網絡編輯員工辭職報告（共2篇）

第1篇：網絡編輯員工辭職報告

網絡編輯員工辭職報告

在現在這個社會，職場人才流動是很正常的事情，有時候會覺得自己不適合這個崗位了，這時候有可能會要求我們寫辭職報告。辭職報告怎麼寫才合適呢？下面是小編整理的網絡編輯員工辭職報告，希望對大家有所幫助。

尊敬的各位領導：

加盟博客網半年多來，甲方乙方互有失望。繼續呆下去，恐怕就會彼此誤傷甚至傷害了，所以，離開是唯一明智的選擇，也只有這樣今後大家行走江湖纔不至於反目成仇。

離開博客網後，我會恪守勞動合同中有關競業限制的約定，在限制期內不會進入與博客網存在直接競爭關係的企業，也不會從事與博客網有競爭關係的業務。

希望各位領導批准我的離職申請，並在7—10個工作日內完成工作交接。

作爲一個要走的人，對於博客網的發展有幾點管窺之見，供各位領導參考：

老方憑藉多年關注IT行業所積累的功力，敏銳地看到了博客發展的大趨勢，並義無反顧地舉起了web2.0的革命大旗，佔據了web2.0的發展先機。但從博客網的發展看，老方在從一個it評論家轉變爲一個成功的企業家方面還有很長的路要走，好在他是個勤奮且具有良好學習能力的人。希望諸君能夠伴隨他一起成長。

沈楓臨危受命，博客網終於有了一個能夠把公司各個業務當成一個整體來看的高層領導，這實在是件幸運的事。以博客網今天的局面，沈楓要進行的業務整合是一項非常艱鉅的任務，希望諸君能夠多給他支持與配合，更希望老方能給他足夠的時間、耐心和做事的.空間。

博客網的成功最終將取決於能否探索和證明一種新的商業模式，在這個過程中，形成博客網與博客用戶的共同利益關係是關鍵問題。內容建設的調整應是第一步，即便博客網要做博客門戶也不應是現在這個樣子――頻道需要徹底地博客化、社區化。編輯的工作不應是copy、paste，而是設法組織、引導和激勵用戶進行各種形式的原創。

客網要邁向，收入關是必須要過的。目前的內容調整過程中，一些具有商業價值的頻道可能會被部分甚至全部外包，此舉對日後的廣告銷售可能會有不利影響；最近一段時間以來，中國移動、中國聯通和中國電信以整頓業務爲名開始了針對sp的削藩運動，博客網在這個時刻大舉拓展無線和電信增值業務，多少有點在收官階段開局的味道。這些風險還望各位有關領導審慎考量。

衷心祝願博客網和各位能夠獲得最後的成功！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

第2篇：

由於年青，也許是能力有限，在爲人處事方面還不是很成熟，這讓我感到工作上很吃力，失去了往日的熱情。下面是小編爲大家整理的網絡部員工辭職報告範文，僅供參考，歡迎大家閱讀。網絡部員工辭職報告範文篇一：

尊敬的領導：

您好！

彈指一揮間，來公司也將近一年了。在這期間，非常感謝公司給予我機會，能在這良好的環境中工作和學習。您對我的關心和栽培讓我難以忘懷，公司的其他同事對我的關愛讓我心存感激。公司給我人生上了一堂難忘的課，讓我更快速成長。

很遺憾這個時候我向公司提出辭職。年後公司體制的改革，把我從綜合部轉到網絡部，成爲網絡部的一名成員。崗位是還不錯，只是不適合我，覺得自己在性格和交際上都不適合做業務的料，且自己感覺事情做得也比較雜。我認爲行行懂一點，還不如一行精通。考慮了許久，決定往網工方面發展，所以近段時間想準備下考試，給自己充充電。

也因某些自己個人的原因，我最終選擇了向公司提出辭職申請，希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合做好交接工作，保證公司網絡的正常運作，對公司盡最後的責任。

希望公司對我的申請予以考慮並批准爲盼。

述職人：

20xx年xx月xx日

網絡部員工辭職報告範文篇二：

尊敬的經理：

您好！很遺憾不得不告訴您一個不好的消息，我要辭職了，下面是我的辭職報告。

在網絡設計部的三年時間裏，我一直爲中小企業提供網頁設計，已經從一名實習網頁設計師成爲一名合格的網頁設計師，很高興在公司寬鬆的環境下成長，在此很感謝公司。

然而，在公司的三年時間裏頭，我的工資增長速度緩慢，而我爲公司做的網站定單是越來越多。再多次向領導要求加薪未果後，我還是決定辭職，不管怎樣，我已經做了決定了。

最後，希望公司業績越來越好，一切順利。

此致

敬禮！

述職人：

20xx年xx月xx日