2020大隊長述職述廉報告彙總

在市局的正確指導下，通過大家的共同努力，緊緊圍繞中心工作，克服重重困難，很好的完成了各項工作，取得了一定的成績,下面給大家介紹關於2020大隊長述職述廉報告，方便大家學習。

2020大隊長述職述廉報告1

任職以來，本人在總隊政治部、上級業務部門的關心和指導下，注重政治、業務學習，本着面向基層、爲兵服務的指導方針，積極探討影視管理工作規律，狠抓以落實電影放映場次爲目的的影視管理，現將本人任職以來工作學習的主要情況彙報如下：

一、注重學習，強化世界觀改造，確保政治堅定。本人能認真學習鄧小平理論和____重要思想，擁護黨的領導，在政治思想上與黨中央始終保持一致。平時，積極參加機關組織的各類政治理論學習，主動理論聯繫實際，認真撰寫學習體會。本人熱愛黨、熱愛武警、熱愛本職，先後兩次被機關黨委評爲中共優秀黨員、三次受嘉獎,一次榮立三等功。

二、鑽研業務，提高業務素質，努力提高服務質量。作爲技術幹部的我，始終把在職自修放在重要位置，對出現的新技術、新理論能及時進行了解掌握，特別是對配發部隊的新設備能及時瞭解其結構、理解其原理。平時能積極研究影視工作管理規律，撰寫的電影論文《積極探索，確保質量--談初級放映員短期培訓》刊登在全國性刊物《影視技術》99年第10期上，並被國內大型理論文獻《中國科教興國戰略文庫·科學技術卷》收錄;撰寫的《如何抓好vcd發行放映管理工作》被拍成影視管理示教片，由總部文化工作站統一下發武警部隊;撰寫的調研報告《江蘇總隊農場部隊看電影電影情況調查與思考》受到部領導和總隊首長肯定並轉發通報各單位。除在電影業務上不斷探索外，自己還利用業餘時間堅持自學計算機、多媒體技術、科技英語、平面設計等，並利用所學積極爲本單位和機關其它處室服務。任期以來，維修各類放映設備40餘臺次;結合部隊和社會生活實際多幅作品在報刊雜誌發表，創作設計的vcd封面《世紀新兵》在江蘇音像出版社出版;結合形勢創作的宣傳畫《爲了和平》在《人民武警報》刊登;設計的封面被全國“雙優”期刊《環境導報》錄用;創作的“環保系列漫畫”在《環境導報》刊登等。

三、求真務實，狠抓影視管理，全心爲部隊服務。工作中本人注重調查研究，堅持每年下基層兩次左右，跑遍了所有的電影組和大部分的影視放映點，維修放映設備、傳授放映技術，解決邊遠分散點看電影難、影片傳遞線路不暢等問題。爲促進影視工作全面開展，自負責電影工作以來，先後成功策劃並組織了江蘇總隊第一、二、三屆電影放映技術大賽;舉辦並負責放映員培訓班、考前輔導班等9期，並承擔了部分科目的教學任務等。工作中注重抓主要矛盾，促影視工作的全面開展。 一 是抓場次落實。首先，堅持每年年初向放映單位下達影視放映指標，明確責任，形成齊抓共管的良好局面。其次下發並及時收集放映場次跟蹤表，隨時檢查放映單位當月放映場次落實情況，發現問題及時解決。第三經常與電影組保持電話聯繫，檢查影片的運轉情況，每半年對各電影組抓場次落實情況進行一體講評，並將結果通報各單位政治處，好的提出表揚，差的提出改進意見。由於這些措施切實可行，有效地促進了基層放映場次的落實。從每年的考評情況看，全省95%的單位放映場次達到了規定的標準。 二是抓隊伍建設。實踐中，按照《軍隊電影發行放映工作管理規定》，狠抓放映隊伍建設和目標管理。一是注重兵員素質。每年老兵退伍、新兵集訓期間，都要求各單位重視影視技術骨挑選、培養和保留。二是注重傳幫帶。每年新同志到電影組後，都要求各單位掀起一個以學業務、學技術、比服務、比奉獻爲內容的傳幫帶活動，由於活動得到了新老放映員的支持和響應，效果較爲明顯，在歷年的影視技術兵等級考覈中95%放映員達到良好以上成績。三是注重考評。在具體的管理方法上，本人堅持電影工作目標管理，根據影視工作量化標準，利用平時接觸、季度講評、影視年審等手段進行綜合考評，並以此作爲評先獎優的依據之一。實踐證明，影視工作的目標管理在當今服役期變短的情況下，有利於各單位對影視工作實行長效管理，使各放映單位能夠做到幹有方向，追有目標。三是抓規章落實。電影工作的正常主要靠制度的規範。工作中重點強化了兩個方面，一是重溫制度。工作中我特別強調了規章制度的嚴肅性，在新放映員進組後，即要求電影組根據本站編印下發的《武警部隊電影發行放映有關制度彙編》，掀起一個重溫制度、對照檢查活動，從而增強了廣大放映員執行制度的自覺性。二是賞罰分明，對工作中出現的不良苗頭，能及時予以糾正，對屢教不改的單位，則嚴格規章，由於督促檢查有力，至目前止，全總隊已連續十九年無損機、損片等重大放映事故，確保了影視放映工作的正常開展。

