社團學期活動工作總結1200字

學生會應該積極配合和支持學生社團的工作，豐富校園文化生活。親愛的讀者，小編爲您準備了一些社團學期活動工作總結，請笑納!

社團學期活動工作總結1

__協會在20__年下學年的各項工作活動中都取得了豐碩的成果，取得了長足的發展和進步，但在發展過程中也呈現了些許問題和不足，現將協會本學年的各項工作總結如下，並將下學年的主要工作和規劃作相關部署。

一、協會各項工作成果

1、內部建設成效顯著

自本學年以來，協會就致力於協會的正規化和人文化的內部建設工作。隨着各項工作的順利開展，各項規章制度也日趨完善。協會在原有的規章制度的條件下，制定了新的幹部幹事管理方案和會員服務套餐，對協會會員以協會最好的服務使會員感到協會的溫馨，從而加強了對協會幹部幹事成員的管理和對會員權益的保障與服務。

協會的機構設置也更加合理，協會擁有較爲完善的機構設置，我們根據實際需要設立了辦公室、棋牌部、文藝部、宣傳部、外聯部、文訊部、組織部以及會長團的相關人士。採用了會長、副會長對部門的分管負責制度，指導監、督和協調各部門開展相關工作。確立了協會活動的部門承辦制，即協會內各項活動的開展舉辦由相應負責部門進行承辦，其他部門進行協辦，由對接主管會長作爲承辦活動的總組織、總協調。而且要求協會內的每個部門均擁有自己的特色活動，並能和其他部門合作穿插進行舉辦。從而推出了協會的部門責任制，協會內承辦活動，需要各個部門的相互配合，哪些部門做的不好，可追究相應部門的責任和進行必要的鼓勵支持，發現問題，解決問題。便於下次工作的順利進行。對於社聯或校級等大型活動則由協會會長作爲總負責、總協調，進行活動的相關籌備和開展。

本協會將常規活動定爲棋牌樂活動和舞蹈交流會活動，兩者穿插舉辦，提高了協會會員對協會活動的積極性，從而保證了“週週有活動，月月有主題”重要發展思想。在各部門內部也同樣要求有一些部門內部活動，這樣使部及幾個人的工作分工更加具體化，也能夠極大的鍛鍊各部門及個人組織承辦活動的能力，促使大家相互交流和溝通，從而使協會發展呈現出一片欣欣向榮的景象和局面。

在協會的正規化建設方面，我們注重並要求協會的每個工作活動程序均要按照相關規範的流程進行，包括協會的招新、招幹、各種活動的舉辦、換屆、評優評先以及協會各類文件(如通知、策劃書、文訊稿等)等均有必要的流程規定，必須遵守和維護。如招幹不僅要對待招人員進行面試選拔，還要經過幹事的註冊流程，同意並遵守協會的相關章程、制度和管理方案經個人簽字，協會蓋章後方可成爲協會幹事。這樣能夠保證協會幹事對其本職工作的重視，對協會工作進行認真嚴肅的對待，保證協會各項工作的順利開展和進行。

在協會的人文建設方面，協會各部長幹事除了工作上的嚴肅認真，在生活學習方面都打成一片，進行必要的聚會活動和生活學習上的交流和溝通，增進協會成員間的感情，從而更加有利於協會各項工作的順利進行和開展。協會建立有完善的網絡溝通平臺，如我們建立有“全校更新最快”的博客，方便大家查閱協會的相關動態和發展方向。同時建立有協會自己的郵箱和公共郵箱，方便大家對協會提出相關建議，發送、上傳和下載查閱協會的相關資料。同時我們建立有協會的QQ羣，並確定和開通了協會的QQ論壇，供大家共同討論各種話題，從而達到增進協會成員感情的目的，增加大家對協會的熱情和積極性，使大家積極組織參與協會的相關活動。

