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處長競聘演講稿多篇

處長競聘演講稿多篇

處長競聘演講稿範文篇1

一、有利條件

1.具備了應有的政治素質和品德修養。始終與黨組織保持一致,擁護黨的各項方針政策。特別是通過先進性教育,更堅定了自己的理想信念。信守爲人正派、與人爲善、顧全大局、謙虛謹慎的原則,做事做人的修養日漸加深。

2.具備了應有的業務政策水平。熟悉養老保險業務,從參加工作之日起至今,××年來始終從事養老保險管理工作。在歷任處長和共同工作過和老同志們的培養下,參與處理了許多市、區、局範圍的各類養老保險的重點、難點工作。參與或組織全市調整養老待遇××次。在工作中積累了一定的經驗。同時,能熟練掌握信息系統的應用。具備一定的政策水平和利用現代化辦公手段完成業務工作的能力。

3.具有較強的組織和協調能力。由於在市中心從事業務管理工作,使自已有機會在日常對分中心的業務指導、工作佈署以及與機關各處室和其它各單位相互配合的工作實踐中,得到鍛鍊。特別是近年來,在政策答覆、調整待遇、社發集中管理等工作的實施過程中,在處長的領導下,進行了大量的組織協調工作,發揮了自己的作用。同時在工作中與領導和同志們建立了友誼,增加了信任。進而又可以促進工作,更好地發揮自己的組織和協調能力。

二、今後設想

1.擺正位置、做好配角、當好參謀。圍繞中心工作目標,在處長的領導下,用心做事,誠實做人,嚴於律己。做到盡職不越權,爲公不謀私,補臺不拆臺。

2.強化學習,增加自重。系統學習政治和業務理論知識,虛心學習老同志的優秀品德,把學習做爲一種習慣長期堅持下去。胸有才學氣自華,只有增加自重,與時俱進,才能目光高遠,才能以超前意識應對新形勢、新變化。

3.增強宗旨意識,立足爲民服務。爲一線多做實事,爲老百姓排憂解難。遇事不推委、不託拉,求真務實,誠實可靠。樹立良好形象,增強人格魅力。

4.規範管理,提高效率。狠抓科學規範管理,特別是業務風險點的治理和監督。充分發揮信息系統的作用,深入基層,調查研究,掌握第一手資料,細化管理程序,提高工作效率,確保工作質量。

最後我要說的是,無論競聘結果如何,我都將正確對待,在今後的工作中一如既往盡心、盡力、盡職、盡責。

謝謝大家!

處長競聘演講稿範文篇2

尊敬的各位領導、各位同事:

我競聘的崗位是後勤處處長,下面向大家彙報三個方面的情況:

一、本人基本情況及工作回顧

我叫劉應龍,1973年出生於湖南省**縣,中共黨員,在讀碩士。1997年畢業於湖南大學土木系,分配至廣東省建工集團工作,先後在**公司、**公司擔任施工項目管理工作。20xx年4月調到湖**市學院監理公司工作,先後擔任30多個工程的專業監理工程師和總監理工程師。並於20xx年取得全國註冊監理工程師和湖南省註冊造價師執業資格。20xx年調到學校審計處,擔任基建修繕審計科科長。20xx年4月調到學校後勤處,擔任維修科科長至今。工作之餘本人積極開展科研工作,在省級以上期刊發表論文11篇;本人注重自身學歷水平的提高,考取了**大學在職碩士研究生。在20xx年的工作中,本人任勞任怨、恪盡職守、勤奮工作。20xx年被廣東省建設廳授予優秀項目經理稱號;20xx-20xx年度被湖南省教育廳授予湖南省教育系統內部審計先進工作者;20xx年被學校評爲優秀共產黨員。

二、競聘後勤處副處長所具備的基本條件和自身優勢

首先,多年的項目管理,施工監理、基建審計、維修工程管理與服務,特別是20xx年4月調入後勤處維修辦工作以後,我對學校後勤工作的實際情況、新形勢下高校後勤工作的規律和特點、師生對後勤服務的意見和要求有了比較全面的掌握和了解,有了一些理論的思考,積累了比較豐富的實踐工作經驗,逐漸成長爲學校後勤工作的中堅骨幹。