在今後的工作中，本人將進一步加強新技術新理論的學習，根據實踐加強理論研究，爲部隊的影視工作作出更大的貢獻。

2020大隊長述職述廉報告2

近年來，在市城管局黨組的正確領導下，在大隊領導班子成員、全體隊員的大力支持和共同努力下，我以科學發展觀爲指導，認真履行職責，努力轉變作風，不斷拓展督察職能，擴大督察覆蓋面，落實科學合理的激勵獎懲機制，較好地發揮了城市管理行政執法督察職能作用，

城市管理執法大隊的領導述職述廉報告。同時，加強自身政治理論學習，提高領導素質和管理水平，自覺遵守黨風廉政建設規定，較好地完成了各項工作任務。現作述職報告如下：

一、關於履行工作職責情況

督察大隊承擔着城市管理行政執法督察、網格化管理、快速反應、信息處理等重要職能。工作千頭萬緒，牽扯部門多，涉及面寬，攤子大，事情雜。工作搞的好與壞，與人民羣衆生產生活息息相關，反映十分敏感，在一定程度上，也直接關係到黨和政府的形象。作爲大隊主要領導，我深感責任重大。一直以來，我堅持以黨的基本路線爲指導，注重依靠集體智慧，充分走羣衆路線，形成清晰的工作思路，併發揚求真務實、改革創新、真抓實幹、敢打敢拼的精神，通過抓重點、抓熱點、抓難點、抓亮點，有力推動了全隊工作，開創了城市管理督察工作新局面。

(一)完善機制，鞏固網格化管理成果。

年初，按照市局要求，通過認真研究和分析網格化管理工作開展以來出現的各種問題，並在廣泛徵求各區局和執法中隊意見和建議的基礎上，組織實施了深化網格化管理相關工作。

一是優化了網格佈局。按照"集中力量，突出重點"的原則，將市區原有74網格調整爲63個，並對各執法中隊和網格的管理路段、區域及範圍進行了明確。通過網格的調整，不僅有效解決了以往管理中存在"都管都不管"的問題，避免了管理資源的浪費，而且清除了管理盲區，真正實現了網格管理無縫隙。

二是細化了管理措施，明確了管理標準。按照網格區域大小、主次幹道數量多少和管理任務的輕重，對網格進行分類管理，根據網格類別配置人員。同時，按照"主幹道嚴管、次幹道嚴控、背街小巷規範管理"的原則，將網格內路段分爲三級，並根據路段級別制定檢查考覈標準。網格分類和路段分級管理模式的實行，進一步優化了管理資源，使網格人員配置更爲合理，管理重點更爲突出，管理目標更爲明確。

三是實行了定人定崗管理制度。按照"執法、管理力量向一線傾斜"和"執法業務崗位必須由執法人員擔任"的原則，對督察大隊，區局機關、執法中隊和單元網格工作崗位進行了設置，制定了崗位職責，並規範了人員調整和借用程序。通過定人定崗管理的實行，有效杜絕了城管隊伍中存在的"鑽空子、混子日"現象，達到了"人人肩上有擔子，個個心中有責任"的目的。