2、財務工作井然有序

協會的經費來源主要有學生自籌經費(會費)、有關部門撥款和外聯贊助等。其中以會員繳納會費爲主，外聯贊助爲輔，協會嚴格按照規定收取會員會費，並及時將部分資金交予社聯代管。

協會在經費管理方面，主要由協會辦公室負責，協會所有會費、撥款、贊助費用皆爲協會公共收入，任何人不得私自佔用、挪用。協會設立了賬冊及財務清單，由協會辦公室相關負責成員詳細列載經費收支，並定期向協會負責人進行彙報，並接受協會全體成員的監督。協會在經費使用上，協會經費必須用於協會的相關工作和活動，經費使用以高效和節約爲原則。每次活動前由承辦部門詳列預算，活動過後提交正規、清楚的收據或發票等憑據，做到財務收支協調合理，並及時妥善的到社聯辦公室進行報賬。

3、文宣工作有聲有色

在宣傳工作方面，本協會採用多種宣傳方式，如張貼海報、發放宣傳單、掛條幅、放展板等。其中，日常活動以海報張貼和展板宣傳爲主，每次的宣傳海報和展板我們都努力做到一下三點：

(1)使主要內容、活動時間、地點、舉辦單位等活動信息醒目清晰。

(2)版面設計別出心裁，採用趣味性的語句、標誌性圖案，來增強宣傳海報的宣傳效果，使廣大同學能更深刻的瞭解協會的活動內容。

(3)注意每次海報張貼的規範性和展板擺放的及時性，並進行及時的保管和搬回，確保宣傳效果和質量的同時維護好協會的良好形象。

在本學年中，我協會辦展板近十餘張，並在教師節的展板大賽中，在全校八十多個社團之中榮獲第四名三等獎的好成績，在海報、宣傳頁等宣傳工作中也取得了較大的成果和進步。

在文訊工作方面，我協會對於本協會所舉辦的各類大小活動，均撰寫有相關文訊稿，對小型活動則發至本協會博客和公共郵箱裏，對較大或大型的活動則同時也發至運動休閒中心郵箱，並及時上掛校團委及社聯網站，取得了對本協會的良好宣傳作用。在本學年中，我協會撰寫較大活動的文訊稿併發至社聯郵箱的有十餘篇，上掛校團委及社聯網站的迄今有5篇，在全校社團的文訊工作中，取得了重要成就，並極大的鼓勵了我__協會在活動舉辦及文訊工作積極性，讓更多的同學和老師瞭解了__協會，瞭解了__協會的發展。

二、協會工作中的若干問題和不足

1、指導力度不夠

協會的各會長、副會長對各部門的各項工作的指導力度不夠，很多部門的工作活動沒有得到更好的實施，各部長、副部長也沒有更好的對部門幹事進行相應的指導和監督，造成協會所提出的許多方針戰略沒有得到應有的實施效果。例如，協會在很早就提出了的部門特色活動理念沒有得到相應的實施僅有協會的棋牌部和文藝部能夠獨立的舉辦自己的特色活動，而其他部門都還沒有提出本部門的特色活動，更沒有得到相應的實施。其實各部門都能拿出自己的特色活動，例如組織部可以組織大家開展一些素質拓展類和體育競技類活動，而文訊部可以開展如徵文比賽和發展論壇類文化活動，宣傳部可以開展一些海報大賽等活動均可，只要協會的各幹事敢做敢闖，協會就會有相應的更好的發展方向，當然這些更需要我們會長和部長的指導，只有這樣，大一的幹事纔敢放手去做，大膽去做。因此，加強協會各項工作活動的指導力度是協會有待加強和提高的重要方向。

2、幹事的主人翁意識不夠

協會的幹事對自己的定位還不夠清晰，對協會的發展方向和總體規劃不是太清楚，將自己僅僅定位在聽部長、會長的話，只知道做事而沒有更好的思考爲什麼要這麼做，怎麼做得更好等，還過多的依賴於自己的部長，部長不通知做某些事，自己就沒必要做，就不做，還沒有一種以協會主人翁的態度和思想去做協會的各項工作。因此，更不能主動擔當協會的各項大任，對協會所提出的各種戰略方針沒有進行過多的思考，考略問題還不夠全面。這些都是制約協會更好發展的諸多因素。