其次,本人所學專業和長期的工程管理實際工作的歷練,使我能更好地在學校後勤工作中發揮自己的專業技能,新形勢下廣大師生對學校後勤服務的要求越來越嚴,標準越來越高,尤其是維修服務,兩校區近40餘萬平方米的公共建築,近900套教職工住宅、近4000間學生公寓,點多面廣線長,維修任務十分繁重,整個後勤泥木維修工程預決算、工程監管、決算收方,就我一個人,沒有紮實的業務素養和專業基本功是無法勝任的。

再次,積累了廣泛的人脈資源,由於工作關係,後勤工作涉及到方方面面,工作中我和處領導們與地方特別是政府相關職能部門建立了廣泛的工作聯繫,包括規劃、建設、稅務、工商、房管、公安等,贏得了良好的社會信譽,爲後勤工作的開展創造了良好的外部環境。

第四,本人爲人耿直、厚道,生活樸實,不事張揚,能吃苦、敢擔當,善於團結同志,具有從事後勤服務工作所必須具備的奉獻、犧牲、吃苦、耐勞,甘於寂寞的品志和意志。

三、競聘後的工作設想

若競聘成功,我將在處長的帶領下,認真做好以下工作:

1加強班子和後勤團隊建設,繼續發揚上一屆後勤班子良好的民主工作風氣,大事講原則、小事講風格,支持、配合處長大膽開展工作。以後勤文化建設爲抓手,不斷強化後勤員工的服務理念和大局意識,凸顯後勤文化核心價值追求;採取必要措施改善後勤現有隊伍結構,充實後勤技術力量。

2.積極配合處長做好學校後勤事業發展的頂層設計,圍繞學校三步走戰略目標和發展規化,立足校情、科學謀劃,合理佈局,準確定位,制定好學校後勤中長期發展的目標和規劃。

3.繼續深化學校後勤改革的內涵。認真總結好近年來學校後勤社會化改革的成功經驗,加大對現有物業、食堂託管運作模式的探討和工作監管力度,加快讓學校後勤改革從投資的社會化向管理和服務的社會化過渡。建立水電目標管理新體制,紮實推進兩型校園建設。

4.進一步改進工作作風,規範內部管理

加強員工勞動紀律和工作態度的教育。針對新的形勢、任務和要求,建立健全後勤內部管理的系列規章制度。尤其要規範維修工程管理,暢通師生報修渠道,提升維修服務的效率和質量。

5.注重師生訴求,爲師生辦實事、辦好事

深入教學院部、深入廣大師生,傾聽廣大師生的民主訴求,在水電供應、食堂餐飲、維修服務、住房辦證和家屬區物業管理等重要的民生問題上,努力爲師生辦實事、辦好事。

6.加強廉政建設。後勤維修工程、物資採購十分敏感,我將自覺踐行領導幹部一崗雙責和黨風廉政建設責任制的有關規定,辦事講規矩、講原則、講程序,防微杜漸,創建風清氣正的後勤工作環境與廉政文化氛圍。

領導、老師們,古人云兵馬未動、糧草先行,後勤服務事關學校改革、發展和穩定,事關教學、科研和師生生活正常秩序,牽一髮而動全身;後勤難作,千頭萬緒,只有付出,沒有成績,只有苦勞,難見功勞,是一項默默無聞,作嫁衣裳的工作,我義無反顧地選擇了這份事業,希望用自己的青春和智慧,團結和帶領廣大後勤同仁,負重奮進,爲學校建設和發展,爲師生的學習、工作和生活不懈努力,提供堅強的後勤保障。

謝謝大家!

處長競聘演講稿範文篇3

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!

今天,能夠站在這裏參加競聘,我感到十分榮幸。首先對各位領導、同志們給了我這次展示自我、回顧自我的機會表示感謝。

我今年42歲,本科學歷,中共黨員,會計師職稱,現任我廠出納,兼工會出納、主管會計。這次我選擇競聘廠財務處處長崗位。在參加競聘之前,我曾經問了自己三個問題:

1我爲什麼要參加此次財務處處長競聘?