四是修訂完善了檢查考覈制度。提高對垃圾不落地、戶外廣告管理、牛皮癬治理等市容環衛類和出店經營、遊散攤點佔道經營等工商管理類的考覈分值。修改了考覈計分和排名方式，將網格化管理、違法建設查處和處理投訴舉報等三項工作檢查考覈的綜合成績作爲區局和中隊每月網格化管理工作排名的依據，使檢查考覈結果更加客觀、公平，更具說服力。

(二)加大力度，強化日常督察工作。兩年來，主要對市區環境衛生、出店佔道經營、違法建設、城管隊伍隊容風紀等方面以及網格化管理和垃圾不落地、公廁管理等重點工作進行檢查督辦。下達各類督辦通知書706份，下達"牛皮癬"處罰通知書287份，處罰金額15949元;下達"垃圾不落地"和"佔道經營"處罰通知書440份，處罰金額10250元;處理人員181人次;表彰人員112人次，表彰先進集體41個。同時，草擬或代擬各類《通報》、《規定》60餘件，並繼續做好各執法中隊月底考覈排名工作，協助市容環衛辦做好對各街道辦事處檢查排名工作，充分發揮了城管督察的有力保障作用。

(三)結合實際，開展各類專項督察。

爲了體現城管督察的有力保障作用，大隊在圍繞市局各階段、各時期的重點工作的同時，結合城管工作實際，開展了一系列的專項督察工作。

一是加大市容環衛類的檢查督辦力度，啓動了市區招標道路清掃保潔的檢查考覈工作。根據市局《市區道路清掃保潔和垃圾收運管理暫行辦法》，配合市局環衛辦起草、制定了《市區招標道路清掃保潔工作檢查考覈辦法》，並配備2名督察人員成立考覈專班，開展對市區環衛作業公司清掃工作績效考覈，同時，加大對免費開放公廁和垃圾轉運站檢查力度。月底將市區招標道路清掃保潔檢查考覈成績、市區免費開放公廁彙總後報市局市容環衛辦，市容環衛辦依據日常檢查考覈情況和大隊意見，對相關單位按有關程序作出具體獎懲及經費劃拔工作。

二是加強對城管執法車輛的督察。根據今年4月，市局下發的《關於進一步加強城管法車輛管理的通知》，大隊採取日常檢查和暗訪督察相結合的方式，組織督察人員加大了對城管執法車輛停放在經營或娛樂性場所門前或附近區域以及城管執法車輛非執行公務時不懸掛真實牌號，故意遮蓋、塗改車牌號或懸掛假牌、套牌的督察力度。

三是督辦加快電子路籍檔案的建立和完善。督促中隊完成主次幹道臨街門店的信息錄入工作，通過電子路籍檔案的建立，進一步細化管理標準。

四是加強夜市和疏導點的規範管理工作的督辦力度。督促中隊取締主次幹道遊散攤點和長期佔道攤點，按照"六規範、七統一"的標準，加大夜市和疏導點的檢查考覈力度，督促中隊建立長效管理機制。

五是按照市局工作部署，分別開展了 "垃圾不落地"、夜間市容秩序管理、戶外廣告整治、報刊(電話)亭亭容亭貌整治、城管人員酒後上崗等專項檢查，並對檢查發現的問題及時進行了督辦落實，同時，加大重難點問題的督辦力度。要求中隊每月上報當月重點、難點問題整治方案，根據中隊上報的計劃進行跟蹤督辦，並將整治效果作爲每月網格化管理檢查考覈排名的重要依據。

(四)建章立制，強化督察機制建設

爲了完善行政執法督察體系，加強督察隊伍的建設與管理，大隊加大了與市局各職能科室的溝通與銜接，逐步建立、健全各項制度。

一是加強協調機制，提高督察效能。爲進一步整合督察力量，避免重複督察，提高工作效率，大隊積極與市局相關業務科室加強聯繫，內部科室加強溝通，形成了一套行之有效的銜接機制。通過與市局路政科、市容環衛辦等具有行政審批職能的科室進行信息互通，市局在審批涉及佔道、破路、戶外廣告等事項，在告之中隊的同時，抄告大隊，避免審批與督察"兩張皮";通過與110指揮中心受理的其他舉報投訴，在分轉區局處理的同時，告之大隊，由大隊合理安排督察人員進行督辦，並將督辦結果反饋給110指揮中心。這種職責明確、既分工又合作的銜接機制，有效的提高了督察工作效率。

