駐村工作組實踐報告
一、村情概況
地理方位:胡賈溝村位於永年區西部,距縣城10公里是界河店鄉最西邊的一個村,南與本鄉劉窯村相連,北面於永合會鎮東石山村相接,東於李孟灣村相接,西於永合會鎮王窯村相接。地貌地形,地處丘陵地帶,平均海拔高度130M,山頭海拔高度160M.
交通環境:107國道西6公里,京深高速路西20公里,永年區廣府路南200米。
全村人員:在原生產隊共分八個生產隊,現八個村民小組,共計381戶1705人,其中男性902人,女性803人,全村共有五個姓氏,分別是:杜、冀、張、候、王。
全村長住人口300人,其中60歲以上190人,63%青壯年勞動力60名佔30%,16歲以下50歲以上佔13% ,外地流動人口1405佔全村人口82.4%,主要流向外地,從事主要行業爲打工。
(自然資源)
土地資源:土地總面積10平方公里。其中耕地面積2731畝,人均耕地1.5畝,現實際耕地面積2400畝,現已流轉1300畝。
村莊,樹木:環村林帶1000米,包括村莊樹木1300棵。
旅遊資源:村內有護駕古橋,水土三官廟,、菩薩廟、老官廟,村外有錢山、南山,有東溝、西溝、楊樹溝、煤土溝、水溝等7條溝。個戶有保護完整的土窯洞多處,地下有優質的礦泉水。
動植物資源:桃樹、杏樹、核桃樹、柿子樹、大棗樹、石榴樹等果木樹。
(人文歷史)(歷史文化)
趙匡胤送京娘從村路過,有停住原址。、有神牡丹花舊址、有直徑爲3米高爲30米的老槐樹舊址,村內有重修建杜氏宗祠、冀氏宗祠。
傳統習俗:每年農曆十月十六定爲全村廟會,紀念三官爺生日
每年農曆村民百發組織到村西金洞子祭路口防止有冰雹災害。
村級榮譽和村級組織:1987年被邯鄲市地區行署命名爲紅旗單位,被永年縣命名爲優秀黨支部;2013年被界河店鄉黨委授予先進基層黨組織榮譽稱號。
黨員幹部或村民:黨員幹部團結一致、支部書記杜世平從上任以來帶頭創業,懇幹實幹,在上級好政策,引領下我村修了七條大街,兩條大路,深受全村羣衆好評。
二、黨組織建設
組織設置村黨組織建設黨支部下兩個黨小組。
制度落實:村黨組織2017年召開20次支委會,主要研究事項有發展黨員,重大事項提議,建黨工作部署。2017年“兩學一做,三個主題學習黨的十九大精神,學習上黨課,研究發展黨員相關事宜,學習中央和省市區相關會議精神”
(黨員隊伍建設)
黨員構成:全村黨員43名,預備黨員2名,女黨員3名,其中35歲以下9名佔20%,60歲及以上21名佔46%,國中以下學歷23名,佔50%,大專以上學歷6名,佔13%,黨齡30年以上黨員24名,50年以上2名。
作用發揮:黨員致富帶頭4名,行動不便黨員2名佔5%,沒有不參加組織生活,不交黨費或不做黨分配工作的黨員。黨員教育管理,有安裝和使用黨員現代遠程教育系統,沒有安裝和使用遠程廣場視頻。2017年集中培訓黨員12期280人次,流動黨員11名,其中有2名女黨員,婚嫁外地杜英英、張彩英
黨的關心:生活困難黨員3名,對黨員關懷幫扶措施,主要是走訪慰問和資金補助。
發展黨員5名,其中2016年1名,2017年2名,2018年2名,入黨積極分子2名。
(黨員帶羣建 羣建帶壯黨建)
團建工作,本村團員青年35名,團組織活動正常;婦建工作,本村婦女工作者5人,3名爲村羣衆代表,婦聯活動正常,每年3月8日開展三八婦女節和衛生整治活動,並召開座談會。
三、村幹部人才隊伍建設情況:
兩委幹部:村兩委幹部5名,其中支委3名,村委3名,支部書記兼村委會主任,50歲以下1名,60歲以上4名,大專1名,高中1名國中1名,國小1名,村支部書記杜世平連任2屆,擔任村幹部12年。
駐村幹部:界河店鄉每年往村派2名包村幹部,重點幹部有宋須芳,李鵬,宋羽彬
沒有接收安排過大學生村官。
後備幹部:村後備幹部2名,其中比較成熟1名,冀石磊,1986,9,28,出生,共產黨員,部隊專業回村,熱心本村各項工作
(管理監督)
坐班值班:有建立制度存在不認真問題,
