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銀行服務銀行服務心得體會多篇

銀行服務銀行服務心得體會多篇

銀行服務銀行服務心得體會篇1

一週的導入培訓很快結束了,雖然是短短的幾天,原以爲是枯燥乏味的培訓學習,在三位老師深入淺出的講解中,課程變得生動而有趣,氣氛活躍,笑聲連連、掌聲不斷,學員們都積極參與互動,在愉快輕鬆的氛圍裏接受新知識,讓人耳目一新,學之能用。

下面,我就參加本次培訓談談我個人的一點心得體會:

這次培訓使我深刻認識到,銀行工作禮儀訓練的重要性。

隨着社會的發展,商業銀行也是越來越多,就像老師所說的在這條旭日大道上有着大大小小二十幾家銀行網點,面臨着日趨激烈的競爭,我們信合能否在競爭中保持優勢地位,獨樹一幟,不斷髮展壯大,因素固然很多,其中,良好的品牌形象無疑會起到非常重要的作用,我們信合是一個服務性行業,在服務中,只有把品牌效應和優良的服務結合起來,才能達到客戶滿意的效果。

在三位老師的領導下用行爲教學引導大家去學習,並且通過一邊教學,一邊指導我們該怎麼做,讓我深刻體會到禮儀的重要性,自身的儀容儀表也得到了很高提升—從開門迎客——業務諮詢——業務接待——客戶分流——客戶教育——產品營銷——投訴處理——挽留客戶,進一步規範員工言談舉止,樹立良好的信合員工形象,讓我在網點大堂實習中有了充足的信心,老師講解的很多經典的案例對我有很大啓發,打開了思路,晚會中的探討和交流更使我們彼此學到了很多,增進了xx。

激情揚昂的晨會,你我相互幫助,每天前進一步,快樂信合,追求卓越的理念已根深蒂固扎入我心!

在接下來的工作中,做爲一名信合人員,要嚴格規範自己的服務言行,用最好的儀容儀表和精神面貌來塑造信合良好的服務品牌形象,使我們的禮儀和服務能夠給新老客戶留下美好的印象。

最後,感謝三位老師,對我們的教導,在此我想代表全體營業部的全體成員說聲:老師,你們辛苦了。

銀行服務銀行服務心得體會篇2

在華夏銀行**支行工作一年以來,我深刻的認識到,當前同業之間競爭激烈的情況下,商業銀行服務質量和服務水平是競爭的重中之重。只有擁有高水平的服務,才能贏得客戶,贏得市場,培育客戶的忠誠度、提升銀行聲譽、增強綜合競爭實力。華夏銀行**分行一直以堅持打造服務最好的銀行作爲戰略目標,因此服務是我行的的金字招牌,是我們一直不懈努力的方向。

服務,看似簡單的兩個字,確蘊涵着豐富的內涵和價值,在工作中,要做好服務工作並不是一件容易的事。微笑的服務、熱情的態度、專業的知識、高效的辦事效率,得體處理顧客的不滿和投訴,人性化的設施,這些只是服務的基礎,是我們日常服務必須要做到的,最重要的是如何運用我們的行動、語言或者其他的服務形式讓顧客真正感受到我們非常重視客戶的切身利益,從根本上扭轉銀行員工的意識,切實爲不同客戶提供最有效、最優質、最需要的服務纔是讓顧客動心的關鍵。

因此,以客戶爲中心是一切服務工作的本質要求,更是銀行服務的宗旨。以客戶爲中心的同時,我們要進一步做到深入人心。一方面要求我們內心樹立服務意識,而不能被動、機械地應付客戶,要時刻把客戶放在內心,要經常站在客戶的角度來思考自身的表現。另一方面,深入人心要求我們要了解不同客戶在不同情況下的不同需求,並學會通過察言觀色的方法來辨別這些需求,並根據客戶類型的差異,爲不同類型的客戶提供不同類型的服務。服務要注重細節,要讓顧客覺得,我們的一言一行,一舉一動,都是和用心的在爲他們服務,我們要善於觀察客戶,理解客戶,對客戶的言行要多揣摩,要想客戶之所想,急客戶之所急。並且要持之以恆地做好每一個細節。不要總是抱怨客戶對你的態度,客戶對你的態度,實際就是你自身言行的一面鏡子,不要總挑剔鏡子的不好,而是應更多地反省鏡子裏的那個人哪裏不夠好,哪裏又需要改進。例如大堂經理的進門主動詢問需要辦理的業務,櫃檯人員的微笑和禮貌用語。對於vip客人,則更多的要考慮如何爲其縮短等待時間、節約交易成本和個性化服務及增值服務問題。爲客戶服務除了及時、準確、到位之外,還要能激發客戶需求。 以後,我們會爲客戶提供更優質、更真誠的服務,贏取更多客戶的信任和支持,讓華夏銀行成爲當地服務最好的支行。