二是建立市、區兩級督察聯動機制。研究和建立市、區兩級督察溝通銜接辦法，進一步明確市、區兩級督察的職責，充分發揮區級督察的作用，不斷完善城管督察工作機制，提高督察工作水平。

三是強化大隊科室(中隊)內部建設。要求各科室(中隊)健全各項規章制度，對不適應目前城市管理行政執法工作的相關管理制度要及時進行修改，建立督察工作崗位責任制，明確工作職責，進一步完善《督察暫行辦法》，加大對督察人員的責任追究力度。促進督察工作再上新臺階。

(五)改進方式，加強靜態交通秩序整治。今年，我們堅持人性化執法，堅持堵疏結合，改進工作方式、方法，變以往以拖車、鎖車爲主的整治模式爲與交警聯合張貼罰單的整治模式。按照"統一執法文書、統一處罰票據、統一處罰標準、統一處理平臺"的"四統一"要求，加強市區靜態交通秩序管理。

一是各級城管部門按照"四統一"的工作要求，統一使用市局印發的執法文書和由市局統一向市財政局申領的罰款票據;建立全市靜態交通管理信息系統，實現市局、區局、中隊三級聯網對接，違法信息資源共享;設立靜態交通違法處理窗口，向社會公佈地址和聯繫電話，負責統一處理全市靜態交通違法案件，當事人可選擇在任一窗口接受處理，實現異地繳款結案。

二是爲方便市民泊車，按照"堵疏結合"的原則，對全市停車泊位和靜態交通標誌進行認真梳理，在保障行人和非機動車通行"路權優先"的前提，本着"能劃應劃和應劃盡劃"的設置原則，在城市道路的非機動車道和人行到寬度允許的路段，劃定停車泊位。目前，已經完成第一批2316個停車泊位施劃工作，後續工作正在展開。

三是推行"首違不罰"的新舉措，對第一次侵佔城市道路的輕微違法行爲,進行警告和教育，免於處罰。

四是對市區臨時停車場點的整頓。爲創建良好的市區機動車輛停放秩序，提高城市品位和市區臨街單位的對外形象，大隊對市區各臨街單位佔用城市道路停放機動車輛進行統一規範管理，栽立停車泊位牌，劃定範圍，依法收取佔道費用。同時，加大對到期停車場點規費徵收力度的同時，重點對市區新增的停車場點進行督辦。

同時，爲了緩解長虹路的交通壓力，去年6月，對長虹路進行了爲期三個月的交通秩序整治，並對長虹路基礎設施進行了改造。在人行道設置了1152個隔離欄，在非機動車道施劃了120個免費停車泊位，並對沃爾瑪門前公交站臺和皇宮地下通道進行了改造。

(六)規範管理，完善投訴受理工作。大隊以進一步加強信息溝通、規範內部管理、提高快速反應能力、樹立服務理念爲目標，在完善和提高上下功夫，穩妥、務實、創造性地開展各項工作，鞏固了窗口單位的良好形象。兩年來，共受理羣衆電話、來訪、來信投訴6379起，接待來訪羣衆40餘人次，其中涉及市容環衛類2224起、規劃建設類2607起、環境保護類1228起、市政管理52起、道路交通122起、城市綠化10起、隊容風紀30起、其它106起，羣衆滿意率爲97%。受理羣衆網上投訴658起，已處理640起，正在處理18起，羣衆滿意率90%，及時有效地解決了羣衆反響強烈的熱點、難點問題。對1876個違章電話號碼進行追呼，處理制癬者187人,批評教育315人。城管網站上傳城管網站信息2301篇。由於工作突出，城管110信息指揮中心被市婦聯授予"巾幗示範崗"榮譽稱號，並被共青團湖北省委授予"湖北省青年文明號"榮譽稱號。