2我憑什麼參加此次競聘,我的競爭優勢在哪裏?

3如果競聘成功,我能爲廠裏做些什麼?

我想只要解決了這三個問題,我就可以勝任這個崗位,就能在這個崗位上爲我廠做出更大的貢獻。下面,我就向各位彙報一下我是如何看待這三個問題的。

一、我爲什麼要參加此次財務部部長助理競聘演講稿競聘?

首先,我熱愛這份工作,並且有做好這份工作的強烈信心。

偉大的物理學家愛因斯坦曾經說過:興趣是最好的老師,信心是成功的源泉。我想,要想做好任何事情,興趣和信心都是不可或缺的。從1982年參加工作開始,我有20多個年頭在從事財務工作,對財務工作有着一種很深的感情,始終熱愛着這份在外人看來雖然枯燥,但在我看來卻充滿了挑戰的工作,並且在自己的崗位上有出色的表現。我所以參加這次競聘,原因之一就是,我相信自己在新的崗位上會給我廠的發展做出給更大的貢獻。

其次,我認爲,自己具有做好這份工作所必備的專業知識。

在競爭愈演愈烈的現代經濟大潮中,員工的素質成爲企業核心競爭力的重要組成部分。作爲一名財務處的負責人,專業素質更是必須過硬。我於198*年畢業於濟南職工大學財務專業,199*年又參加了中央黨校經濟管理專業的函授,取得本科學歷,多年的學習生涯使我掌握了紮實的理論基礎和豐富的專業知識。在工作的過程中,我也從沒有間斷過對專業知識的學習,以適應不斷變化的工作形勢對自己的要求。正是憑着紮實過硬的專業知識,我1993年參加助理會計師全國統考一次過,1996年參加全國會計師統考一次通過。

再次,我認爲,自己具有做好這份工作所必須的工作經驗。

有句俗話說得挺好,說薑是老的辣,酒是陳的香。豐富的工作經驗是一筆十分寶貴的財富。在我看來,它同樣也是一個人工作能力的重要體現。這使我積累了豐富的工作經驗和資源,無論是實際工作,還是組織管理,都能夠做到遊刃有餘。

二、我憑什麼參加此次財政所所長競聘演講稿競聘,我的優勢在哪裏?

衆所周知,既然是競聘必然會有上有下,而只有對我廠的發展作用最大的競聘者才應該最終留下來。那麼,我的優勢在哪裏呢?事實勝於雄辯,我將結合自己的工作經歷,從以下三個方面進行彙報:

1、財務工作經驗豐富,具有很強的應對及處理各種問題的能力。

工作20xx年來,我所從事的工作基本上都是企業財務工作。作爲一名在企業財務戰線上工作了20多年的財務工作者,我對企業財務工作已經是非常熟悉,不管是一般納稅人工業企業會計覈算,還是小規模納稅人商業企業會計覈算,等等,我都能夠做到得心應手,碰到比較難處理的問題我也都能夠憑藉自己紮實的專業知識和女性所特有的耐心、細心等特點,使問題得到有效解決。

2、具有較強的內外部溝通和協調能力。

作爲一名部門領導人,必須具有很強的溝通和協調的能力,只有這樣才能充分調動部門員工的積極性,最大效率地整合企業的各項資源,從而爲企業的發展創造最爲優越的環境。由於工作關係,最近幾年我負責跑銀行和稅務部門,跑外的工作比較多,這就使我形成了一個較好的社會各界關係網。以往的工作中,我本着以心交心,以心換心,真誠對待每一個朋友,使我與銀行、稅務等部門的關係處得比較好,並且與它們的工作人員也建立了很深的個人友誼。在廠內部,我以身作則,隨和坦誠,與人爲善,與上級和同事之間的溝通交流還是比較到位的,工作也是比較愉快的。

3、具有一定的工作能力,能出色完成廠交給的各項任務。

對於企業來講,一個人的能力最終要落腳到工作中去。我認爲,一個員工或一個領導,是否能在特定的崗位上,對企業做出了出色的貢獻,還要看他在工作中的實際表現。過去工作的經歷證明了我的工作能力是出色的,同時也給了我參加本次競聘的強烈信心。

三、如果財務總監競聘書競聘成功,我能爲我廠做什麼?