社團學期活動工作總結2

在濃濃的春意中，奮鬥者們在拼搏與努力中前行着。我們用自己的智慧和勤勞，繼續着自己的創業夢想。

關於4月份的活動，統計如下：

一.參加”益體網"湖北大學生就業創業見習大賽

__網"創業就業見習大賽，是由__省團委主辦，__機構信息技術有限公司承辦;由各大高校學生組織參賽。比賽是一種電子商務銷售，採用的是線上線下銷售的模式;即線下推廣，線上銷售。我們通過線下推廣網站以及網站上面的商品，然後在網上下訂單，最後完成交易。

本次大賽從4月1號到5月30號，歷時時間比較長。目前我們正在學校作線下推廣活動，主要是在二食堂門口作產品展示，現場下單，以及推廣活動。參加此次比賽，主要是爲了培養大家創業素質與創業能力，爲將來自己能夠創業積累一定的經驗;同時社團在參與這種創業交流活動的時候，也是自身的品牌形象展示與提高。

二.與武漢智通人才市場簽下暑期工合作代理協議

智通人才市場是一家經營人力資源服務的公司，其總部在廣東東莞。目前是國內排名第四，營業利潤排名第二的人力資源公司。本次簽訂的協議，我們將負責暑期工的招募，安排，分配工作。本次暑期工爲武漢智通人才高校業務的一個重點項目，也是武漢智通人才市場立足武漢的一個重大舉措。所以我們社團把握這次機遇，希望通過與智通的合作，讓社團在今後的創業活動開展上面走得更遠。

我們將在學校組織學生參加暑期工的實習，派遣的地方大概在廣東或者是武漢。首先我們與智通人才市場簽訂派遣協議，由智通人才市場安排我們就業，再與就業單位簽訂勞務合同。智通人才市場作爲第三方，確保我們每個人作爲普通勞動者的所有基本勞務保障。

本次合作，我們以”爲我校學生提供暑期實習經驗，積累工作經驗"爲目的。也希望這次項目能夠讓我們社團得到更長遠的發展機遇。

三.社團組織”東湖踏青春遊"

本次活動爲對社團下一屆幹部培訓的交流活動，希望通過以這種比較輕鬆的方式，讓社團在新老交替的階段做好思想工作;以便社團在以後的發展道路上面平穩的延續下去。

社團學期活動工作總結3

x區僑英青工志願者協會組建於__年,成員主要來自轄區內外來務工青年和本地居民，組建的初衷是以文化廣場活動和“兩新”組織活動中心爲平臺，爲外來務工人員、本地居民、流動黨員、團員提供工餘時間的娛樂休閒活動場所。__年在區委組織部、團區委、街道的共同努力下，“兩新”組織黨羣活動中心在中華職業技術學校正式成立。該中心設有圖書館、閱覽室、電教室、排練廳，進一步提升了__區僑英青工志願者協會的工作環境，爲今後工作更好地展開提供了硬件保障。

一、團支部基本情況

爲了更好的發揮團員的工作熱情，組織團員開展工作，更好的爲兩個精神文明建設作服務，協會於__年9月向街道團工委申請成立了__區僑英青工志願者協會團支部。在外來務工青年聚集地成立青年自組織，並在青年自組織中成立團支部，__區僑英青工志願者協會的這一做法成爲市場經濟條件下非公領域團建的有效的嘗試和模式。目前，__區僑英青工志願者協會現有__名志願者，其中團員__人。自協會團支部成立以來，經過全體團員青年、志願者的共同努力，在創建全國文明城市、創先爭優的活動中，成績顯著，受到各級領導的好評，先後榮獲“__省__-__年新長征突擊隊”的光榮稱號和__市志願者聯合會授予的“優秀志願者服務團隊”。__年獲__區優秀志願者服務團隊光榮稱號。

