暑假工實習證明怎樣寫

第一篇：暑假工實習證明

暑假工實習證明

唐傑同學：

今2014年暑假期間，從6月25號到8月25號在本公司

上班實習。擔任試驗員一職。實習期間上班，準時上崗作息，

不遲到不早退不曠工，愛崗敬業，工作態度非常的端正和熱

情。在領導和工人的指導下，很快熟悉了自己工作崗位的流

程以及設備的操作和維護！時常一起與同事們探討和解決在

工作中所遇到的問題，不懂得工作流程和技術問題，也主動

積極的請教領導和老員工。而且在做好他本職工作得同時，

還主動熱心的幫助同事。是一個愛思考，愛探索，動手能力

強的好員工。受到了領導和和同事的一致好評與稱讚！

經理人： ————————

所屬公司：——————————

第二篇：單位實習證明怎樣寫

例一、 實習證明

茲有×××學校×××同學於××××年××月××日至××××年××月××日在××××實習(實習單位)基地實習。

特此證明。

××××實習基地

(實習單位公章)

××××年××月××日

例二、實習證明

茲有××學校×××同學於××××年××月××日至××××年××月××日在我單位進行實習。

實習期間，我單位指導其進行了相關業務知識學習和實際操作訓練。×××同學已經具備相關的專業技能和業務知識。

特此證明。

(實習單位公章)

××××年××月××日

第三篇：大學生實習證明怎樣寫

實習證明

茲有**大學****級******專業***同學於2xx-x年1月29日至2xxx年2月22日在我公司工作。

該生的工作職位是汽車銷售顧問，對別克、現代、比亞迪和榮威的幾款車型進行銷售。

工作期間，該生踏實肯幹，積極主動，幾乎每天第一個到達公司，然後對車輛進行清潔，瞭解熟悉各款汽車的性能參數。在工作中遇到不懂的地方，該生會主動向富有經驗的同事請教，學習銷售技巧，對於別人提出的工作建議，可以虛心聽取，並進行歸納總結。工作後期，能主動熱情的接待顧客，積極配合同事進行汽車銷售。同時，該生在工作期間樂於與人交流，尊敬工作單位人員，並能與公司同事和睦相處，與其一同工作的員工都對該學生的表現予以肯定。

特此證明。

********公司

xx-xx年2月22日

大學生實習證明模板

茲有___________學校________同學於________年__月__日至年__月__日

在__________大學生就業實習基地實習(/或者__________公司__________部門實習)。

工作期間表現良好，有效地幫助了_________作了_____________。(/可選)

特此證明。

_________大學生就業實習基地(/或者________公司)(蓋章)

實習證明

xx在實習過程中表現良好，很好的完成了各項工作，達到了要求，主要表現如下：

一、能夠服從公司的安排，認真做好交給的工作，把學到的書本知識運用到實際工作中來;

二、能夠虛心向公司的老同志學習，不懂就問，學一行愛一行;

三工作中能夠任勞任怨，不計較個人得失，較好地完成了實習任務，受到了所在部門的好評;

四、能夠自覺遵守公司的規章制度和勞動紀律，誠實守信，顯示了當代大學生的良好品德。

特此證明

xx有限公司公司地址：

聯繫人：

聯繫電話：

公司落款、蓋章

20xx年xx月xx日

第四篇：怎樣寫實習證明

實習證明

茲有____________大學_____________學院_________專業__________於_____年____月____日至____年____月____日在用友軟件股份有限公司實習。

該學生實習期間主要在我司u9測試部財務組實習，主要負責全面預算等模塊的測試，驗證等工作。

該學生實習期間工作認真，在工作中遇到不懂得地方，能夠向經驗豐富的職工請教，善於思考，能夠舉一反三。作爲金融專業的學生，在工作中表現出了紮實的財務理論基礎，對工作認真負責，做到學以致用，保質保量的完成工作任務，體現出其較高的職業素養。同時，該學生嚴格遵守我行的各項規章制度，實習期間從未缺勤、遲到，尊敬我行工作人員，並與同事和睦相處，與其工作的員工都對該學生的表現表示讚許，並予以肯定。

