護理科護士長的崗位職責通用多篇
護士長崗位職責 篇一
一、在院長領導下,全面負責護理部行政業務管理工作。
二、服從醫院管理領導小組工作安排,積極參加醫院各項工作,帶頭執行醫院規章制度,按時參加醫院會議,做到及時傳達貫徹會議要求,在執行中不能按時完成要及時反饋。
三、每月5日前書面總結上月工作不足、好人好事和需要醫院幫助解決的問題彙總交院辦協助處理。
四、每月月底前召開護理會議一次,彙總討論研究當月工作情況和下月工作安排。
五、根據醫院計劃、結合護理工作的實際,負責擬訂全院護理工作規劃及護理計劃,並組織實施。
六、負責抓好護理質量管理、實施質量指標,制定具體護理質量並落實措施,履行監控職能。
七、組織並修訂各級護理人員的崗位職責、管理制度、技術操作規程、護理質量標準等,並組織實施、督促檢查及考評。
八、深入科室瞭解掌握護理人員的思想工作情況,教育護理人員改善服務態度。定期組織護士長檢查護理制度、常規的執行和完成護理任務的情況,檢查護理質量,嚴防差錯事故的發生。 九、對護理工作進行業務指導,解決和處理臨床護理中的疑難問題。
十、制定在職護理人員培訓,組織護理人員“三基三嚴”培訓,加強護理人員業務學習、業務查房等,定期進行業務技術考試考核材料存檔備上級檢查。
十一、指導護士長搞好病房和門診的科學管理、消毒隔離和物資保管工作。
十二、審查各科室提出的有關護理用具使用情況的意見,密切與各科室、各部門的聯絡,並與有關部門聯絡協同解決問題()。
十三、每年召開全院護理人員會議,總結護理工作並教育全院護理人員熱愛護理專業,培養良好的作風,關心他們的思想、工作、學習和生活,充分調動護理人員的積極性。
十四、審查各科室提出的有關護理用具使用情況的意見,並與有關部門聯絡協同解決問題。
護理部副主任工作職責
一、在院長領導下,具體組織實施全院的醫療感染管理工作 擬定預防和控制醫院感染管理工作計劃,報院長、批准後組織實施,並負責對全院各類人員預防,控制醫院感染知識與技能的培訓、考核。對院感工作經常督促檢查,按期總結匯報,持續改進工作。
二、服從醫院管理領導小組工作安排,積極參加醫院各項工作,帶頭執行醫院規章制度,按時參加醫院會議,做到及時傳達貫徹會議要求,在執行中不能按時完成要及時反饋。
三、每月5日前書面總結上月工作不足、好人好事和需要醫院幫助解決的問題彙總交院辦協助處理。
四、每月月底前召開護理會議一次,彙總討論研究當月工作情況和下月工作安排。
五、協助護理部主任完成護理部日常工作
六、根據護理部計劃,制定安全、質控、在職人員培訓與考核。
七、配合護理部主任修訂各級護理人員崗位職責、管理制度、各項規章制度、技術操作規程、護理質量標準等。
八、督促、檢查及考評各科室執行規章制度、操作規程、護理質量標準執行情況,保證護理安全。
九、對科室護理工作進行技術指導與協調,解決和處理臨床護理中的疑難問題。
十、組織全院護理人員三基三嚴培訓、業務學習、業務查房,定期進行業務技術考核。
十一、護理部副主任協助主任負責相應的工作,主任外出期間代理主任負責日常護理工作
護士長崗位職責 篇二
1、在院長的領導下,負責全面護理管理工作,參加院長辦公會議和科主任會議,擬定全院護理工作計劃,經院長、副院長審批後實施,並檢查護理工作質量,按期總結匯報。
2、組織修訂各級護理人員崗位職責和考評標準,護理質量標準和考評標準,各項規章制度,後勤管理制度,並組織實施。檢查指導各科室做好基礎護理和執行分級護理制度。
3、督促、檢查各科執行規章制度、技術操作及質量管理情況,對危重病人的搶救護理工作進行技術指導。
4、負責制訂在職護理人員培訓計劃並組織實施。組織全院護理人員業務學習,業務查房和業務培訓,定期進行業務技術考核,並建立技術檔案。
5、掌握全院護理人員思想、工作、學習動態,協同有關部門抓好政治思想工作和職業道德教育。負責院內護理人員的調配,並向院長提供護理人員晉升、調配、獎懲的意見。護理工作中發生的問題和差錯,及時指導並督促有關科室研究處理,組織查處護理事故。
6、主持召開全院護士會議,分析護理工作情況,並定期組織護士長檢查科室護理工作及夜間護理查房,學習和交流經驗,不斷提高護理質量。
7、組織領導全院護理科研工作,開展新業務,推廣新技術。
8、組織院、校護士的教學及臨床實習計劃。
9、關心護理人員的工作和生活,積極幫助解決各種困難和實際問題。
10、瞭解和掌握各種提出的有關護理用品的申請計劃和使用情況。
護士長崗位職責 篇三
一、在門診部及科主任、科護士長的領導下,負責門診護理行政管理,做到月有計劃,周有重點,日有安排。
二、督促和定期檢查護士和工勤人員完成工作質量情況。密切配合門診醫生組長,做好各方面的協調工作。
三、制訂工作計劃,負責護士分工排班,經常深入門診檢查護理服務質量。
四、檢查各診室開診前後的準備工作及衛生宣教工作。
五、教育和督促護士改善服務態度,經常巡視候診患者的病情變化,發現病情較重的患者應提前診治或負責送急診室處理。加強與醫生、患者溝通,及時協調和解決醫患、護患之間的各類矛盾。
六、督促與檢查工勤人員保持門診環境整潔,做好消毒隔離工作,完成崗位職責。
七、督促檢查診治人數的統計工作(月報和日報)。
八、保管好部門財產、物品,及時增添並管理好部門藥品以保證治療護理工作正常進行。
九、做好醫師專家、專科門診診室安排,每日參加核對專家、專科門診專家、醫師就診時間和人次並記錄。
十、保持電腦清潔,及時維修,協助做好電子處方的管理和處理。
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