銀行服務銀行服務心得體會篇3

爲提升建行員工的服務水平,加強建行員工的服務理念,樹立建設銀行良好的社會形象,展示建設銀行優質文明服務制度化、規範化,20xx年7月,我有參加中國建設銀行玉山縣支行組織的員工規範化服務培訓,通過3天的緊張培訓,在培訓老師的精心指導下,建行員工的服務水平明顯得到提升,服務質量得到很大的改善,現就將我學習的規範化服務談一點體會。

作爲服務行業,商業銀行除出售自己的有形產品外,還要出售無形產品——服務,銀行的各項經營目標需要通過提供優質的服務來實現。做好銀行服務工作、保護金融消費者利益,不僅是銀行業金融機構的法定義務,也是培育客戶忠誠度、提升銀行聲譽、增強綜合競爭實力的需要,更是銀行履行社會責任、促進和諧社會建設的本質要求。

“以客戶爲中心”,是一切服務工作的本質要求,更是銀行服務的宗旨;是經過激烈競爭洗禮後的理性選擇,更是追求與客戶共生共贏境界的現實要求。做好銀行服務工作、取得客戶的信任,很多人認爲良好的職業操守和過硬的專業素質是基礎;細心、耐心、熱心是關鍵。我認爲,真正做到“以客戶爲中心”,僅有上述條件還不夠,銀行服務貴在“深入人心”,既要將服務的理念牢固樹立在自己的內心深處,又要深入到客戶內心世界中,真正把握客戶的需求,而不是僅做表面文章。我們經常提出要“用心服務”,講的就是我們要貼近客戶的思想,正確地理解客戶的需求,客戶沒想到的我們要提前想到,用真心實意換取客戶長期的理解和信任。

之所以堅持銀行服務要“深入人心”,一方面是因爲當前很多的銀行服務表面文章做得太過明顯,另一方面是因爲銀行服務的`趨同性日趨顯著。現在社會日益進步,人們對銀行服務形式上的提高不再滿足,多擺幾把椅子、增加一些糖果、微笑加站立服務,這些形式上的舉措已被社會視爲理所當然的事情,而從根本上扭轉銀行員工的意識,切實爲不同客戶提供最有效、最優質、最需要的服務纔是讓“上帝”動心的關鍵。

“深入人心”一方面要求我們內心牢固樹立服務意識,而不能被動、機械地應付客戶,要時刻把客戶放在內心,要經常站在客戶的角度來思考自身的表現。另外,服務要做到“深入人心”,我們的領導者要能率先垂範,重新定位角色,也就是從權力型,向責任型和服務型轉變,這是培養和激勵員工服務意識最好的例證;另一方面,“深入人心”要求我們及時、準確把握客戶的內心真實需要,要能急客戶之所急,想客戶之所想。不同客戶的需求心理不同,要深度挖掘、動態跟蹤。我們要區分客戶、細分市場:對於普通客戶形式上的服務提升就可能獲得他們極大的認可,比如引導員的進門招呼,櫃檯人員的微笑和禮貌用語;對於vip客人,則更多的要考慮如何爲其縮短等待時間、節約交易成本和個性化服務及增值服務問題。爲客戶服務除及時、準確、到位之外,還要能激發客戶需求。

要求服務要“深入人心”,並不是說我們要四面出擊,全面開花,恨不得把客戶的事情全包,而是要求我們給客戶提供服務時必須考慮成本效益原則,要計算成本,要有成本概念,我們絕不能做賠本的買賣,必須有取捨,有所爲有所不爲,成本高的服務必須要有高的回報,這是市場規律的必然要求。另外,時時處處把客戶放在心中,要求我們不能忘記風險,在服務過程中,要嚴格把握適度原則,服務流程、手段一定要依法合規,防止過頭服務,否則會砸我們工商銀行服務的牌子。

銀行面對千變萬化的市場,面對客戶千差萬別的需求,大量的服務不是僅僅按照總行制定的操作流程去做就能做出來的,而是要靠每一位員工去創造,只有全行每一位員工把服務“深入人心”,把服務與各項業務流程的優化和產品創新結合起來、把服務與完成全年綜合經營計劃結合起來,新的服務措施、服務工具、服務手段和辦法纔會不斷被創造出來。我們也就一定能夠在同業競爭中脫穎而出。