二、關於黨風廉政建設情況

加強黨風廉政建設是黨的__大確定的重大政治任務之一。我在加強自律的同時，按照要求全力落實黨風廉政責任制，加強民主集中制建設，發揮大隊黨委的核心領導作用，加強班子團結，增強黨委的凝聚力、戰鬥力。通過定期不定期會組織班子成員學習鄧小平、__、__同志有關講團結的論述，夯實搞好團結的思想基礎;通過深入基層調查研究，切實轉變工作作風，全心全意爲羣衆服務。同時，堅持嚴以律己，身體力行，不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。本着一切從簡原則，不搞形式主義，不搞鋪張浪費。日常生活中，我自覺遵守黨紀政紀，帶頭執行廉政準則，做到不攀比、不奢侈、不浪費、不借機斂財、不索拿卡要，注意廉潔自律，追求公道正直，沒有用手中的權利爲親屬和身邊的工作人員謀私利。

回顧近年的工作，我認爲還存在一些問題和不足，如督察隊伍中仍存在風氣不正、作風不實、制度落實不夠、執行力不強、綜合素質不高等問題。同時，自身也存在學習上稍有滯後、工作上嚴格要求標準不高、工作藝術仍有欠缺，在深入基層上也還有差距，影響和制約了城管督察工作的正常、有序開展。下一步，我將在市城管局黨組的領導下繼續嚴格執行黨的廉政建設的有關規定，認真貫徹落實__大的有關精神，牢記全心全意爲人民服務的宗旨，堅持以科學發展觀爲指導，解放思想、實事求是、開拓創新、勤政廉政，搞好各項工作，努力將城管督察工作推向新的臺階。

2020大隊長述職述廉報告3

尊敬的各位領導、同志們：

根據會議的安排，下面我就今年的工作和生活情況向大家做一彙報，請大家批評指正。

我於20__年__月調入__縣消防大隊工作，至今任__縣消防大隊副大隊長，履行大隊長職責。主要工作職責和工作範圍有：大隊行政管理、消防監督檢查、行政處罰、火災事故調查、建築消防設計審覈及建築消防設計備案、公衆聚集場所投入使用、營業前消防安全檢查。

今年以來，我和前後兩任政治教導員精誠團結，帶領大隊官兵頑強拼搏、開拓創新，_完成了組織交給的各項工作任務。

一是抓行政管理。從點滴抓起，從自我做起。堅持召開行政例會和行政辦公會，及時總結查找不足，認真安排階段工作。堅持定期開展安全檢查、安全教育和安全形勢分析，杜絕安全事故。注重部隊一日生活秩序和警容風紀，保持部隊正規秩序和良好形象。

二是抓嚴格執法。今年以來，大隊共檢查社會單位和場所家，發現和整改火災隱患餘處，下發責令改正通知書餘份，下發處罰決定書份，臨時查封家，罰款萬餘元，行政拘留人，報請縣政府掛牌督辦重大火災隱患家，有力的消除了一大批火災隱患，打擊了一大批消防違法行爲。

三是抓熱情服務。服務是我們的宗旨所在，不論是大隊監督執法人員和中隊滅火救援的官兵，時時服務的對象就是廣大人民羣衆，我們服務的態度直接關係着我們消防部隊的形象，甚至直接影響駐地政府的形象。爲此，大隊定期開展宗旨教育，端正服務態度。並採取了相應的措施：1、規範大中隊人員的工作用語，要求做到熱情平和理性;2、製作行政許可受理指南和所需提供材料清單，一次性告知並留下受理窗口的聯繫電話，爲辦事人員提供方便;3、盡力縮短行政許可辦理時限，在經辦人員在崗的情況下首先開展行政許可。

四是抓消防宣傳教育。

1、對全縣各鎮分管消防工作的領導和經辦人員開展消防安全培訓;

2、對消防安全重點單位管理人和工作人員開展消防安全培訓;

3、派員到機關、學校、企業開展消防知識講座;

4、在縣城主要道口和各單位的LED顯示屏和固定大型廣告欄上開展消防宣傳;

