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德育體述職報告精品多篇

德育體述職報告精品多篇

德育體述職報告篇1

作爲一名教學副校長,明確職責,當好助手,創造性地開展本職工作是我多年來的一貫工作作風。應對新形勢,新要求,新觀念,如何用全新的思想,全面貫徹黨的教育方針,用心推進素質教育,自覺遵守職業道德,當好教師的帶頭人,學生的引路人,已成爲我人生追求的全部內涵。

一、抓教學常規管理,保證教育教學工作順暢有序

教育教學工作是校園各項工作的中心,如何抓好常規管理,是校園工作的重要環節。

1、抓各類計劃的落實,保證教育教學工作具有科學性、連續性。教學管理是建立在科學性和計劃性的基礎上。每年學期開學。我首先抓各類計劃的制定,保證教育教學工作具有科學性、計劃性,加強統籌管理和目標管理,使工作有的放矢,有目標、有方案、有規劃、有管理。透過各部門反覆研究協調,使各類計劃清楚地反應學期各項工作。我們共制定如下計劃:《校園教學工作計劃》、《校園教育科研工作計劃》、《校本教研工作計劃》、《教導處工作計劃》、《各教研組工作計劃》、《教師業務學習計劃》、《教師個人工作計劃》等。

2、抓住教學環節,保證教育教學質量逐步提高。學期開學,我組織一線教師召開教育教學工作會議,落實工作計劃,明確工作目標,提出教育教學具體目標。

(1)抓備課。備課是上好課的關鍵。如何提高教師備課質量是上好每一堂課的關鍵。開學初,校園根據本校工作實際,明確提出備課的具體要求。尤其是要做到:環節齊全、目標明確、重點突出、難點突破、設計合理、板書規範、習題適當、反思跟上。如何精備一堂課,要求教師“掌握課標,吃透教材,挖掘到位,知識準確。”

(2)抓課堂。如何提高教學質量,課堂是龍頭環節。實施新課改以來。校園明確提出:如何上好一堂課,關鍵應做到:“主導作用到位,主體全員參與,講究課堂藝術,師生配合默契,精講多練,層次分明,因材施教,各有所得。”此外,教師要講究語言藝術,板書規範工整,教具使用合理。其次,開展全員聽課。教師講課要讓大家來聽來評。一堂課要經得起推敲、點評。教學領導要首先完成聽課任務,每學期我按校園要求完成聽課節數。同時,檢查聽課狀況:聽課節數,聽課人數,聽課學科。要求任課教師要開展互相聽課,互相評課活動。

(3)抓反饋。如何檢驗一堂課的教學質量,我在抓批改,反饋環節上做了超多文章。

①開放性習題。教師在佈置作業時,由過去的固定習題改爲開放性習題,由學生自主選做。習題難易程度具有不同檔次,習題數量也由學生自主選定。

②月考制。爲了及時反饋教學狀況,提高課堂教學質量。我校建立了月考制,每月舉行月考,資料都是近期所學知識,試題由任課教師自擬。體現雙基,側重技能。注意培養學生分析問題和解決問題的潛力。

③質量分析會。定期召開教學質量分析會。由包組領導親自主持會議,年組長做綜合發言,學科教師各自分析所教學生各類狀況。同學科教師比較成績。找出差距與不足。想出改善方法,提高教學質量。

3、抓師資隊伍,保證教師綜合素質的提高。校園的教育教學質量取決於教師的教學水平。教師的教學水平取決於教師的綜合素質。幾年來,我在抓教師隊伍建設上採用了以下幾點做法。

(1)抓培訓。我校始終把教師培訓工作當作一件大事來抓。20xx學年度校園分別組織高一、高二、高三教師外出學習與培訓。假期所有學科教師參加縣級以上培訓。透過外出和網上學習和培訓,教師的視野寬了,眼界遠了,觀念新了,方法多了。“一切爲了學生,爲了學生的一切,爲了一切的學生。”成了他們終身追求的目標。