雖然我認爲自己具備一定的優勢,但我深知,不管幹什麼工作,尤其是做一個部門的負責人,最重要的是要善於團結大家,發揚團隊協作精神,發揮羣體的智慧和力量。因此,如果我這次能夠得到大家的支持,光榮當選。我將從以下幾個方面開展工作:

1、強化財務管理,提高資金使用效益。

我將在廠領導的正確領導下,完善各項管理制度,制定行之有效的規範化管理實施方案。通過健全、完善崗位目標責任制和質量考覈監督機制,嚴格業務操作程序,強化財務監督檢查手段,以及對各項費用嚴格按定額計劃控制,對成本升降情況進行詳細分析,把資金用對、用準,提高資金使用效益,保證我廠的經濟效益最大化。

2、做好會計覈算,防止各種違紀違規現象的發生。

我認爲,要加強財務收支計劃控制與分析,一是要準確及時審覈收支情況,及時對財務數據進行分析,爲領導正確決策提供可靠依據。二是要嚴格按照責權發生制原則審覈有關報表。三是要建立統一的會計覈算制度。鑑於我廠的部門比較多,財務相對複雜一些,只有建立起一套完整、統一的會計制度,才能在我廠內部上下之間進行有效的信息溝通,以進一步實現廠裏對財務的集中控制,防止各種違紀違規現象的發生。

3、把強化成本意識,加強成本管理。

成本覈算是財務覈算的一個重要組成部分,目前企業廠長競聘演講稿成本覈算還是二十幾前的老辦法,比較籠統和粗糙,隨着市場經濟的發展,已經落伍了。爲此,我將把成本意識擺在首位,牢固樹立降低成本是提高經濟效益的根本途徑的思想,在強化職工安全、生產、提高產品質量的同時,加強管理者、生產者的成本意識,樹立與市場經濟相適應的成本觀念;通過設立主要材料節約獎,鼓勵工人採取有效措施,大幅度降低原材料消耗。同時做好稅收籌劃工作,做到合理避稅,提高企業效益。

4、做好對外協調,創建和諧發展環境。

財務處是廠經濟執法部門,處理好內部管理與外部尤其是與稅務部門的關係至關重要。爲此,我將利用自己在以往工作中形成的關係網絡加強與銀行、稅務部門的溝通與交流;同時也做好與各車間和科室的工作人員的溝通與交流,爲我廠創造一個和諧的內外部環境。

5、以科技爲先導,加強財會電算化建設。

財會電算化已經成爲了當今財會工作的發展方向。所以我認爲,在這方面,不僅要投入資金進行建設,更重要的是,要區別於傳統的財會制度,根據電算化的特點建立一整套適應電算化工作需要的工作流程和管理制度,使會計人員行政崗位競聘演講稿從繁重的手工勞動中解放出來,以切實提高工作效率和工作水平。

6、以人爲本,加強隊伍建設。

會計人員的素質包括職業道德和知識技術素質,不僅要有過硬的專業技能,更應該有良好的職業道德。我將以品德、責任、業務技術三方面的結合爲加強隊伍建設的根本內容,採取走出去和互幫互學等多種方式,最終提高會計人員的整體素質。同時,要加強團結,弘揚團隊精神,努力把我們財務處建成一個團結、務實、高效、廉潔、政治強、業務精、作風硬的團隊,以適應我廠不斷髮展的需要。

各位領導,各位評委,以上是我在長期的會計工作中總結出來的一些想法,也可以說是我的施政綱領。但我知道,沒有經過實踐的理論永遠不能被認爲是正確的。因此,我真心希望大家給我一個以實踐檢驗理論的機會。假如我能夠榮幸的成爲財務處處長,我將以求真務實、廉潔奉公的態度,真抓實幹、秉公辦事。在求真務實中認識自己,在積極進取中塑造自己,在拼搏奮鬥中奉獻自己,在崗位競爭中完善自己。如果我有幸競聘成功,我會把大家的支持化爲工作前進的動力。我會以讓領導放心,讓職工滿意爲工作目標,以我廠的經濟騰飛爲自己終身的奮鬥目標,自強不息,積極進取。

我的競聘上崗演講稿演講完畢,謝謝大家!