5、在1111政府網、1111論壇、論壇上開闢消防知識競賽專欄。

6、印製全民消防宣傳手冊20000份，消防知識郵政賀卡5000冊，消防宣傳20條傳單10000份，併到縣四大班子領導和縣級部門送消防知識郵政賀卡和消防知識傳單，在人員密集的街頭髮放消防知識傳單，在大隊消防監督員開展檢查和中隊官兵開展“六熟悉”時，也一併發放消防知識傳單和手冊。

7、積極發展消防志願者。

大隊先後與縣移動、電信、燃氣、醫院、學校聯繫，註冊了60餘人的消防志願者，利用他們工作的平臺開展消防宣傳。

通過大隊全體人員一年多的共同努力，大隊的執法工作有了一定的進步，從去年9月到今年2月開展的“清剿火患”工作，大隊被省公安廳評爲“先進大隊”。消防宣傳教育也有了一定的起色，但是離廣大人民羣衆的需求還有較大差距。一是在嚴格執法和熱情服務的有機統一上還有差距。有時片面強調嚴格執法，而熱情服務不夠;有時只注重行政處罰，而指導隱患整改不到位。二是在公正執法上還有差距。同類場所同類違法行爲，有時處罰額度差距較大。三是便民利民惠民措施還不夠具體，操作性不強。

改進的措施：

1、進一步抓好嚴格執法和熱情服務的有機統一，嚴格執法要做到理性、平和、公正、文明，進一步落實執法回執制度，在大隊建立監督舉報箱，將熱情服務和公正文明廉潔執法納入部隊管理教育和個人考覈體系。

2、製作具體便民利民惠民措施。

一是明確公開資訊服務電話;二是建立諮詢服務QQ羣;三是多渠道警務公開。四是進一步縮短消防行政許可辦理時限。

這一年多來，我從未向任何單位和個人指定消防工程、產品，也不存在不作爲、亂作爲和吃拿卡要的情況，從未利用職權謀取任何私利，更無違反條令條例、“五條禁令”及工作紀律和社會公德的情況。也曾有不少人想利用我手中的權力做一些交易，但均被我堅決回絕。我是人民子弟兵，更是1111人民的公僕，我向1111社會各界承諾，我將帶頭做到秉公執法，熱情服務，廉潔奉公，不斷提高全大隊及本人的服務水平和服務態度，請大家監督。

謝謝大家!

述職人：___

20__年__月__日

2020大隊長述職述廉報告4

各位領導、同志們：

我現任__市消防大隊大隊長、黨委副書記，分管軍事和防火業務工作。20__年，是我大隊消防工作和部隊建設實現新的發展、跨越、突破的一年，這是支隊黨委和地方黨委、政府及公安機關正確領導的結果，也是社會各界廣泛參與、大力支持的結果。大隊黨委一班人精誠團結、攻堅克難，率領大隊全體官兵搶抓機遇、勵精圖治、頑強拼搏，取得了一定的成績。今年來，我立足本職，刻苦鑽研，積極工作，在政治、業務素質、執法爲民思想、實際工作能力等方面有了長足的進步，較爲出色地完成了各項工作任務。現將一年來的工作向各位領導和同志們述職如下：

一、切實加強理論學習，不斷提高自身綜合能力素質

一是堅定的政治信念、努力學習提高自身政治思想覺悟。以大力弘揚宋__同志先進事蹟，每月定期指導基層中隊，開展學習教育，推動部隊廣泛組織開展大討論、大學習活動，組織官兵互助學習、心得交流、暢談成果系列活動。二是永葆消防部隊政治本色，始終堅定消防監督執法工作正確的政治方向。在今年的消防監督執法行動中，我身先士卒，努力鑽研學習建審、驗收、監督等業務理論知識，對照個人思想和工作情況進行總結、探討，整理學習筆記和心得體會;主抓防火工作上的作風、廉政紀律整頓工作，及時檢查業務學習情況，經常聽取大隊執法人員情況彙報，與幹部談心，及時發現思想上的問題，及時消除;改變了少數執法人員辦事拖拉，等、靠、繞的習慣，提高了辦事效率，確保繁重的消防監督工作順利進行。