(2)抓學習。我校在抓教師業務學習,校本培訓,繼續教育上加大投入力度。爲了使教師在極短的時間內迅速提高個人素質,校園精心制定《教師業務學習計劃》,爲教師定了超多的刊物和資料。校園定期組織教師集中學習、業務講座。教師人人有自學筆記和體會文章。

二、抓新課改工作實施,保證教育教學質量逐步提高

20xx年秋季我校開始了基礎教育課程改革工作,歷時兩年多的時間,我主抓了此項工作,取得了飛躍式的進展。具體做法是:圍繞一箇中心,抓住兩個關鍵,制定三年規劃。

(1)圍繞一箇中心:以基礎教育課程改革工作爲中心,全面實施新課改,用新的教育理念創辦一流的校園。

(2)抓住兩個關鍵:在實施新課改兩年的時間裏,我們感到:實施的關鍵在教師,深入的關鍵在評價。

(3)制定三年規劃:我們結合校園具體狀況,提出了實施新課改的整體框架,制定了三年發展規劃,明確每個階段的發展目標。(4)啓動四項工程:

①抓學習與培訓,促教師綜合素質的提高;

②抓課改教學模式的改革,促龍頭環節作用的凸顯;

③抓評價機制的改革,促師生個性化的發展;④抓校園文化活動的開展,促師生整體素質的提高。

經過一年的不懈努力,我校在河北省教育教學督導評估檢查驗收中,受到上級領導的高度讚譽,20xx年大學聯考二本入段人數,我校到達42人,入段率23%,位居唐山市前列,在2011年教師進城考試招聘中,共招聘12名教師,我校有9名教師被錄取。

三、不足及努力方向

1、自身領導潛力還有待提高,個性是管理理論和管理藝術尚需加強。

2、課堂教學改革還要繼續抓實,構成模式,打造“品牌”效應,不斷提高校園教育教學質量。

3、努力豐富個人修養,加強領導藝術水平,促進領導執行力的提高。

回首一年的工作,雖然取得點滴成績,但也有得失。在新的一年裏,我將認真聽取各級領導、老師的意見和推薦,不斷充實自己,完善自己,進一步把我的本職工作做得更好。

德育體述職報告篇2

20xx年本人在上級領導的正確領導與指導下,全面貫徹落實黨的十八大精神,積極實施素質教育,不斷強化對學校德育工作的管理,在增強針對性、提高實效性上狠下功夫。現將一年來的工作情況彙報如下:

一、重視學生思想道德建設工作,加強德育工作指導

德育是學校實施素質教育的重要組成部分,它貫穿於學習教育教學的全過程和學生日常生活的各個方面。對青少年學生健康成長起着導向作用。因此,爲了確保學校德育工作的順利實施,不斷增強了學校德育工作的針對性。我校把德育工作擺上重要位置,認真做好德育工作計劃,在認真做好學生思想政治教育,品德教育和紀律教育等德育常規工作的同時,爲了嚴肅校紀,規範學生的儀表。我們組織少先隊的學生檢查每個班學生佩戴紅領巾和兩操情況;不斷拓展德育工作的內涵,取得了顯著成績。

二、堅持以人爲本,強化德育隊伍建設

1、是培訓班主任,定期組織召開班主任例會。提高班主任對未成年人思想道德建設工作重要性的認識,幫助他們掌握正確的班主任工作方法,有效地提高了班主任們開展德育工作的水平。組織開展班主任工作經驗交流會;目的是爲了通過班主任交流各自的先進經驗,相互學習,取長補短;提高班主任的`班級管理水平,以便今後更好的開展工作。

2、是重視對班主任工作的評價 ,定期對板報、衛生和紀律進行平

分等;將班級管理進行量化,學期結束時根據得分情況評選出優秀班主任.完善了優秀班主任評選表彰機制,有力促進了我校德育隊伍的健康發展。

三、開展多種形式的主題教育

愛國主義教育:

1、抓好每週一的升旗儀式和國旗下的講話,激發學生的愛國熱情,培養學生的愛國主義情感。

2、組織學生開展徵文比賽和紀念“一二.九”運動合唱比賽。

安全法制教育:

1、加強安全知識的宣傳教育。德育處以創建“德育達標校”爲契機,緊緊圍繞“宣傳先行,理想先行,氛圍先造”的工作思路,充分利用黑板報、廣播和班會等多種宣傳手段,使學生受到了良好的教育。營造了濃厚的平安校園建設的宣傳教育氛圍。

2、簽訂各種安全穩定責任書,落實好各種措施。

文明禮貌教育:

1、加強了學生的常規教育。以《中國小生守則》、《中國小生日常行爲規範》爲內容,組織學生學習和測試。有力的促進了學校常規工作的開展和學生良好習慣的養成。

2、進一步加強我校廣大教師文明禮儀教育。逐步提高了廣大教師的思想道德素質和文明禮儀素養,使文明禮儀變爲廣大師生的自覺行動。

四、重視“雙關生”轉化工作。

“雙關生”雖然人數不多,但他們在學校中、在班級中確是一個非常應該引起重視的羣體,一個班的班風、學風都和他們有很大的關係,因此應當高度重視。本人密切配合班主任及任課教師,重視“雙關生”轉化工作,凡是對問題少年及時發現,及時幫助,每週四早讀課由本

人親自做專題教育,從紀律、安全、行爲規範、法制教育入手,通過故事引導他們,通過身邊發生的事教育他們,使他們明理知法,及時解決他們的實際困難和困惑,通過一年的幫教,已經有十名同學積極轉化,正積極的投入到學習當中。

五、重視家庭教育工作,切實加強家校聯繫

爲了全面實施素質教育,增進家長對我校的管理、教育教學以及自己孩子在校學習生活的瞭解。真正提高家校聯繫的質量,德育處分別於

3、5月份和

9、11月份組織召開了家長會;同時,對500多名家長進行了培訓。加強了家長和學校之間的聯繫,使學校、家庭、社會聯繫更爲緊密。搭建起了家庭、學校和社會三力合一的橋樑。

六、工作中不足之處。

本人雖然做了大量的工作,但是對活動的開展形式單一,以後在活動開展中力求形式多樣,覆蓋面大,讓更多的師生廣泛參與。對班主任的培訓還要加強力度,對他們要進行系統的培訓,以適應新時代發展的需要。還要加強學生的青春期教育和心理健康教育使學生能夠健康成長。

德育體述職報告篇3

尊敬的領導:

忙碌之中又共同走過了一個歲月輪迴。共同艱苦奮鬥的日子裏,似乎在轉瞬之間。所做的每一項工作,可以說是實實在展現在每個人的眼前,就不多說了而在處理每項工作時的想法及心理變化卻是外人無法洞查的因此,就想跟大家說說我心裏話,沒經過太多加工的大實話。有不當或是欠思考的地方,還請大家多多包涵。

一、堅持最初的工作定位不改變

初接此項工作時,我就把德育處的工作定位爲“服務、督導、協調”,經過第一年的探索與實踐,我感覺這個定位還是比較恰當和準確的。因此在這一年中,我仍然以這個定位來嚴格要求和約束自己。

我覺得要想將一項工作做的出色,必須要有規範的形式,然後將形式行之有效的開展下去,使其能夠爲工作的效率服務,只有這樣纔會取得應有的成績。因此安排每項工作之前,爲了實現最好的活動效果,我首先會全盤考慮各個級部之間的差異及能力範圍,協調好各個級部的力量,然後再在開展的形式和要求上作反覆細緻地考慮,最後纔將要求下發給各個級部和各位老師。我的目的就是想讓每個級部能夠充分發揮出自己的優勢,儘量做到讓老師們能夠非常清楚地瞭解活動開展地流程和要求。爲了使每項工作與活動做到有始有終,在具體地實施過程中,我會努力做好老師們的後方服務工作,並按照此項工作一開始時制定的要求,完成督導檢查的工作。服務的另一層含義是爲領導服好務,不管是自己份內的工作還是臨時安排的緊急性任務,我都要求自己認認真真地完成。

