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身元保證書多篇

保證書3.06W

身元保證書多篇

第一篇:g1身元保證書

身元保証書

平成

在上海日本國総領事殿

查証申請人

(申請人が複數の場合には、代表者の身分事項を下記空欄に記入したうえ、申請人全員のリストを作成し、添付して下さい)

國籍:職業:氏名(漢字):生 年 月 日:

西暦年月(男·女)ほか名 日生歲

上記の者の本邦入國に関し、下記の事項について保証します。

1. 滯在費 2. 帰國旅費 3. 法令の遵守

上記のとおり相違ありません。

身元保証人

住所:職業:氏名:出年月日: 西暦年月日生歲 電話番號:(內線申請人との関係:

[以下は、會社·團體等が招へいする場合に記入して下さい] 擔當者所屬先名: 擔當者: 電話番號:()(內線

)

)

第二篇:身元保證書

身元保証書

平成年月日

大使

在日本國殿

総領事

査証申請人

( 申請人が複數の場合には、代表者の身分事項を下記空欄に記入したうえ、申請人全員のリストを作成し、添付して下さい。)

國籍:

職業:

氏名(漢字): (男?女) ほか 名

生年月日:西暦年月日生歳

上記の者の本邦入國に関し、下記の事項について保証します。 1.滯在費

2.帰國旅費

3.法令の遵守

上記のとおり相違ありません。

身元保証人

住所:

職業:

氏名(會社?団體等が招へいする場合には、會社?団體名及び役職名も 記入して下さい。):

生年月日: 西暦年月日生歳

電話番號:( ) - (內線 )

申請人との関係:

〔以下は、會社?団體等が招へいする場合に記入して下さい。〕 擔當者所屬先名:

擔當者:

電 話 番 號:( ) - (內線 )

第三篇:(日文版文書模板)身元保證書

年月日

○ ○ ○ ○ 株 式 會 社

取締役社長鈴木 一郎

本 籍都?道?府?県

現住所

氏 名

年月日生

このたび上記の者が貴社に採用されるにあたり、身元保証人として會社の就業規則及び諸規則を遵守して勤務することを保証いたします。

萬一、本人がこれに違反し、故意または重大な過失によって貴社に損害を與えたときは、本人はもとより私どもも連帯してその損害を賠償する責任を負擔することを約し、その証として本書を差し入れます。

本 人 氏 名印

保証人本 籍都?道?府?県

現住所

氏 名印

年月日生

保証人本 籍都?道?府?県

現住所

氏 名印

年月日生

身 元 保 証 書

第四篇:身 元 保 證 書

身 元 保 証 書

大使

在日本國

総領事 殿平成年月日

査証申請人

(申請人が複數の場合には代表者の身分事項を下記に記入したうえ、申請人全員のリストを作成し、添付して下さい。)

國籍:

職業:

氏名 (漢 字):(男?女) ほか名

生年月日: 西暦年月日生歳

上記の者の本邦入國に関し、下記の事項について保証します。

1.滯在費

2.帰國旅費

3.法令の遵守

上記のとおり相違ありません。 身元保証人

住所:

職業:

氏名:(會社?団體等が招へいする場合には、會社?団體名及び役 職名も記入して下さい。):

生年月日:

電話番號: 印 西暦年月日生歳 ()-(內線)

申請人との関係:

[以下は、會社?団體等が招へいする場合に記入して下さい。] 擔當者所屬先名 :

擔當者:

電話番號: ()-(內線)

第五篇:身在其位

“身在其位、必謀其職”。

《勝任纔是硬道理》,那麼這個需我們“勝任”的對象是什麼?——工作。

這與個人在職場內的職務高低無關。能夠出色的完成自己的本職工作,這便是“勝任”的基本含義。 什麼是“工作”呢?

松下幸之助說:“工作就是不斷髮現問題,分析問題,最終解決問題的過程?”

是的,似乎無論何時何地,我們都能與之不期而遇!工作中,一個問題處理的結果,往往會關係到一個人的很多方面:職位、收入、福利?可是,還是很多人總是愛找也這樣那樣的:學歷、經驗、能力?一系列藉口,來爲自己開脫。然而,如果連本職的工作都無法做好,請問如何談所謂的“任勝”! 子曰:“不在其位,不謀其政。”意思是說:不擔任這個職務,就不去過問這個職務範圍內的事情。 于丹教授曾在《論語》心得中解析了孔子所提倡的“不在其位,不謀其政”隱含着的內在一層意思——“在其位要謀其政”。這句話聽起來好象有些讓人覺得尷尬、自私、偏執,但細細品來,其實,孔聖應該提倡的一種工作態度,對我們學習、工作、生活有着密切聯繫的一句話。

人生無坦途,工作亦然。所以無論生活還是工作中,遇到問題,其實很正常!關健是我們將以何種態度去面對它!是勇敢而積極的努力去解決它,還是推三阻四的推卸着責任?

有人說:“當一天和尚,撞一天鐘”。在崗一天、盡職一天,其實這也是一種“在其位、謀其職”。在工作中我們每個人都有自己的崗位,做好本職工作是前提。社會是一所大學校,要想在工作中有所作爲,真正的勝任本職工作,就要多聽、多(請你支持:)想、多看、多思、謹言慎行,以自己的身體力行,結合別人的間接經驗使自己在工作中游刃有餘,孔子所言的“修已以安百姓”那樣的一種高尚的信仰、情懷,我們作爲一個普通的人是沒有能力顧及,我們所要做的就是“千里之行,始於足下。”

如果每個人都能“在其位、謀其職”,踏踏實實的做好自己的本職工作,那麼整個集體就是一個和諧的大家庭,而且是有着共同目標的,積極向上的大家庭。

勝任,是職場的法則!我想,人可以不偉大,可以清貧,但不可以沒有責任。對於每一位員工來講,這個責任就是“身在其位、必謀其職”。企業是我們的第一家,無論是老員工,還是新員工;無論是管理階層,還是技術能手,身在同一企業,就有責任爲我們的企業做出自己的貢獻,有責任爲我們共同的家而努力,因爲我們有共同的利益,只要企業發展上去了,才能爲我們員工提供更好的發展平臺,才能更好地改善我們員工的物質與精神生活,我們還有什麼理由不“在其位、謀其職”呢?還是讓我們趕快行動起來吧!作爲企業的一員,應以主人翁的姿態投身到建設企業、發展企業的各項工作中去,在工作中盡其所能,盡職盡責,努力完成好每一項工作任務。

一個企業的成長與一個人的成長一樣,會不斷地有新的項目,不斷變換位置;會經受各種磨難,會有驚喜、歡樂和收穫。這就要求我們在成長過程中不斷審視自己,不斷地完善自己,有一個更新的思路,不斷地接受新的事物,更好地充實自己,迎接每次遇到的挑戰。只有這樣,我們的企業才能更加興旺發達,我們的自身價值才能得到充分體現,我們也將獲得更大成功。

面對一切困難與問題時,讓我們勇於面對,堅信“辦法總是比困難多!”及時的找出最合適的解決方案,樹立起較強的團結意識,不斷的學習,不斷的吸收前輩們的有益的工作經驗,不斷總結與創新,主動自發而踏實的做事,做一個忠誠而負責任的合格的勝任者而努力吧!