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員工辭職報告範例典型

[寄語]員工辭職報告共含7篇,由本站的會員投稿推薦,小編希望以下多篇範文對你的學習工作能帶來參考借鑑作用。

員工辭職報告範例典型

第1篇:員工辭職報告

以下是本站小編整理的員工辭職報告範文,希望能幫助到你。

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我自 年 月 日進入xxx股份有限公司,年 月 日調入xx部門,至今已過半載,正是在這裏我開始踏上了社會,完成了個人人生中的一次重要轉變——從一個學生到社會人的轉變。

在過去的半年裏,公司給予了我良好的學習和鍛鍊機會,學到了一些新的東西充實了自己,增加了自己的一些知識和實踐經驗。我對於公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開並不是我對現在的工作畏懼,承受能力不行。經過慎重的思考,我發現在公司的工作離我的職業目標漸行漸遠。人如果偏離了自己的職業目標,那剩下的光陰只會虛度一生,碌碌無爲,不會給公司帶來任何價值,相信公司領導能給予充分的諒解。

我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司項目的開展,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後推進的合理性,本着對公司負責的態度,爲了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批准。

祝公司項目推進順利創造輝煌,祝公司的'領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

此致

敬禮

辭職人簽名: 日期

第2篇:員工辭職報告

員工辭職報告的寫法與格式是什麼?請參考以下這篇範文。

尊敬的公司領導:

您好!

首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之後,由於您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在創作漫畫中學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

由於我自身經驗的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。爲此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃並不完全一致。

爲了不因爲我個人的原因而影響公司創辦網站的進度,經過深思熟慮之後我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

我會在這段時間裏完成工作交接,以減少因我的辭職而給公司帶來的不便。

爲了儘量減少對現有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答覆。

非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會爲自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的辭職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮並批准。

本人現申請最後工作至20xx年9月30日,並希望能在辭職時領取到本人應得的工資。

此致

敬禮

xx

20xx年9月 日

第3篇:員工辭職報告

本站提供的員工辭職報告範文,都是經過我們會員精心挑選整理的。

親愛的××領導:

我可能會在×月份某個你覺得方便的時候離開公司。

自從××××年入職以來,我一直都很享受這份工作。轉眼快×年過去了,我要重新確定我未來的方向。誠然,論工作環境、團隊、壓力,甚至個人喜好,我都很滿意。但,因爲某些個人的理由,我最終選擇了開始新的工作。希望你能早日找到合適的人手接替我的工作。

當然,若你容許的話,我願意,並且渴望在工餘時間,爲我們這個團隊繼續出力,最後,我也不知道可以說什麼,只能忠心對你說對不起與謝謝你,並祝願您和大家能開創出更美好的未來。

×× 敬上

簽名:

20xx年10月24日

第4篇:員工辭職報告

有時候找一篇範文真的好難,本站可爲你提供一站式文章服務,比如這篇員工辭職報告範文。

尊敬的領導:

時間飛逝,轉眼間半年過去了。想想過去。往事歷歷在目。是xx讓我知道了什麼是真正的誠信!是xx讓我見識了即人性又合理的管理體制!是xx讓我看到了過硬的服務技能!衛生能做到一塵不染,和紀律嚴明的員工、加上團結一至的精神、再有獨一無二的火鍋工藝,從而打造出了惠民縣獨特的“xx品牌”!是的,這就是xx爲什麼在這六七年裏一直常盛不衰的原因。但是隨着社會形式的改變,市場的不公平競爭,就業壓力不斷加大,加上這襲捲全球的“金融風爆”。無疑讓這已進入淡季的餐飲業是雪上加霜!

當然,我相信通過我們的共同努力,會讓xx再創歷史輝煌!因爲我們有一批非常有領導能力的幹部。

隨着夏天的到來,也拉開了火鍋淡季的序幕。店裏員工的數量自然也不是那麼緊張了,想想半年的時間已悄然臨近,在這時間即將誇過我們的“半年約定”時,我的心情十分沉重……天下沒有不散的宴席……不知道是不是自己的事業心太重……也許是想在外邊闖一片屬於自己的一片天吧……?半年合同期已滿……本人決定不再續約……不知道領導在20xx年5月31號之前能不能批下來?

雖然本人決定離開,但是衷心希望xx能再上一個臺階,超越歷史輝煌。更加相信以我們的聰明才智和堅實的歷史基礎,能打造出一流的xx品牌,成爲惠民的龍頭企業,提前進入“國際市場”!相信xx品牌能做到百年不倒,xx企業萬年不衰!讓我們懷着共同的希望一起努力奮鬥吧!

第5篇:員工辭職報告

本站編輯推薦:員工辭職報告的寫法,請參考本頁面的所有內容,也可以通過搜索找到更多相關內容。

XXX:

您好!