銀行服務銀行服務心得體會篇4

銀行精品服務心得體會

何謂“精品服務”?“精”,是一種挑戰自我、超越自我的積極心態,使服務真正體現個性化、人性化、差別化的服務特色。“品”就是創造產品的品牌、服務的品牌,使我們的服務步入品牌化、標準化、系統化服務的新階段。服務,就是要通過櫃員的言行舉止,體現我們xx的企業文化精神,體現出我們xx人的服務理念,體現出一個有所作爲的員工的人生理想和追求。

記得曾有一位經濟學家說過:“不管你的工作是怎樣的卑微,你都當付之以藝術家的精神,當有十二分熱忱。這樣你就會從平庸卑微的'境況中解脫出來,不再有勞碌辛苦的感覺,你就能使你的工作成爲樂趣,只有這樣你才能真心實意地善待每一位客戶。”銀行的工作是簡單而平凡的,然而就在這日復一日,年復一年的迎來送往中我學會了以務實求真的態度對待工作,學會了以自然豁達寬容的心境對待平凡的工作崗位,領略到了服務的魅力,體會到了什麼叫“以客戶爲中心”的真正內涵。

在平凡簡單的工作中,我逐漸明白了在小事、在細微之處用“心”去贏得客戶這一道理。我曾遇到一位特殊客戶,那是一位五、六十歲的老大娘,只見她東張西望地來到櫃檯前,用詢問的目光注視着櫃檯裏面的每位員工,最後目光停留在我的身上,我微笑着向大娘問道到:“您好,請問您要辦理什麼業務?”大娘小聲說:“你們這裏有沒有高利息的存款?”我連忙向她介紹了我行新推出的匯得利產品,並詳細、準確地比較了匯得利產品與普通存款間的利息差。可當我耐心地解答完她提出的問題後,那位大娘卻說了一句:“啊,我就是隨便問一問。”聽了這話,我很失望,可還是微笑着說:“沒關係,您有什麼不明白的地方儘管問,隨時歡迎您到我們xx來辦業務。”接着,同大娘說了幾句告別的話語,大娘帶着滿意的笑容離去了。讓我意想不到的是,過了一個小時她又回來了,這次,她拿來了一張xxx行的存單,讓我陪她到中行去取款,我連忙陪她到中行取來存款,爲好辦好匯得利業務,那位大娘高興地說:“還是你們服務態度好,我願意到你們銀行來存錢。”現在這位大娘已是我行的高端客戶了。

“精品服務”是個完整的體系,她體現在產品、銷售、服務的全過程、全方位、全時空,需要上上下下的共同打造,需要一線二線的緊密配合,讓客戶感到和諧、友愛、溫馨,因爲我們的每位員工都懂得,自己的行爲代表着xx的形象,我相信通過不斷深化“精品服務”理論,在激烈的市場競爭中我們xx人將以更加飽滿的熱情,更加精湛的服務技能,更加完善的服務質量爲客戶提供優質、高效的服務,把微笑溶入服務,把微笑留給客戶,奮勇爭先,開創xxx行美好的明天。

銀行服務銀行服務心得體會篇5

服務是櫃面工作中舉足輕重的一個方面,面對近期不斷提高的服務標準,尤其是對“投訴”的零容忍,使得大家都倍感壓力。

縱觀一月份我行全部的有責投訴工單及處理,我更是體會到如今我們面臨的考驗可以說是前所未有的嚴峻。其中主要是客戶對我們銀行的業務流程或是內部制度的不理解或是誤解而造成的投訴其中也有部分網點及工作人員也沒有盡到安撫或者解釋的責任,導致客戶不滿情緒的升級,造成投訴的後果。同時我也注意到了我行目前針對投訴處理從嚴的原則,即使在客戶取消投訴後仍被列爲有責投訴,這意味着我們在平時的工作中不容許有一絲疏落,在接待過程中也不能馬虎大意,從而杜絕投訴的發生。

我目前的崗位是對公櫃面,接觸的都是比較熟悉的對公客戶,所以面對的服務壓力相對來說輕一些,但是也正因爲都是熟客,所以在接待的過程中有時會忽略我新標準服務的一些要求,所以絕對不能掉以輕心,對待服務的細節方面更是要處處留心,譬如雙手服務等細節。其次在業務的操作尤其不能出錯,不然將造成難以想象的後果,投訴的發生就不可避免,甚至導致更嚴重的後果。所以在平時的工作中,必須積極學習業務知識,用嚴謹的態度對待每一項工作,避免差錯的發生;在服務的過程中關注細節,儘可能的爲客戶着想,爲客戶排憂解難,得到客戶的認可。