二、深入開展創先爭優活動，“四抓”推動團建工作

(一)抓好思想教育，提升活動認識

__區僑英青工志願者協會團支部依託“兩新”組織黨羣活動中心這一有效平臺，定期不定期的組織團員青年學習中央、省、市的會議精神、各類法律知識，提高團員青年及志願者的思想覺悟。爲培養一支思想進步、素質全優的青年志願者團員隊伍，協會團支部組建了黨章學習小組，學習馬列主義，__思想，__理論、__重要思想，科學發展觀重要思想等。在深入開展“創先爭優”活動中，志願者黨員、團員青年通過學習不斷超越、不斷創新、不斷髮展，充分發揮了青年的生力軍和突擊隊作用。

(二)抓好技能培訓，提高業務水平

__區是文教區，協會團支部利用這一優勢，加強了與大中專院校、社區、企業的合作，結合志願服務工作的實際，對志願者進行了各類培訓，努力提高團員青年及志願者的實際工作能力。在培訓過程中，團員青年通過策劃組織活動、主持活動，掌握了活動的運作模式，強化了學習效果，提高了志願者的業務水平。每年年終總結時，協會團支部組織青年團員和志願者對照年初計劃，查看自己學了哪些新知識、掌握了哪些新技能、工作中採取了哪些新方法、服務上有哪些新舉措。通過不斷的學習、反思、再學習，不斷提升團員青年的業務水平，增強團員青年的自信心，在團員青年志願者中形成了敢爲人先的“闖勁”、上下同心的“幹勁”、無私奉獻的“拼勁”。

(三)抓好設施建設，提供成長舞臺

__區僑英青工志願者協會團支部始終堅持把爲團員、青年志願者提供必要的學習和工作條件，營造良好的實踐氛圍作爲促使青年志願者儘快成才的重要環節。今年，在區委組織部，團區委，街道辦事處、團工委的大力支持下，青工志願者協會在僑英北區文化廣場設立了辦公室，培訓室，圖書閱覽室，購買時事政治、創業指導、現代科學、哲學等書籍。讓志願者利用業餘時間學理論、學技術，創造學習條件，建立了一個真正屬於外來務工團員青年的家。還爲青年團員、志願者設立了藝術團並提供舞蹈排練廳，讓志願者藝術團提供最好的條件安心排列，出好節目，創作好的作品，出精品，爲文化廣場提供節目演出。

(四)抓好平臺建設，提高組織凝聚力

協會團支部不斷完善北區文化廣場，爲廣大團員青年及志願者提供一個完善的才藝展示平臺。目前，北區文化廣場的活動形式逐漸從重大節日舉辦大型文化活動轉變爲大型活動和日常小型多樣的活動相結合，活動的頻率也從一週一次增加到每週二、四、六、日都有。在節目內容上，實現了從單一的文藝演出到包含卡拉ok歌手賽、現場舞會、樂隊表演、專題講座、有獎知識問答等形式多樣文化活動的轉變，將文化活動和各類宣傳工作結合起來。通過這一平臺的有效宣傳，僑英青工志願者協會隊伍日行壯大，志願者人數從成立之初的20多人，迅猛增至當前的182人，僑英青工志願者隊伍的影響力越來越大，多次在市、區宣傳文化系統開展經驗交流。__電視臺新聞聯播“__”欄目和__電視臺“十分關注”節目也進行了專題報道。

社團學期活動工作總結4

一、活動概況

在今年十一月份我社舉辦了一場面向全院在校生的第六屆象棋聯賽，比賽歷時一個月完成。在本次比賽中報名的規模超過了往年的任何一個校內棋社，因此受到了很多老師、同學、學生會成員的關注。本次比賽創造了我院棋社活動新的記錄，其正規化、專業化、大衆參與程度都是強於本校往年同類活動。在學院老師、學生聯合會、社團部領導及成員的大力支持下，比賽圓滿的結束。但是也存在着我們主觀上的不足。