二、以學習貫徹落實胡錦濤總書記“三句話”總要求爲切入點，加強班子團結，不斷提高班子凝聚力

一是注重班子團結。一年以來，我始終注意堅持發揮集體作用和智慧，對上級部署的工作任務我經常聽取下級好的工作建議和意見，大隊一班人也因此養成良好的工作習慣，對待大事、要事，不相互推諉，主動承擔;對待他人工作失誤不譏笑諷刺，主動補位;在部屬面前不說三道四，在上級面前不互相指責，任務面前爭一爭，榮譽面前讓一讓的信念，把源頭、促和諧，將大隊努力建成團結務實型集體。二是注重交心通氣。作爲大隊防火和軍事業務工作主官，我與大隊黨委書記十分注重經常性交心通氣，正確理解黨委集中領導下的首長分工負責制，正確使用黨組織賦予的權力，充分尊重搭檔的權力，特別是涉及到人、財、物等敏感問題時，我嚴格按照職權範圍處理，即使主觀上完全是爲了工作，也不會代替對方“拍板”、代替對方“亮相”，刻意樹立個人突出自己，做到了既不失職，也不越位。

三、狠抓部隊管理教育，不斷提高部隊正規化管理水平

一是狠抓部隊管理教育，深入推進部隊正規化建設。大隊認真落實支隊頒佈實施的《幹部精細化管理考評實施方案》、《士兵綜合管理考評辦法》和《合同制消防員績效考評辦法》等一系列考覈考評制度和實施細則，將士兵、士官、執勤中隊長助理、幹部以及合同制消防員全部納入考覈考評體系，形成了以考促管、用制度管人的良性運行機制。同時，在全體官兵中深入學習貫徹新共同條令和開展“安全防事故年”活動，用條令條例規範官兵一言一行，用條令條例抓好部隊管理教育工作，重點抓住車、酒、賭、訓練和救援等關鍵環節，開設了安全警示欄，下發了安全提示卡，加強了安全督導，以全方位、全過程、全時空的嚴格管理努力確保了部隊內部的高度安全穩定。二是狠抓執勤備戰，努力提高部隊戰鬥力。大隊堅持落實了黨委議訓制度和每季度召開一次訓練形勢分析會，制定下發了《__消防隊的打造消防鐵軍活動方案》，大隊領導定期到聯繫中隊對訓練工作進行督導，有效督促了部隊訓練工作的開展，激發了部隊訓練積極性。按照上級的統一部署，廣泛開展了“打造消防鐵軍”競賽活動;同時，深入開展轄區“六熟悉”工作，組織對轄區高層、地下、公衆集聚場所、大跨度大空間建築和化危品場所進行調查摸底，開展滅火預案的製作與演練。在環粵亞運安保等重大消防安全保衛任務中，大隊全警動員，全力以赴，採取提前清查、定點守護等強力措施，全力做好了消防安全檢查、執勤保衛、反恐處突等工作，確保了消防安全萬無一失。今年來，大隊共接警出動276次，其中火警出動172次，搶險救援和社會救助104次，解救和疏散被困羣衆100餘人，爲國家和羣衆挽回經濟損失1000餘萬元。三是加強多種形式消防隊伍建設，大力推進綜合應急救援隊伍建設。作爲全省14個基層綜合應急救援工作試點單位之一，大隊黨委積極向__市委、政府彙報，密切協調，主動作爲，多措並舉，紮實推進全市綜合應急救援隊伍建設，投入700餘萬元，啓動了__市第二消防站建設，目前，已進入主體工程施工階段，有望明年5·1節前駐兵擔負執勤。另外，大隊籌集專項經費50餘萬元，用於__市農村和社區綜合應急救援裝備建設。積極組織城市社區保安員、安監人員和醫務人員成立志願消防隊，定期或不定期組織開展應急救援演練，逐步分解落實轄區單位和場所的應急救援管理、宣傳、教育職責，積極構築城區社會化應急救援網絡。有效整合各鄉鎮治安巡防、農村治保隊伍建立鄉鎮專職消防隊、農村義務消防隊，切實推進鄉鎮一級應急救援隊伍建設。據統計，目前，全市已組建政府專職消防隊1支，鄉鎮(村)保安消防隊26支，志願消防隊4支，實現了每個鄉鎮(村)有專兼職消防隊、每個社區有志願消防隊的目標。