憑良心說,您對我的確不薄,單憑您自掏腰包給我辦理駕照一事,已經足以讓我感激涕零了,唯拼命工作不足以回報。雖然我深知您對一直不是很滿意,我也曾努力試圖改變這一切,但是在這一年來,我無法找到以往在工作中的滿足感和成就感。諸如以往在簽定一份銷售合同或者完成一個策劃案後的那種內心的歡愉,讓我在工作中充滿激情。可如今,這種激情在我內心已然不復存在了,其原因何在?經過一番冥思苦想之後,我幡然醒悟:我錯了!作爲一名普通的打工者,我天真的以爲隨着時間的推移,我會進入企業的核心層。

我們通常把企業的員工分爲三個層次:一是核心層;二是骨幹層;三是普通員工。核心層:要求他們講奉獻,他們是企業的核心,就得奉獻,不可以計較工作時間和工作難度,他們的行爲就是爲企業承擔責任,他們得到的是期股和重獎;骨幹層:提倡的是責任心,要求他們把每件事情都做好而且漂亮,他們得到的是高薪;普通員工:對他們要求的是講究職業道德,只要認真工作,遵守紀律就可以了。從進入公司的那一天起,我就一直幻想着能夠進入企業的核心層,並一直爲此而努力着,可我卻經常感覺到有一堵實實在在的牆在阻擋,使我無法跨進一步。這堵牆究竟是什麼呢?是企業的文化?還是領導的信任?或是個人的能力我不知道。我錯了。我錯了!作爲部下,我沒能幫助領導完成從將到帥的思維方式的轉變。將者,身先士卒,衝鋒陷陣,萬軍之中取敵軍頭領首級如探囊取物,有萬夫不擋之勇;帥者,運籌帷幄之中,決勝千里之外,縱觀大局,指揮若定,有泰山崩頂面不改色之氣。而我卻讓領導事事操心,就連給我們單位送貨車問路或者付運費這等小事也要領導親自去辦,弄得領導身心疲憊。唉!領導都忙成那樣了,可我還是麻繩栓豆腐,怎麼也提不起來。我又錯了。我錯了!作爲同事,我不能和他們搞好團結,尤其不能極力地去討好領導的親信。

我認爲一個企業猶如一臺運轉的機器,少了每個配件都是不行的,誰能說出哪個重要,哪個不重要呢?倘若有一個零件失靈,整臺機器便不會正常運轉。而我這個小配件卻始終未能很好地與別的部件咬合在一起,以至於別人看到的我只有缺點和錯誤而沒有了優點和成績,更有甚者在領導親信的多次好言相告之後,仍不思悔改,有時還要爲了工作上的事得罪他們。我再一次錯了。我錯了!作爲採購人員,我掌握着財政大權(最大權限是可以使用一千元錢而不必請示),卻始終不能讓領導信任有加。我錯誤地以爲只要我把良心放正管他別人怎麼想,可事實並非如此,因爲錢這東西太容易讓人敏感了!即使我敢保證我的購物價格絕對不是市場上最高的,但是我能保證是最低的嗎?不能!那麼差額哪裏去了?我解釋不清了。即便是偶有供貨方負責人到本單位來,我亦不知該不該與他們聊聊。倘若一旦有交往過密之嫌,我就錯上加錯了!

以上內容有些可能言辭過激,但卻是我的肺腑之言!得罪之處望見諒!!!

辭職人:

第6篇:員工辭職報告

以下是本站小編精心蒐集的員工辭職報告,希望對你有幫助!

尊敬的Xx醫院院長:

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信申請報告。

我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職報告的。自我進入醫院之後,由於您對我的關心、指導和信任,使我在檢驗行業獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在醫院的工作,我在檢驗領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

由於我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。爲此,我進行了長時間的思考,覺得醫院目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃並不完全一致,而自己對一個新的領域也缺乏學習的興趣。

爲了不因爲我個人能力的原因而影響醫院的運作,經過深思熟慮之後我決定辭去目前在醫院的檢驗工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在醫院的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會爲自己曾經是醫院的一員而感到榮幸。我確信在醫院的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝醫院領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給醫院帶來的不便表示抱歉,同時我也希望醫院能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准。最後,祝我們Xx縣Xx醫院一切順利,萬事如意。

第7篇:員工辭職報告

員工辭職報告範文集錦之一,但願能對你帶來幫助。

尊敬的XX總裁:

自20xx年1月份入職以來,我在公司工作已經快XX個年頭了,在這近XX年裏,感謝公司領導對我的信任和栽培,也感謝同事們給予我工作的支持和幫助。

因本人工作能力有限,不能勝任行政部主管崗位。經考慮再三,決定向公司提出辭職申請。離職前我會做好交接工作,離職後如公司需要我也會盡力配合。

懇請批准爲盼!

此致

敬禮!

申請人:XXX

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