總結自己一年的工作,我可以堅定的問心無愧地說:自己真地是全身心的投入了工作。俗話說:“人無完人”,我也不是一個完人,而是一個存在很多缺點和不足的俗人,或者更準確的說是一個感性多於理性的女人。因此,有時面對比較複雜、緊急性的工作時,面對老師們對某個問題的爭執時,大腦便時常會發生短路現象,發點牢騷,說點怨言,甚至面部表情出現了非常明顯的變化便會時有發生。但這真得是我無法控制的最真實的內心變化的表現,過了這一會兒也就又都忘了。在這裏還是真誠地希望各位領導能夠體諒我的心情,同甘共苦的姐妹兄弟們原諒我的不成熟。

二、繁忙工作中體驗成長的快樂

在這個崗位上的第一年是我探索、學習、打基礎的階段,而今年就步入了成長階段。其實很多老師也都感受到了我的變化,一是似乎比以前健談了;二是安排佈置工作時的態度更堅定了。是的,確實是這樣的。

人們常說“環境造就人”,現在我覺得“對待工作的態度更容易造就一個人,改變一個人”。要想幹好自己所負責的工作,必須要站得高一點,看得遠一點,自信多一點,學習刻苦一點,付出多一點。正是這種想法促使我逐步克服了自己的畏難心理和懶惰情緒,把每一項工作都當成是一個展示自我,促進自我成長的機會,多一份體驗就多一份收穫,正是一次次專注而認真地工作,促使我實現了這個轉變。

這一學年,我們學校的工作是一項接一項,每一天都是忙地團團轉。老師們更是這樣,因爲很多地工作最終還是要老師們來具體操作和實行的,其實每一項成績的取得那都是老師們的努力付出,全力配合而取得的。在下達每一項任務時,像前面所說的,我雖然是經過了反覆地研究和思考,但要讓每位老師都覺得100%的滿意和合理,那也是不現實的。因此,我很希望老師們能夠及時地提出意見和不足,使我們的工作能夠順利地有效地開展下去。但有時一些問題從學校全局出發,一旦制定也是不能隨便改動的,還希望老師們能夠體諒。

三、共同攜手迎接新的工作

風風雨雨中我們又共同走過了一年,閉上眼睛細細地品味一番,腦海中留下的更多的還是幸福與快樂。能夠在一起工作幾年,十幾年甚至幾十年,這真的是我們前世修來的緣份。雖然接下來的日子,還會繁忙,還會壓力重重,還會爭爭吵吵,但只要我們攜起手來,彼此之間多一些幫助,多一些體諒,相信再苦再累的日子我們也會過得快樂而充實。

最後我在這裏向各位領導及老師們保證,我會一如既往地努力幹好屬於自己的工作,也真誠地肯請老師們能夠及時給我指出不足,讓我們的每項工作少走彎路,做出實效。

謝謝大家!

述職人:xxx

20xx年x月x日

德育體述職報告篇4

總結過去的一學期,想說的話很多。但最想說的還是感謝,感謝學校領導的指導和支持,感謝年級組長及全體班主任老師的支持和配合,也想感謝一下政教處的全體同仁的精誠合作。使得我們的德育工工作能夠順利的開展。

對於這學期的德育工作,我們仍然以“學生行爲規範養成教育”爲中心,抓好三支隊伍建設,即班主任隊伍、值周班和學生會。主要是執行力和落實力。計劃如下:

(一)學生管理教育:

各年級班主任、年級組長、值周班、學生會共同行動起來,落實好“十個零計劃”五個必須做到,五個努力實現。

必須實現“0”着裝、配飾不規範,不合格目標。必須實現“0”髮式不合格,男生平頭,女生馬尾松。必須實現“0”遲到、早退、曠到的目標。(特殊情況除外)必須實現“0”上課睡覺或擾亂課堂紀律現象。必須實現“0”學生在校園內攜帶和使用手機。

每週的班長例會要正常召開,及時瞭解各班的學生動態。

班級日誌要落實到位,每天班主任要安排值日班長如實填寫,班主任及時檢查並寫好評語或寄語。

管理好值周班的工作,按照學校的計劃,值周班的任課老師排班帶領學生協助檢查工作。

學生會的工作:排班每週週日在校門口檢查學生的行爲規範。每天晚上安排在教學樓衛生間、小廣場、圖書館週圍抓抽菸、早戀等違紀的學生,加大檢查力度。

對違紀學生的處理及時到位,加大處罰力度,教育是一方面,達到開除的絕不姑息。

(二)班主任隊伍建設:

1、以老帶新,以老促新,重在培養年輕、優秀、骨幹、特色班主任。 繼續開展“師徒幫帶結對子”的活動,要求是不論年齡大小,只要是第一次當班主任就要師徒結對,多跟師傅學習交流班級的`管理經驗。年終的時候我們要評選出優秀的師徒結對。

2、減少事務性會議,多開展講座培訓。事務性會議,講的都是老生常談的問題,每次光提出了問題,卻沒有找到解決問題的方法。因此在模範班主任引領,優秀班主任的指導,有經驗班主任的幫助下多開展班主任經驗交流會,樹典型、立標兵,使班主任學有榜樣,幹有方向。

3、加強對班主任業務能力的培訓,主要以“請進來、走出去”的渠道,可以請一些專家來給我們班主任做講座和培訓,我們也給學校領導申請,外派參觀學習時對班主任有所傾向,讓班主任有更多的機會走出去看看別人的管理、學學別人的理念。

4、自身的專業化成長,我們成立一個班主任沙龍,對於一些好的名著或者上學期老師們定的書,班主任老師要寫讀後感,交流讀書心得,相互促進,共同成長。

5、年終考覈評先選優、崗位定檔方面,學校一直都是側重傾向於班主任,我們也申請這個力度能夠更大。讓班主任老師感覺到,乾的工作雖多,活雖累,但得到了學校的認可和肯定,讓我們更有激情和動力。

6、多開展班主任的活動,提升團隊的凝聚力。生活節奏很快,工作壓力也很大,我們就自娛自樂,班主任節會越搞越好,班主任舞蹈隊我們還要繼續,我們可不可以申請我們事務性的會議就不在會議室召開,可以操場集中,先簡明扼要的通知事情,然後集體運動,不僅鍛鍊身體,也提升了業餘生活。

7、德育工作、人人有責,形成一種“人人是德育工作者,處處是德育工作陣地,事事是德育工作內容”的全員德育氛圍。大家擰成一股繩,勁往一塊使。把德育工作做好。

8、在學校力所能及的情況下,盡力提高班主任的待遇。楊書記在教師節表彰大會上也提到要給班主任老師更好的待遇,以提高班主任的工作積極性和幸福指數。

(三)德育工作安排。

1、加強班級文化建設,營造良好的班級氛圍,樹立班級形象,爭創班級特色、年級特色、學校德育特色。

2、認真組織召開各年級的開學典禮以及家長會。

3、安全教育,通過學生自我教育、自我管理,使學生樹立安全意識,教育和引導學生重視交通安全、用水用電安全、體育鍛煉安全、加強防範意識教育,創建安全文明的校園。

4、抓好“家校結合”教育,促進學生全面健康地發展;重視家庭與學校教育的配合,形成德育教育的合力,舉辦家長學校講座,開展家教交流。班主任要做好家訪工作,和家長一道做好學生深入細緻的思想工作。把家長學校教育平臺很好的利用起來。

5、加強心理健康教育、開展好學生的心理健康教育、青春期教育。做好學生心理的疏導。充分利用學校的心理健康教育諮詢室,保證心理健康教育活動的正常化、規範化,促進學生身心全面健康地發展。

6、法制教育緊抓不放,重點做好教育防範工作。加強學生法制安全教育,提高學生安全防範能力。本學期聯合派出所落實“交通安全學校”與“學校法制專題教育”各項工作,並組織學生觀看 “安全與法制教育” 有關方面錄像。