銀行服務銀行服務心得體會篇6

由於直接面對儲戶,櫃面在金融機構中又扮演着窗口角色,發揮着形象作用。具體來說銀行櫃面服務人員承擔着大量具體業務的辦理,他們直接與客戶交往,其態度的好壞、效率的高低,直接影響客戶對銀行整體形象的認可和評價。因此,銀行櫃面服務人員的服務質量的重要性就不言而喻。

“服務是銀行的生命線”,這是對做好櫃面客戶服務工作的最好詮釋。如何才能更好的做好銀行櫃面服務。

一、良好的業務素質是優質服務的保障。所有的客戶,對我們的基本要求就是高效率、高質量地辦理業務。你和客戶聊得天花亂墜,最終卻無法辦理客戶交辦的業務,或者辦理一般業務要用十幾分鍾,哪來的服務可言?櫃檯服務少不了語言溝通,但沒有良好的業務基本功,光靠嘴皮子是談不出優質服務來的。因此,我們所有人都應該熟知所從事的業務。

二、交流因人而異,選擇最好的交流方式。給對方一個微笑,很簡單。一個微笑、一句你好,會消除牴觸心理,拉近人與人之間的距離。反之,如果我們面無表情甚至臉上陰雨濛濛,製造愉悅氣氛的最起碼條件就沒有了,原本不順暢的交流氣氛,經過櫃檯玻璃的間隔顯得更加無力,遇到問題,給客戶做解釋性工作時,就很難得到客戶的諒解。有時一句簡單的交流可以起到良好效果。

三、如何面對情緒激動的客戶。我們絕大多數客戶都很支持、理解我們的工作,可總也有個別容易衝動,甚至對我們進行言語攻擊,碰到這樣的客戶該怎麼處理?是忍讓還是反抗?面對這樣的客戶,我們的第一反應往往是直接回擊,因爲我們知道對方理虧,但是請我們記住這樣一句話:任何問題都可以通過溝通來解決。首先讓自己鎮定兩秒鐘,這兩妙,我們要思考:如果我是客戶,卻不能辦理這個業務,我將有什麼損失?思考之後,我們往往能清楚客戶着急發火的根源,也就找到了解釋的核心。站在他的角度,去思考他所關心的問題,再去說服他。最後,我們要清楚:我們的耐心解釋,不是沒尊嚴、沒脾氣,是因爲我們有更好的涵養。

銀行服務銀行服務心得體會篇7

網點文明標準服務導入工作是農總行爲提升全行網點文明標準服務水平,加快營業網點轉型步伐,加速人力資源整合,改善客戶體驗,提升全行自主品牌形象的重要舉措。

通過這次市支行組織的服務導入培訓,我受益匪淺,雖然只有短短的幾天,我感到了自已的變化很大,心態年輕了,也更有了激情和活力。在兩位優秀的內訓老師的指導下,通過觀摩學習,並參與標準服務的導入實踐,通過老師用圖片,錄像等方式把我們的日常工作的服務記錄下來,然後在培訓會上跟大家一起探討,點評哪裏做得好,哪裏還做得不夠。我深刻體會到,這幾天的培訓洗禮,觸動着我的每一根神經,內心總在充斥着”服務就是銀行的最大競爭力。”

網點文明標準服務工作是靠全體員工每個人的力量凝集在一起來完成的,整齊統一的着裝,端莊的儀表讓人耳目一新,優雅的姿態,親切的微笑,溫馨的`話語,熱情的接待,專業的服務,贏得了前來辦理業務的客戶的稱讚。雖然只有幾天的時間,前來辦理業務的客戶普遍反映,我們的服務完全不一樣了,於是與我們的溝通也多了,距離一下子拉近了,客戶的信任肯定,也更增強了我們對提高服務的信心。

網點文明標準服務導入”讓我感受到了,服務就如同照鏡子,我們對客戶的微笑,對客戶的尊重,真正受惠的是我們自已,客戶的滿意能讓我們快樂的工作,每天都有一份好心情。同時,通過學習,更能激發我們不斷地完善自我,超越自我,使自已的服務更標準,更規範,更專業,這也是我們在爲自已創造一筆人生的財富,還有我們何其幸運,又何其幸福,就現今的就業環境,我們的工作也會令許多人羨慕的,我們是否更應該珍惜目前我們所有的一切,做一個懂得感恩的員工,努力工作,才能真正對得起給你恩惠的人。

人的一生何其短暫,當我們老了的時候,回顧起自已的工作歷程,希望工作給我們留下的不僅僅是冷冰冰的存款數字,還會有如同朋友般的客戶,如同家人般的同事讓我們感覺溫暖。