1、策劃

本次比賽策劃由許欣睿、胡瑞然、井瀾策劃。比賽前期我們制定了協會比賽的備案，從熟悉比賽程序開始工作，確立瞭如下的工作流程：先做比賽基礎設施和道具準備-宣傳海報的張貼-贊助問題的解決-臨賽前的進班宣傳-報名人員統計-比賽過程的控制及會場佈置-結束後的頒獎典禮。此過程在棋社得到了較好的貫徹執行。在本屆比賽中，我社團通過贊助獲取了大量的比賽道具和宣傳橫幅，許欣睿同學總攬全局，確立了比賽內外工作同時抓的工作方針，贊助和內部準備工作同時進行，協調一致，大大提高了工作效率。在本次策劃工作中，同樣有着策劃方面的不足，在比賽通知上我社只能擬定了一對一宣傳的工作方法。實踐證明此方法提高了通知效能但對人力的要求較高，有些被動。對此胡瑞然同學在此處策劃中方法運用擁有不足之處。在今後的工作中我們會盡量改進。

2、宣傳

在此次比賽宣傳上，我設成員開動腦筋多人出力，確立了校內宣傳和贊助宣傳相結合。相協調的工作方法。在宣傳中我社於湘、周影同學提出了通過比賽確立本社的會徽並着手設計出具有創意的會徽。通過一個會徽兩種設計風格，利用漢字的結構將弈林上下聯繫在一起，形成了一種自然的會徽形象，傳遞了一種天人合一的思想。會徽爲一類兩種，一種是彰顯古典文明的復古設計，另一種是充滿青春活力的現代方案。在本次海報宣傳中通過會徽有效地宣傳了本協會，通過海報和贊助橫幅的懸掛力爭將本院和本協會的影響力走到校內外。通過兩種宣傳方法的有機結合，達到了很好的宣傳目的，使本屆活動受到了大衆的關注，豐富了校園文化。另外我社對贊助方的義務宣傳在遵守校規校記的原則下，紮實工作誠信爲本，說到做到，很好的完成了贊助方的義務宣傳，受到了對方的稱讚。通過這次校外贊助的成功實踐，我協會向社會樹立了我院和我院學生組織的良好形象。

3、活動組織

在此次活動中，本協會在組織上取得了較爲滿意的成績。在此次工作中我社策劃者根據本校的實際情況，確立了因時制略、靈活機動的工作組織原則，促進了比賽的成功舉辦。根據我校同學的日程，週二四下午不上課的同學會出現一批學習計算機和英語、參加其他社團和學生組織、臨時補課或學生班會、學生成員個人事情等非常規因素。本協會許欣睿同學制定了棋社內部循環義務工作制度，有事的同學可根據比賽和該員事情的重要性分析決定對方是否在當日活動中去留。實踐證明此方法受到了很多社員的好評和讚賞，其人性化相互尊重相互理解的工作原則深的人心，使得廣大社員在業餘時間積極的參與比賽的組織和服務，保障了整個比賽的順利進行。另外在本界活動中會場的不固定性給比賽帶來了不少阻力，但在許欣睿、陳曉冬、胡瑞然，三人的各種努力下，採用比賽室內和室外相結合的方法，較好的化解了比賽場地不穩定的矛盾。在本次比賽過程中，棋社採用正規的比賽方式，通過制定比賽章程，在比賽中嚴格執行比賽章程的專業規定，確立了比賽的權威性、公正性。比賽結束後的頒獎儀式，策劃組輔導員未能過早地展開策劃和準備工作，從而出現頒獎儀式成功背景後的不足。頒獎會場銜接不夠自然主要在於棋社策劃組輔導員之責，今後我社策劃組將見不足就改，在曲折中發展自身。但我院社團也是首次舉辦頒獎典禮這樣的大活動，棋社承辦本次活動也在首次，萬事開頭難，我們會通過認識工作不足改進工作，共同把把弈林棋社做的更強，從而承擔好社團部給與的工作。