7、加強各年級的班會管理,政教處提供相應的班會主題材料,各班先統一組織班會教育。班會結束後,我們會對各班班會開展情況進行考評。

工作不是說出來的,是實幹出來的;工作不是一個人、一個部門能做好的,衆人拾柴火焰高。我們深信,有領導的支持,有各位班主任的精誠協作,我們的德育工作會更有起色。

德育體述職報告篇5

本學期我校德育工作在堅持“和諧校園”的理念,以弘揚和培育民族精神爲核心,以基礎文明行爲的養成教育爲抓手,不斷增強德育工作的主動性和實效性,鞏固和提高我校德育工作的整體水平,使我校的德育工作邁上了一個新臺階,現簡要總結如下:

一、以人爲本,狠抓隊伍建設,強化育人意識

教育是培養人的千秋大業。在全校範圍內創設"全員育人"的氛圍,樹立人人都是德育工作者的觀念。全校教師要時時實踐“好的班主任就是一個教育家”,“老師是學習的道德書籍”。同時自覺地投入到德育實施中,採取行之有效的方法,堅持正面教育,有機滲透德育。結合本學期學校工作重點,進一步抓好德育隊伍建設,保證德育工作順利開展,提高學校德育工作隊伍的整體素質,增強工作能力,形成工作合力。

二、注重創新,豐富活動形式,培養文明學生

1、以活動爲載體,增強德育工作的針對性和實效性。學校進一步嚴格執行升國旗儀式制度,每週一的升旗儀式,學生統一着校服,並選派優秀學生進行國旗下講話,使學生在國旗下,在國歌聲中,增強愛國愛校的莊重感和實現人格的逐步昇華;充分利用廣播、文化長廊、班級板報、校園廣播等宣傳陣地加強愛國主義、集體主義教育,宣傳國內外大事。

2、大力開展安全教育。結合安全教育月,學校大力加強了安全教育和法制教育,組織了以“珍愛生命”爲主題的主題班會和知識競賽。

3、充分利用各種重要節日、紀念日開展愛國主義、民族精神、傳統文化等教育活動。

4、積極開展綠色環保教育。引導學生樹立環保意識,從我做起,從身邊的小事做起。

5、積極開展陽光健體活動,引導學生學會健體,增強健康意識,打造人人會健體的陽光校園。

三、狠抓基礎,強化養成教育,提高德育實效

1、狠抓養成教育。學期初,利用一週時間開展思想行爲規範教育,結合《中學生日常行爲規範》,開展(①監督②自查③自律④自愛)教育,狠抓“建設文明校園,告別不文明行爲”的活動。

2、狠抓常規管理。繼續推行學生會紀律部值日製度,對各班的衛生、寢室內務、文明禮儀、紀律、兩操等情況進行量化考覈,確保常規工作持之以恆、抓細抓實。

3、發揮德育陣地作用。校園廣播每週播放,各個板塊安排合理,內容的選擇、組織、採編都發揮學生的主體作用,成爲學生了解天下大事、校園新聞及進行愛國主義、心理健康、法制安全教育的重要途徑。

4、規範升旗儀式。開學第一天及重大節假日由校長親自組織升旗儀式,進行國旗下講話。

5、組織學生向災區、困難個人獻愛心活動。

四、以法制教育爲突破口,加強對學生的行爲規範教育

開學初,德育處制定了法制教育計劃,以《中學生日常行爲規範》、《中學生守則》、《未成年人保護法》、《義務教育法》、《交通法規》爲主要內容,開展了形式多樣的法制教育活動。

1、期初,我們邀請派出所的同志爲學生進行了生動的《交通法規》教育活動,使學生了解了基本的交通安全知識,提高了學生自覺遵守交通法規的意識。

2、政治教師利用學科優勢,在教學中對學生進行法律知識滲透教育,並多次開展法律知識教育講座,觀看交通事故圖片展,使學生親眼目睹了由於違反交通規則而造成的悲劇,增強了學生的法制意識。

3、學校組織成立了法制教育領導小組,由陽習丁校長任組長,陽義文、陽志飛及各年級組長和班主任組成的法制教育小組,平時對學校周邊環境進行調查摸底,節假日由法制領導小組成員組成糾察小隊,對學校周邊的娛樂場所進行巡查。

