2020年駐村工作隊隊長述職報告
尊敬的各位領導:
首先,我代表李老溝駐村工作組全體成員,對各位領導表示衷心的感謝!按照駐村工作相關文件要求,現將李老溝村工作組半年駐村幫扶工作有關情況報告如下:
一、駐村工作開展情況
自縣委組織部8月1日重新調整充實幹部開展駐村工作以來,我從公安局調整到李老溝村擔任駐村工作隊隊長,10月份公安局又下派一名同志共同組成了李老溝村駐村工作組。我們駐村工作組以服務羣衆爲宗旨,認真貫徹落實駐村工作要求,以村爲家,真蹲實駐,認真走訪羣衆,深入調研,瞭解民意,傾聽民聲,紮實推進同步小康駐村工作。
(一)統一思想促認識,入戶走訪問民情。
進駐村後,工作組迅速進入角色,加強對黨的十九大、十九屆四中全會以及省委、市委、縣委相關會議精神的學習,積極宣傳黨和國家的各項強農惠農富農政策,在短短的2個月的時間裏,走訪了大部分村民組,通過田間地頭交談和入戶遍訪貧問戶等形式,基本掌握李老溝村基本情況。走訪中,隊員們與羣衆拉家常,虛心聽取羣衆意見,面對面徵求羣衆建議,建立了入戶走訪臺帳,走訪羣衆率100%,收集各類意見建議15餘條,幫助解決處理了10條。
(二)把握關鍵明目標,立足村情做規劃。
駐村工作的關鍵是“三解決兩提高一推進”,我們結合村情實際,按照“精準扶貧”工作要求,認真制定駐村工作計劃,排列時間表明確每月的具體工作目標及時限,通過“走訪羣衆、開展座談、徵求意見”等形式,掌握基本村情,理清發展思路,爲實施“到村到戶”作保障,及時把走訪瞭解和收集到的意見和訴求反饋給我的派出單位領導,爭取得到單位支持。
(三)建立制度打基礎,嚴格紀律求實效。
爲切實增強做好駐村各項工作的能力,確保駐村工作取得實效,我們嚴格執行“三項制度”,實行“四個公開”。一是建立了學習制度。李老溝村駐村工作組確定每週召開一次專題學習會議,重點學習黨的十八大和十八屆三中全會精神以及各項富民惠民政策,築牢理論基礎。二是建立了紀律制度。要求駐村工作組幹部嚴格做到一日生活制度,堅決克服厭煩情緒、鬆懈心理,短期思想,切實增強大局意識、責任意識和憂患意識。三是建立了總結制度。我們利用當月最後一星期的週一,回顧總結本月的工作進展及完成情況,研究部署下月的工作任務,共謀思路和辦法,並及時相關領導彙報。駐村工作組從服務羣衆出發,圍繞駐村任務、工作職責、聯繫電話、工作重點實行了“四個公開”,自我施壓,接受羣衆監督。
(四)服從中心聽指令,結合實際展特長。
駐村幹部實行的是分級管理制度,要求在縣委黨建工作領導小組的領導下,服從鄉黨委日常管理。在工作中,我們嚴格執行這一監督管理制度,同時延伸了其觸角,梳理爲“服從縣委、鄉黨委的指令就是要將行動具體到服務村支兩委的工作上來,並在此基礎上充分發揮主觀能動性”。積極參與鞏固黨的羣衆路線教育實踐活動成果,認真開展遍訪貧困戶建檔立卡工作,促進精準扶貧精準發力。結合所駐村實際和個人特長,在具體幫促過程中發揮主觀能動性。在低保戶民主評困和“遍訪貧困戶建檔立卡”工作中,我們利用電腦操作嫺熟等優勢,積極協助村委把信息錄入電腦,取得了良好效果。同時,在與羣衆的接觸中,我們與羣衆交朋友,問需於民,問計於民,間接改變了羣衆和村幹部對當前形勢和工作的認識,加深了與羣衆之間的感情。
二、存在的問題
主要存在的問題有,民情日記等臺帳資料還不夠全面和仔細;羣衆工作方法不夠靈活;工作重形式輕內容的現象一定程度上存在,開展工作不夠紮實;工作推進的還不夠紮實,限時落實的力度不夠;工作動態信息太少,宣傳不夠及時。
三、下步工作打算
今後的工作中, 我們將:
一是堅持多學、多聽、多做、多思考,吃駐在村,工作在村,避免駐村工作走形式;二是堅持經常走訪調查,以訪民怨、解民困、聚民心爲着力點,用好資源優勢,積極開展駐村結親活動,多形式宣傳,將黨的政策、信息傳遞給老百姓;三是堅持示範引導助民富,落實“精準扶貧”要求,因地制宜,發掘培育致富能手;四是踐行和鞏固好黨的羣衆路線,通過黨建幫促,當好民主公平監督員,推動基層服務型黨組織建設提檔升級
以上彙報,不妥之處,敬請批評指正。
李老村駐村工作隊隊長
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