爲民服務:有爲民服務代辦點,全程代理事項,主要有幫助羣衆報批土地,開具貧困證明,收交新農合費用,新農保保費,調解民事糾紛。
廉政建設:
1、(1)2017年以來,村級黨組織學習傳答上級紀委有關重要會議及領導講話多次,研究安排農村黨風廉政建設會議2次,村級紀檢委員參加紀檢業務培訓3次。
(2)加強本村三資監管方面的舉措有
2、(1)每村“財務”一公式,村財鄉管,組財鄉管
(2)資產登記報備制度
(3)三資等重要合同專人保管
村霸現象:沒有村霸,村痞
羣衆評價:村兩委幹部團結和諧,村民對村兩委幹部總體評價滿意,特別滿意的幹部有,村黨支部書記杜世平,兩屆換屆高票額當選,積極向上級爭取項目資金,完善基礎設施,建設,帶領村民脫貧致富。
(基礎保障)
村幹部報酬,2019年村黨組織書記兼村主任,參照基礎職務補貼標準,3780/月其他村幹部基礎職務補貼945/月。
村建組織運轉經費,2019年村級組織運轉經費5萬元,主要來源及金額爲自籌。
(人才隊伍建設)
優秀青年3人,本村致富能人,技術能手3人,鄉貿2人
四、產業發展情況:
主導生產:無
傳統生產:2018年,種植業收入(糧食)/200畝,每畝效益500元,佔農收入50%
近年來新發展產業:
養殖業:養雞7戶3萬隻,養豬2戶200頭,養羊10
戶;20只養牛2戶50頭。
(經濟組織)
沒有各種專業合作社。
農民收入:
2017年度農民人均可支配收入4000元,收入主要來源外出打工。
五、村集體經濟收入情況
(集體資產)
村集體資產現有
1,村民活動中心。2,衛生室。3,錢山,南山(已承包
個人50年合同)
(收入情況)2019年村集體經濟收入5萬元,主要來源佔地補償。
(支出情況)2019年,村集體支出5萬元,主要支出事項及金額爲村基設施維護環境衛生治理。
六、精準扶貧情況
【貧困情況】
全村建檔立卡貧困戶15戶61人,已脫貧15戶61人,已全面脫貧。
【掛鉤幫扶】
掛鉤聯繫本村貧困戶的幹部共有15名,其中人社局13名、鄉級2名,共聯繫貧困戶15戶。貧困戶沒有不滿意的幹部。
七、社會治理情況
【村務治理】
村幹部對“六要”羣衆工作法熟悉,近年來運用“六要”羣衆工作法實施的重大項目有:巷道水泥路硬化、各自然村公廁建設。重大事務決策程序規範,村務監督委員會工作正常,黨務、村務公開內容主要爲村務財務公開。
檔案資料管理規範,2019年以來沒有因村財村務問題發生集體訪或非正常訪;沒有被“一票否決”現象。
【村容村貌】
村莊環境整潔衛生,家禽家畜圈養,“兩違”現象不突出。
【鄉風文明】
制定村規民約,比較有效的條約規定有:
1. 每人每月繳納衛生保潔費1元;
2. 禁止野外用火,嚴防森林火災。
【公共服務】
全面普及自來水,通村道路硬化,有通電、有線電視、廣播。
村裏沒有學校,學生主要就讀學校是何莊聯校。
2018年換屆以來新上的較大基礎設施和社會事業項目:
村莊綠化
扶持壯大集體經濟
空心村治理
新民居建設
【社會穩定】
平安村。
八、村級組織活動場所建設情況
村級組織活動場所爲單獨建設,建於2015年,無修繕,有統一標識五角星和插樹國旗,建築面積400平方米,廣場面積1200平方米,室內室外衛生環境好,有配備圖書室。
利用活動場所開展的常態化活動和重大活動主要有:黨員學習教育、召開村民代表大會議事、便民服務、“三八”和“七一”節日活動等。
九、特色亮點和重點工作
本村特色亮點工作和重點工作爲1.村莊綠化2.護駕古橋觀光等
十、存在問題和意見建議
【換屆選舉】
2018年村級組織換屆選舉順利。
【羣衆呼聲】
村民對本村最盼望、最強烈要求解決的問題主要有:
加快美麗鄉村建設,打造生態環境優美、村容村貌整潔、產業特色鮮明、鄉土文化繁榮、公共服務健全、農民生活幸福的社會主義新農村,提升農民羣衆的幸福指數;
增長好項目,增加農民收入。
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