四、着力提高“四個能力”，深入推進社會消防安全“防火牆”工程建設

一是大力開展火災隱患排查整治。今年以來，大隊認真貫徹“預防爲主，防消結合”的工作方針，在節假日或重大活動前夕紮實開展地毯式消防安全大檢查，限度地排查和整治了火災隱患，確保了全市社會面火災防控的穩定性。在今年消防監督執法工作中，我大隊在地域廣，單位多，警力少的情況下，堅決執行上級的決策部署，火災隱患排查整治工作取得了良好成績。今年以來，大隊共檢查單位或場所次數353次，查出火災隱患421處，責令當場改正166處、限期改正31處、行政立案查處68起、責令三停26家，臨時查封30家，警告11人、拘留3人。二是進一步加強和規範全市公安派出所消防監督執法管理，紮實開展派出所消防監督執法工作試點。今年以來，大隊爲進一步推進派出所消防監督執法工作，切實按照三級管理原則，積極指導派出所的消防監督執法工作。先後四次對派出所幹警開展業務培訓工作，對派出所幹警進行了新《消防法》、公安部106、107、108號令的培訓工作，並對新的法律法規及法律文書的運用、填寫作了指導。同時，積極向__市公安局彙報各項專項治理工作，使派出所全面參與到火災隱患排查整治行動中去，今年以來，各派出所共檢查單位1542家、發現隱患972處、行政立案查處92起、臨時查封11家、警告28人、拘留1人。通過派出所消防執法監督工作的開展，大大提高了全市的防火能力，消除了市內消防安全的盲區和死角。三是開展多種形式的消防宣傳教育。大隊按照“學法用法，宣傳先行”的原則，以新《消防法》宣貫爲重點，相繼舉辦了15期消防培訓，使轄區各人員密集場所、公衆聚集場所、學校、市內各街道、各公安派出所等單位接受了正規、系統的消防安全知識教育。通過開放消防站等形式進一步擴大了消防知識覆蓋面，全面提高了市內廣大民衆的消防安全素質。

五、勤政廉潔，保持消防部隊良好形象。

“權爲民所用，利爲民所謀”。作爲主管消防監督執法工作的大隊長，我總覺得人民賦與的權力就是肩上沉甸甸的責任，來不得半點閃失。在實際工作中，我始終牢記黨和人民的重託，牢固樹立全心全意爲人民服務的思想，時刻保持清醒的頭腦，積極響應市委市政府提出的優化經濟環境的號召，加強廉政建設，規範辦事程序和消防執法行爲，全面推進大隊消防監督規範化建設和執法質量建設，教育大隊全體官兵時刻保持謙虛謹慎的工作作風，自覺用法律法規和部隊的各項規章制度約束自己的言行，自覺遵守“五條禁令”、“六個嚴禁”和“八條高壓線”，堅決杜絕了大隊監督執法人員在消防執法過程中向有關單位索、拿、卡、要，以及推薦消防工程施工隊伍和變相收取消防贊助等違法違規行爲。在日常工作中，敢於頂住各種壓力，堅持秉公執法，不徇私情，廉潔自律。年內，所在大隊未發生任何違法違紀行爲，較好地樹立了消防部隊的良好形象

六、存在問題和努力方向。

一年來，本人雖然取得了一些成績，但對照黨和人民的期望，自我感到還有一定的差距。我清醒地認識到自身存在的不足，如主動學習不夠，管理水平須進一步提高，火災隱患排查整治還不夠全面深入，有時處理問題的方式、方法比較簡單，特別是遇到一些較爲棘手的問題時，內心就顯得比較急躁。在下一步的工作中，我將繼續加強部隊管理教育，狠抓隊伍建設，不斷加強自身綜合能力素質建設，廉潔從政、克己奉公，勤政爲民，執法爲民。積極探索在新形勢下消防工作和部隊建設的新途徑、新方法、新手段，創新思路，科學發展，爲全市的消防工作做出新的更大的貢獻。

以上是我20__年個人述職述廉報告，請各位領導評議。

謝謝大家!

述職人：___

20__年__月__日

2020大隊長述職述廉報告範文彙總