調，高調容易招惹是非。但也不能太低調，該強悍時則強悍，但切不可咄咄逼人。

6) 自信是自覺而非自傲。用毅力、勇氣，從成功裡獲得自信，從失敗裡增加自覺。

7) 領導者真正的角色，是能夠將不同的人和不同的要素結合在一起。傑出的領導者都有意識地建構自己的生活。他們不只是演員，還是編劇，每一位都用自己的方式改造了周圍的環境。

8) 有勇氣來改變可以改變的事情，有胸懷來接受不可改變的事情，有智慧來分辨兩者的不同。

9) 你不能夠只生活在一個人的世界中，而應當儘量學習並領悟與各階層的人交往和溝通，主動表達自我對各種事物的看法和意見。

10) 在歲的時候，蓋茨意識到，人生在世的價值不是擁有多少而是留下多少，這個世界上沒有多少人想到這一點，更談不上做到了。

11) 無論是驅逐悲傷或是獲取愉悅，咱們都需要從傾訴和溝通中得到正面的激勵。

12) 只有積極主動的人才能在瞬息萬變的競爭環境中獲得成功，只有善於展示自己的人才能在工作中獲得真正的機會。

13) 為自己而生活就是要為了自己的快樂、興趣和人生目標而努力，不要活在別人的價值觀裡。

14) 我覺得每個人都要找讓自己有激情的環境，在有激情的環境可以做出對公司有貢獻的事情，如果在一個蒼老的機構、官僚的機構、沒有激情的機構，您對不起自己，也對不起公司，因為您做不出有激情的事情，還不如到一個比較適合自己的地方。

15) 不好小看一分錢。不妨自我去掙掙看。

16) 團隊合作是一群有能力，有信念的人在特定的團隊中，為了一個共同的目標相互支援，合力奮鬥的過程。

17) 海之所以能裝那麼多水，是因為它的位置最低--做人要低調。

18) 我想，我今天已經完全可以做到從容面對過去，我已經完全理解了書中所說的話，大意是“寬恕是一種拯救，他將每一個人都從往昔災難的陰影裡拯救出來，只有這樣，才能與歷史和解”我想，我已經與歷史和解。

19) 我的為人可以從長期看出來，我希望大家對我個人的信任和理解是靠長期的理解，而不是靠一件事情的誤解。

20) 我手上有五張王牌是google給的，另外八張不是我的命運，而是我的選取，如果我下方八張拿好的話，這牌就很好打了。

有關李開復經典名言語錄 篇三

1) 如果您看過我對大學生的信，就是追求自我的東西，不是做一個填胃飽肚的工作自我能理解的工作，或者為了一些薪水職位跳槽的工作。做自我想做的工作，一向是我的想法。

2) 只有用心主動的人才能在瞬息萬變的競爭環境中獲得成功，只有善於展示自我的人才能在工作中獲得真正的機會。

3) 不要什麼事都附和別人，要提出自己的意見，和別人不同意的地方。但是提出的時候要用建設性的方法，不要讓別人覺得你在攻擊他。

4) 最富有的人不是擁有最多的人，而是需求最少的人。

5) 寬待自我，也寬待別人。當你不會正因小小的不如意小小的事而生氣或難過的時候，你會簡單很多。

6) 我終於意識到，失去勇氣就意味著喪失了面對挑戰的機會，不但的於事無補，還可能讓我終身悔恨，人生在世，我們要用勇氣改變可以改變的事情，用胸懷接受不能改變的事情，並用智慧分辨二者的不同。

7) 價值不是你擁有多少，而是你留下多少。

8) 有胸懷才會有成功，因為胸懷才能容，能容才能聚眾，聚眾才能興業。

9) 要想在世紀取得成功，就要融合中西方思想的優勢，以及在謙虛與自信、持之以恆與自我批評、勇氣與平靜之間取得平衡。

10) 最好能不斷和自己競爭—不要總想著勝過別人，而要努力超越自我，不斷在自身的水平上取得進步。

11) 在資訊時代，一個很優秀的人的生產量會超過一個普通的人，因此咱們要愛惜每一個人，給每個人很好的環境以發揮他的潛力，這些方面是一些很普遍的對人才的認可。

12) 幸福的理解有千萬種，每人的詮釋都不同，但是人生最大的幸福就是可以做自己。相信自己，跟隨自己的心靈和直覺，不要盲從信條，不要盲目攀比，你就會是最幸福的。

13) 不要被信條所感，盲從信條就是活在別人思考的結果裡，不要讓別〈ＷＷＷ．〉人的意見淹沒了你內在的心聲。最重要的，擁有跟隨內心與直覺的勇氣，你的內心與直覺多少已經知道你真正想要成為什麼樣的人，任何其他事物都是次要的。

14) 堅信感情，堅信好男生在茫茫人海中終會尋覓到你。

15) 每一個挫折其實不是懲罰，而是讓我學習成長的方式。

16) 不要讓任何人告訴你：你的夢想不實際。夢想的目的不是為了實際，而是為了給你的人生帶來意義和快樂。

17) 成功的人會因為體驗到成功的快樂而更加自信，失敗的人會因為體驗到失敗的痛苦而更加自卑。

18) 只要有了積極主動的態度，沒有什麼目標是不能達到的。

19) 不好把社會家人或兄弟姐妹認可和看重的事當作自我的愛好；不好以為搞笑的事就是自我的興趣所在，而是要親身體驗它並用自我的頭腦做出決定；不好以為有興趣的事情就能夠成為自我的職業。

20) 被動就是棄權，不去解決也是一種解決，不做決定也是一個決定，消極的解決和決定將使你面前的機會喪失殆盡。

21) 每一扇機遇之門，都有一個守門人，石沉大海卻不代表徒勞無功。

22) 在資訊時代，一個很優秀的人的產生量會超過一個普通的人，所以我們要愛惜每一個人，給每個人很好的環境以發揮他的潛力，這些方面是一些很普通的對人才的認可。

23) 中國創業者還有許多比較天真的部分，他們經常會認為創業是很光鮮的，讀書好進名校就能成為李彥巨集，而讀書不好的就成為馬雲。太多的榜樣讓他們有一種錯覺：成功是比較容易的。

24) google公司不是一個從上到下的公司，不是一個工廠、部隊，廠長、將軍說了話，大家就計劃一步一步執行。在網際網路時代，每個人都有說話的機會。

25) 在資訊時代，一個很優秀的人的生產量會超過一個普通的人，所以我們要愛惜每一個人，給每個人很好的環境以發揮他的潛力，這些方面是一些很普遍的對人才的認可。

26) 美國孩子的創造力和想象力，都是在這些稀奇古怪的題目中每天得到鍛鍊的，這樣的教育的差別是：、從不同的觀點看問題，沒有正確答案；、經過參與和實踐真正理解；、團隊合作，避免零和思維。

27) 我步入叢林，因為我希望生活的有意義，我希望活得深刻，並汲取生命中所有的精華，然後從中學習，以免讓我在生命終結時，卻發現自己從來沒有活過。

28) 學生應該學的七件事：學習自修之道、基礎知識、實踐貫通、興趣培養、積極主動、掌控時間、為人處事。

29) 被兄弟姐妹傷害了的時候，別懷疑友情，但提防背叛你的人。原諒，但並不遺忘。做人存幾分天真童心，對兄弟姐妹持續一些俠義之情。

30) 一個人被擊敗，不是因為外界環境的阻礙，而是取決於他對環境如何反應。