社團學期活動工作總結5

本次會員大會經過前期的一系列準備工作如期召開，與會人員包括__屆協會全體幹部及__級新會員。本次會員大會進行較爲順利，主要是前期工作安排得當，各成員都盡職做好了份內的事。在會員大會前，協會成員開了幾次會，將大會的大體工作安排得較爲穩妥。比如在準備馬克筆、海報紙等方面，還是比較好的。但是其中仍然有許多的不足之處。

一、在會員大會前的準備工作中，未確定成員的空閒時間以及各成員各自應負責的工作不夠詳細。這種情況直接導致，在會員大會開始前一小時的準備工作中，先來的成員不知道應該首先做些什麼，所以就只能等着，一直等到後來帶着東西的成員到來。在這一階段浪費了大約10分鐘的時間。

二、在主持人這一環節沒有做好足夠的準備，使主持人在主持時與ppt的播放有所脫節。使得整個過程不夠連貫。同時，ppt的內容過於簡單，使得整個介紹很快就結束，會員對協會還是沒多少了解。

三、在各部門介紹環節，事先沒讓各部門負責人做好充分的發言準備，導致各部門發言都不盡人意。同時，無法到場人員事先沒讓主持人知道，導致需要部門負責人上臺發言卻等不到人的尷尬場面。

四、在物資準備這一環節，紙膠不夠充足，繩子也不夠，使得海報的懸掛及粘貼工作受限，但經過後來的補救措施，在海報懸掛環節也相對順得展開了。在需不需要氣球裝飾這一部分，也沒有達成統一意見，弄了一小部分氣球后，又決定不弄了，事先沒有將意見統一，浪費了一定人力、物力。

五、在活動過程中，因爲紙膠的粘性不足，總是從繩子上脫落，給培訓會的進行帶來了一些不好的影響。

六、在會長進行pop的基礎講授時，黑板上沒有事先準備演示的海報紙，所以在會長需要在紙上進行現場演示時，只能馬上去貼，也使活動受限。

七、因爲這是第一次的會員培訓大會，首先做到是讓會員多瞭解一下pop。但是在講授資料的準備上，只是用了一張馬克筆的ppt而沒相關的字體介紹什麼的，也沒有講一下pop目前的大體情況。所以在pop的講授資料上準備稍顯不足，原定計劃的視頻演示也並沒有真正的施行。

八、在教寫一些基本的pop筆畫運用前，沒有講一下馬克筆的正確執筆方法。所以當會長在上面演示時，很多會員都用了錯誤的執筆方法，不方便pop的練習。

九、本次會員大會原定於16：00，但是因爲事情耽擱，使得培訓會延遲了十多分鐘，對於剛入學的10級新生而言，他們的時間觀念相對較強。沒有準時開始，大概會給大家留下不好的印象。

十、沒有對會員大會的性質進行說明，比如會員培訓大會是每兩週舉行一次，主要是爲會員培訓pop海報，每次培訓的內容都是循序漸進之類的介紹。說明會員大會的性質會大大提高會員參加培訓會的積極性的。

十一、今年協會共招106名會員，本次會員大會到達的共54人。也就是本次會員大會的會員參與者只有一半，還有很多會員都是還對協會不瞭解。那麼可不可以在先前或後續的飛信聯繫中間或地介紹一下協會呢?會員參與度不夠，可能有以下幾方面的原因：1、圍合海報宣傳力度不夠，海報貼上去不久後，又被覆蓋了;2、飛信網絡不暢，可能有一些會員沒有接收到通知。3、海報粘貼時間過短，週六的活動，週五才貼海報，宣傳時間不夠。