處長競聘演講稿範文篇4

各位領導、各位同事:

上午好!在這裏首先感謝院領導爲我們創造了這次競聘的機會!我本着鍛鍊、提高的目的走上講臺,這也是我人生第一次走上講臺進行競聘演說,

我的簡歷非常簡單,大學本科和碩士研究生都是在中國紡織大學完成,競選工業處處長競聘演講稿。1988年畢業後進規劃院工作,到規劃院後一直在工業處工作,可以說對工業處情有獨鍾吧。因此我這一次也是競聘工業項目處處長。

進院以來,在院領導和各位的幫助下,經過十多年工作的鍛鍊,使自己各方面素質得以提高。我於1997年評上高級工程師職稱。歷任工業處處長助理、副處長。

這次競聘工業處處長,根據院制訂的發展方向、定位以及面臨的新形勢,我對工業處的工作思路是:

1、適應新形勢

分析一下工業處面臨的機會與威脅,我覺得未來幾年對我處來說威脅多於機會。目前我國各項改革舉措正在進一步推進,特別是深化投資體制改革。(十六屆三中全會報告明確指出,國家只審批關係經濟安全、影響環境資源、涉及整體佈局的重大項目和政府投資項目及限制類項目,其它項目由審批制改爲備案制,公衆演說《競選工業處處長競聘演講稿》。)投資體制政策的變化特別是對工業處的業務市場影響最大。“狼真的來了”。因此,首先我們提出要在思想上解放自己,不斷轉變觀念,與時俱進。

2、拓展新領域

工業項目雖然小、散、收費低、工作量大,工業項目是苦菜花,但它也是長青樹。根據院的職能定位,我覺得工業處服務業務領域我們要立足工業,拓展其它。這裏有兩層意思,一個是縱向加深,一個是橫向拓寬。縱向加深主要是工業領域的諮詢,可能不是單一的政府可批性可研報告,而是企業需要的真正的諮詢、投資報告、行業規劃、技術服務;橫向拓寬,主要向其它領域如政府控制性的項目諮詢評估等拓寬。

3、加強團隊建設

未來的競爭主要靠人才的競爭,一方面要加強現有人員的`再學習,提高素質,另一方面要不斷吸收可用人才。做大做強我們的事業。要以人爲本,形成團結、活潑、富於創新的學習型團隊。盡全力提高這個團隊的戰鬥力。

4、爭創兩個效益

努力在創收創牌上有所作爲。院的定位有地位有影響,我們要添磚加瓦,在我們服務的領域要樹立規劃院的品牌,佔領一定的市場份額,形成顧客羣,做出精品。在注重社會效益的同時,當然也要提高收入水平,提高我們的生活水平和生活質量。

最後我表示競聘處長並非爲了當官,更多的是競一份責任和壓力。如果我被聘爲工業處處長,我將更嚴格要求自己,加強業務學習和提高自身修養,以身作則,和工業處的同仁一起把這個處經營好。如果不被聘上,也不氣餒,做一個合格的員工。

本人的水平有限,更希望在座的同志們給我一如既往的幫助和支持。謝謝!

處長競聘演講稿範文篇5

各位領導、各位評委:

大家好。我叫,本科,中級會計師職稱,9月參加工作,現任櫃檯部主管。根據我個人工作條件,我參與後勤主任崗位職務的競聘。

我今天競聘演講的內容主要分兩部分:一是我競聘該職務的個人優勢;二是談談競聘成功後的工作的思路。

一、我競聘崗位職務的個人優勢我參加工作以來,先後在出納、記帳、聯行等業務崗位工作,我在聯社營業部任崗位。在多年的金融工作中,我認爲我在競聘該崗位職務中擁有以下優勢:

1、我本人擁有較好的政治素質和較強的工作業務能力。工作多年來,我嚴格遵守國家的法律法規、各項金融規章制度,在業務處理中,嚴格按業務操作規程辦理,從未出現過違規違紀現象;在工作中,我不斷加強金融理論和業務的學習,努力提高自己的業務素質,通過不斷的培訓和學習,我已經熟悉和掌握了信用社的各項會計規章制度,能夠熟練辦理各類業務,這些都爲我今後做好會計經理的工作打下良好的基矗參加工作以來,我均能全面完成本職工作和領導交給的任務。我先後獲得過稱號(榮譽)。

2、我本人擁有較好的工作態度和敬業精神。在工作中,我能做到愛崗敬業,克盡職守,埋頭苦幹,兢兢業業,任勞任怨,認真負責,同時,處理好與同事的關係,做到團結同志。在對外服務工作中,做到禮貌待客,熱情大方。

3、擁有較強的組織協調能力和自律能力。我在工作中能堅持原則、誠實正直、廉潔奉公,努力防範和控制好業務中的各類風險,做好存貸款營銷服務工作。

二、談談競聘成功後的工作的思路:

1、參謀到位,做好社主任的內當家。我將積極協助社主任,認真抓好內部管理,加強財務覈算,協調好各方面關係,做到內部管理與會計覈算管理並重。

2、主動服務,抓好職工業務培訓和檢查。我將針對白邑信用社在內部管理方面存在的問題和不足,認真抓好職工的業務培訓,組織全體職工認真學習省聯社下發的各項規章制度、業務操作流程,同時,認真抓好各項制度的落實,加強業務的監督檢查,杜絕各類違規違紀現象的發生,嚴防各類案件的發生。

3、開拓思路,轉變觀念,抓好對外服務。積極協助社主任認真抓好櫃檯服務工作,加強好櫃檯宣傳和服務工作,使全體職工做到熱情優質服務,樹立信用社良好的服務形象,促進白邑信用社各項業務的穩步健康發展。

4、正視自己,擺正位置,謙虛謹慎,自覺接受領導及同志們的監督。我將團結全體職工,服從社主任的工作安排,做到廉潔自律,大膽開展工作,不辜負領導厚望。

我雖然從未擔任過信用社的中層管理幹部,缺乏一定的經驗,但正因爲如此,我纔會珍惜機會,奮發進取,勇於開拓,不辜負領導及同志們的期望。

尊敬的領導、各位評委,誠懇待人,爲人正派是我爲人態度!勤奮務實,開拓創新是我的工作態度!如果組織上給予我此重任,我將不辜負大家的期望,充分發揮我的聰明才智,以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心,加倍努力地工作,使白的工邑信用社在內部管理和財務覈算方面都有新的起色,新的突破,上升到一個新的臺階。

作爲這次競聘的積極參與者,我希望在競爭中獲得領導及同志們得認可,取得成功,但是,我也絕不迴避失敗,無論競聘結果如何,我都將堂堂正正做人,踏踏實實做事,一如既往地做好自己的本職工作。

謝謝大家!

處長競聘演講稿範文篇6

尊敬的各位領導、各位評委:

首先應該感謝校黨委、行政的領導給我們這次展示自我、提高自我、鍛鍊自我的機會,我將珍惜這次的機會,勇敢地迎接挑戰,接受大家的評判。

我叫***,男,漢族,****年生,****年加入中國共產黨,現任科技處**科科長,副研究員。現競聘產業處副處長一職,請大家支持。

一、任職簡歷:

本人於1987年7月畢業於**大學,獲工學學士學位;

1987.7~20xx.12,在省****研究所從事科技開發與項目管理工作,1993年晉升爲助理研究員;

20xx.12~20xx.9,任科技辦主任(正科級),20xx年8月晉升爲副研究員;

20xx.9至今,任**科科長。

二、任職優勢和不足:

本次競聘產業處副處長,我個人認爲自己有如下幾點優勢:

1.本人先後畢業於工科的自動化專業和管理類的經濟管理專業,並且,已經修完了工商管理項士的全部課程,掌握了從事校辦企業管理所必需的一些技術技能和管理知識。

2.從事科研開發工作十多年,熟悉技術開發、產品開發的全部流程,能夠針對校辦企業具體情況,就其產品開發和市場開發提出合理建議。

3.有多年從事技術管理和行政管理的工作經驗,曾被借調到省機械廳科技處工作過二年,在科技廳也工作過,在擔任***所科技辦主任時,曾負責科研成果的產業化工作,成功地組織申報了*****的研究與產業化、省***所產業化基地等產業化項目,從省科技廳、省經委、省發改委等部門爭取到了部分的經費支持,這些經歷能夠對校辦企業爭取政府部門的產業化扶持經費(如:中小企業技術創新資金、國家發改委和省重大技術開發專項經費)有所幫助。

參與了****公司改制的全過程,爲我校校辦企業理順產權關係、規範化運作提供借鑑。

不足之處是對**等專業的瞭解還膚淺,需要多向這方面的老師多請教,這樣,在推廣應用我校的相關產業技術和成果的過程中,纔能有的放矢,做到心中有數。

三、思路與措施:

1、作爲產業處副處長,要當好處長的參謀,在校黨委和行政的領導下,在處長的具體指揮下,做好校辦企業生產、經營、財務等狀況實施有效監管;抓好企業的產品結構、產業結構和組織結構的調整,指導投資資本運作,盤活國有資產,確保國有資產保值增值;加強與各部門的聯繫與合作,依靠學校的學科優勢,努力興辦具有我校特色的科技產業。

2、充分發揮自己所學到工商管理知識,借鑑兄弟單位的管理經驗和經營經驗,在校辦企業的改制、實施規範管理的過程中提供可行的參考意見。

3、充分利用在長期從事科技管理工作過程中建立的渠道和資源,組織校辦企業積極申請各類技術開發補助和產業化經費,爲校辦企業爭取更好經營環境,也可籍此擴大企業影響,推進其市場開發。

謝謝大家!

處長競聘演講稿範文篇7

尊敬的各位評委:大家好!此時此刻我的心情非常激動,首先,我要感謝各位領導和同志們,多年以來對我的親切關懷和熱情幫助,正是因爲你們的支持和鼓勵,才使我有能力、有信心站在今天這個競聘的講臺上。

我叫張軍,小時候小夥伴們常叫我“張軍長”。巧的是,後來還真的穿上了軍裝,向着軍長的夢奮鬥了23年,後來爲響應百萬裁軍號召,從部隊轉業到地方工作。長大了,沒有人再叫我“張軍長”了,但有一種聲音已深置我心,那就是,“張軍長,張軍一定要成長”。正是懷着這種強烈的成長的渴望,一路走來,不論崗位如何變換,不論遇到任何困難,都勇敢迎接挑戰,在所戰鬥過的每一個崗位上都留下了堅實的足跡。

今天參加這個演講,按照規則要講一件成功的事,這件事對於我而言,不是一個片段,而是一個過程,那就是我用整整五年的努力,終於實現了由一個軍營戰士到環保衛士的成功轉型,真正融入了環保大家庭。

無論在部隊,還是地方我始終保持忠誠、執着的品質和創新、合作的精神。特別是轉業到我局後,刻苦鑽研、勤奮工作,大大加快了“五年磨一劍”的進程。五年來,成功策劃組織了首屆主持人大賽、環境應急演練,“三進三保”活動全市介紹經驗,“****先進典型”的成功推樹,還有三屆“環保春晚”及多個大型運動會。實踐中,昇華了我的能力與品德,爲我的競聘增添了一份自信。

我深知,走上副處長的崗位,不是簡單的職位變動升遷,而是意味着一種更大的責任。要有更廣的視野和更強的大局意識,要成爲主官的得力助手,要千方百計凝聚羣衆的智慧,最終,鑄就團隊的輝煌。

“老驥伏櫪,志在千里”。過去,我用了45年的人生,學會了奮鬥與堅持,剛纔,用了3分鐘,講了一個老張的故事,將來,我要用一生,去打造一個純粹的、優秀的綠色環保人。謝謝大家!