4、將法制教育與道德品質教育結合起來。例如:強調學生自覺執行《治安管理處罰條例》中有關“不得損害國家的、社會的、集體的利益以及公民的合法權益與自由”等規定的同時,要求禮尚往來在愛護公物、關心集體、尊敬師長、團結同學、維護社會秩序、遵守社會公德等方面拿出實際行動來,從而提高了學生遵紀守法的自覺性,真真做到了以法律規範來約束和指導自己的行爲。

五、以主題活動爲主線,開展豐富多彩的德育教育活動

本學期開學以來,我們圍繞提高德育實效性,開展了一系列德育實踐活動,爲了增強學生的主人翁意識,我們要求班主任在制定活動計劃、方案之前,由學生自己討論擬定,班主任指導,從而逐步培養了學生的組織能力、創新能力,增強了學生的責任感。同時每次活動還要求有總結,活動後記,讓學生在總結討論中培養活動的主動性,提高受教育的自覺性。

六、德育工作彰顯成效

一學期來,在中心學校的領導下、全校師生的共同努力下,我校德育教育效果取得明顯進步,學生的行爲習慣得到明顯好轉,在學校用餐的學生都能自覺遵守就餐紀律,愛惜糧食,校容校貌整潔美觀,學生參加各級各類競賽活動普遍獲獎,班級管理水平明顯提升,班與班之間平衡發展。

七、存在的問題

1、全員育人方面,教師重視程度有待提高。

2、家長對學生教育理念有待更新,社會、家庭、學校三結合工作仍需加強。

3、學生的心理健康教育需更加註重,心理健康教育投入要進一步加大,保證心理健康教育活動的向規範化發展,促進學生身心全面和諧健康的發展,提高學生心理健康率。

今後工作設想

1、進一步加強師德建設,突出全員育人觀念,充分發揮全體教師的育人作用,真正做到服務育人,教書育人的全方位育人觀。

2、加強德育科研,探討新形勢下德育工作的針對性、時效性、實效性。

3、學校德育工作領導小組將在原有工作經驗的基礎上從學校實際出發,不斷更新觀念,努力使德育工作邁上新的臺階。

德育體述職報告篇6

尊敬的各位領導:

大家好!

我是____,任中心國小德育主任,負責學生的德育管理工作。

一年來,在上級和學校領導的正確指導下,在我校16位班主任的大力支持配合下,我校的德育工作取得了較好成績,爲學校教育教學工作順利開展奠定了基礎。現就這一年來的分管工作作簡要彙報,敬請各位領導批評指正!

我堅持黨的教育基本原則,擁護黨的方針政策,忠於黨的教育事業,積極參加黨的羣衆路線教育實踐活動。作爲教師,我積極參加教職工政治業務學習,樂於接受學校和上級佈置的各項工作,做到遵章守紀,依法執教,文明執教,爲人師表,具有崇高的敬業精神和奉獻精神,在教師中起好了模範帶頭作用。

作爲學校中層幹部,我明確助手角色意識,堅持從大局出發,講團結,講協作,工作任勞任怨,不拖拉,不推諉,創新工作方法,力爭把工作做細、做實。

作爲黨員,我始終堅持黨性原則,積極發揮黨員的先鋒模範作用,以滿腔熱血投身於德育工作,在深入學習黨的羣衆路線教育實踐活動中,始終保持嚴肅認真的學習態度。

一、分管工作完成情況

1、學生管理。

隨着單親家庭子女,外出打工子女的不斷增多,學生思想和心理問題逐漸突出化和極端化,學生管理上新的問題也給我們提出了新的課題。爲此,我校堅持全體教師參與學生管理,對於“問題”學生實行全員參與教育。同時各班級還利用晨會、班會等途徑,加強對學生的行爲習慣的養成教育,努力形成良好的班風和學風。

2、衛生打掃。

學校衛生是一個學校的臉面,是校園文化建設的基礎,也是和諧校園的重要組成部分。一年來,班主任及時加強學生衛生打掃的監督指導,從而保證了教室內外的乾淨整潔。特別是各班加強學生的行爲習慣教育,亂丟、亂扔的現象少了,但是,教學樓的衛生還有待提高。