情況屬實，特此證明

單位公章：

年 月 日

第五篇：暑假工實習協議書

暑假工代理合同

委託方 （甲方）：

聯繫方式：

受委託方（乙方）：

聯繫方式：

爲積極響應教育部倡導的大學生勤工儉學實踐活動，提高大學生綜合素質，爲大學生提供更加安全、可靠、高效的暑期實習服務，經雙方協商，特簽訂以下協議：

一、實習時間：從2014年____月____日開始至____月____日終止。

二、實習單位：

三、甲方職責：

1、甲方爲乙方聯繫、考察用人單位，監督用人單位在接受乙方實習（暑期工）後，保證乙方合法權益。

2、甲方負責將乙方按用人單位的要求輸送到正規合法的企業工作。

3、甲方負責乙方到達用人單位所在地後把乙方安置到企業（證件不全，年齡不到及身體不健康的學生除外）。

4、乙方出現以下情況的，甲方有權終止此次協議：

4-1、乙方虛假證件或故意弄虛作假的。

4-2、乙方因健康原因不能安置的。

4-3、乙方不聽甲方的安排，沒有正當理由拒絕實習（暑期工）的。

5、甲方承諾不收取乙方管理費用，負責乙方在用人單位實習（暑期工）的跟蹤服務。在兩個月的免費服務期內，乙方無正當理由不服從安置或嚴重違反廠紀廠規的，甲方有權終止協議，所有損失乙方自行承擔。

6、乙方嚴重違反廠家規定或違法被用人單位開除的，甲方不再服務。

7、甲方不得扣押乙方學生證件、身份證件及有效證件。

8、如果乙方在甲方的安排下，未能找到工作，甲方退還全體成員來回車費，並支付乙方違約金（以每人200元人民幣爲標準）

三、乙方職責：

1、乙方在工作期間必須遵守廠方規章制度，認真紮實工作，服從廠方分配和管理，按廠方要求工作時間進行工作。乙方在工作期間，因工作過失，造成廠方經濟損失，要依照廠方的規定進行經濟賠償。

2、乙方不得無故請假，不得私自上街玩耍。因乙方自身原因，不請假，不經廠方管理人員同意私自外出，廠方有權力進行批評教育，情節嚴重者予以扣發工資或開除。如在工廠以外出現任何事故，責任自負。

3、乙方如遇特殊情況需要離廠或請假、調休，應提前向廠方的管理人員申請，在廠方管理人員同意後，辦理好相關手續方可。

4、乙方必須服從甲方監督管理。

5、乙方承諾合同期爲兩個月。

6、乙方承擔往返車費、體檢費、保險費（費用根據實際情況收取）。

四、乙方工資福利待遇：

乙方在用人單位工作期間享受企業正式員工的一切福利待遇，即同工同酬，月收入爲2014以上。 公司根據生產的需求合理安排加班並確保每週至少休息1天。

五、免責：

1、乙方在工作期間由於自身原因導致受傷的，甲方不負責任。

2、乙方由於自身原因離職，導致工資等待遇不發放的，甲方不負責任。

3、乙方嚴重違反廠規和國家法律法規的，甲方不負責任。

六、其它：

1、本協議未盡事宜由雙方另行商定，形成的補充協議雙方簽章後與本協議具有同等法律效應；

2、本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份。

3、雙方對合同有不同意，雙方協商解決。

七、違約責任

有下列情形之一者，本合同自行終止，並支付對方違約金：

1．故意欺詐對方，並造成對方嚴重影響的；

2．無故毀約，並造成對方嚴重損失的；

3．甲方違約拒不付給乙方酬金。

4．甲方不爲乙方提供相應的工作崗位。

八、本協議有效期______年，自雙方簽字之日起生效。本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方：乙方：

甲方代表簽章：乙方手印：

聯繫方式：聯繫方式：

年月

日年月日