3、定期召開班主任例會。

總結一個月以來班主任工作,佈置下一個月的任務和工作要求;着重將突出的問題和典型的事例擺出來,共同研究探討。定期開展班會課,月月有主題,班主任認真有效地上好班會課、搞好中隊活動,並且把班主任上課的情況、搞活動參與各項比賽的情況納入考覈,激發班主任工作的熱情,增強了班主任工作的責任感。

4、開闢多種教育渠道,構建社會、學校、家庭三位一體德育教育體系。

重點關注“問題學生”,及時與家長建立溝通,有效處理學生違紀現象,並進一步加強學生思想教育、法制教育,積極預防未成年學生違法犯罪。班主任及時並經常與家長保持聯繫,增強互信。並通過各種方式做好學生家訪工作。

5、各種德育主題活動。

一是以少先隊活動爲主陣地,通過利用重大節日、紀念日開展對學生的愛國主義、民族主義的教育。通過黑板報、班隊活動、國旗下的講話、讀書活動等多種形式的活動,培養學生熱愛祖國、熱愛人民的情感,從小樹立爲建設祖國、造福人民而努力學習的遠大志向。

二是積極開展符合兒童實際的教育活動,樹立育人爲本的思想,提高校園安全意識。堅持以課堂爲主渠道,學校爲主陣地,圍繞安全教育日開展了安全知識競賽;圍繞“你我手拉手,平安路上走”的主題在安全月內開展了一系列的安全教育活動。根據不同教育階段的內容和要求,遵循由淺入深、循序漸進的原則,切實抓好學生的安全法制教育。

二、工作中存在的問題:

1、對於學生習慣的培養,還需要加大力度,學生養成工作一刻也不能鬆懈,要持之以恆,長抓不懈。

2、少先隊活動開展不紮實,不具體,少先隊先鋒育人職能沒有得以體現。

3、班主任隊伍的培訓力度不夠。

4、週末放學前學生衛生打掃情況不好,導致週末操場衛生狀況不好。

5、有時考慮的問題過於膚淺,過於簡單,做事過急,導致所安排的工作達不到事半功倍的效果。

三、新學期工作設想

(一)總體思路:實施“淨、靜、敬、勁”

1、校園環境和學生語言要乾淨。校園環境衛生要做到清潔,全天無垃圾,教育學生講究衛生,養成良好的衛生習慣。學生儀表要得體大方,語言要文明。

2、校園和課堂要安靜。課堂上學生要保持安靜,認真聽講。杜絕學生上課吵鬧的現象。

3、全體師生態度要恭敬。全體師生要以“八榮八恥”爲基本道德準則,學生與學生之間、學生與教師之間、教師與教師之間要相互尊敬,相互理解。努力營造和諧校園。

4、工作要有幹勁。對教師而言,就是搞好課堂教學,提高學生學習興趣;對班主任而言,就是不怕吃苦,把班級引向良性循環軌道;對學生而言,就是要努力學習。

(二)班主任管理思路

1、建立班級管理責任制。

班級管理以班主任爲核心,實行班主任責任制。即學生道德品質、學生成績、學生行爲習慣、班級財產管理以及課堂紀律均由班主任負責,任課教師應積極配合班主任工作。班主任要與德育處各項工作保持一致,服從管理,按時保質完成各項德育任務。

2、創建班級特色。

班主任根據班級學生自身特點搞好班級特色創建,從而以特色班級進一步促成學校特色。

(三)學生管理思路

1、進一步強化學生的常規管理。

全體師生一定要達成共識,對違背學校常規管理,尤其是對學校聲譽造成影響的學生和事件,一定要嚴肅處理。

2、一切圍繞育人。

努力使學生做到行爲上自律;學習上自主;生活上自理;人格上自尊;心理上自強。

各位領導、以上是我一學年來的工作、存在的不足及下一步努力方向和打算,我知道以上的彙報是我應該做的工作、微不足到的工作,甚至離學校各位領導要求甚遠。

在此我在以後的工作中會取長補短,加強學習,改進工作方法,我一定繼續堅持務實求新、真抓實幹、勤勤懇懇、與老師們一起,促進我校德育工作再上新臺階。