黨支部工作計劃新版計劃多篇範本

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黨支部工作計劃1

根據《三年行動計劃》，2019年黨羣工作部將以“組織力提升”爲主題，深入學習貫徹習近平總書記重要講話精神，努力完成黨建工作重點任務，促進黨支部建設全面進步、全面過硬。

—、主要目標

在2018年黨支部規範化建設的基礎上，2019年以“組織力提升”爲主題，重點發揮黨組織在企業管理中的領導核心作用，健全抓基層黨建工作機制，着力健全黨支部領導體制，樹立基層黨建品牌，充分發揮基層黨組織先進典型示範作用、着力提高黨建質量。

二、重點任務

(一)堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦

1.增強黨支部學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的責任意識。

認真組織學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，認真落實習近平總書記重要講話精神和對廣東工作一系列指示要求，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”。

(1)積極組織黨員領導幹部參加上級黨委安排的各項學習培訓。

(2)執行“第一議題”學習制度，黨支部在組織開展專題學習、重要會議、“三會一課”、組織生活時，重點學習習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是學習習近平總書記最新論述，做到融入日常、抓在經常。

(3)認真貫徹落實向上級黨組織報告工作制度，每年向公司黨委至少報告1次全面工作情況總結。

2.廣泛深入開展習近平新時代中國特色社會主義思想的普及教育。

發揮黨支部教育黨員的主體作用，黨支部認真對照上級黨委的任務部署，制定學習培訓計劃，堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、習近平總書記重要講話精神作爲開展黨支部黨員全員培訓的重要內容。

3.規範開展黨內政治生活。

黨支部以“三會一課”、“主題黨日”和組織生活會爲主要形式，教育引導全體黨員幹部深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，認真落實習近平總書記重要講話精神和對廣東工作一系列指示要求，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”。每季度至少集中學習1個專題。開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。

全年至少召開1次組織生活會、至少開展1次談心談話活動、至少開展1次民主評議黨員活動、每季度至少召開1次黨員大會、每季度至少安排1次黨課、每月至少召開1次支委會、每月召開1次黨小組會、每月第三週的星期三爲“黨員活動日”。嚴格執行《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》，着力增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰鬥性。

4.開展“黨員領導領學帶學督學”活動。

持續開展“書記講黨課”活動，黨支部書記帶頭每年就學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想講1次專題黨課，面對面幫助黨員學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想。

5.認真做好宣傳教育工作。

通過公司網站、網站、微信公衆號等渠道全方位地組織新聞宣傳工作，廣泛開展習近平新時代中國特色社會主義思想宣傳教育活動。及時製作和更新習總書記重要講話精神宣傳板報張貼於辦公區域，前臺電子屏幕滾動播放宣傳標語，營造濃厚學習氛圍。

創造性開展工作，擴大對外宣傳渠道，積極向南方雜誌等新聞媒體投稿，報送公司黨建創新成效和黨建理論研究論文等，做好公司黨建和企業文化等的推廣工作。

(二)加強黨的全面領導

1.充分發揮公司黨組織“把方向、管大局、保落實”領導作用。

要把黨組織內嵌到公司治理結構中，把黨的領導融入企業改革發展全過程，充分發揮黨組織“把方向、管大局、保落實”領導作用，嚴格執行《省屬企業議事決策貫徹落實民主集中制操作規程》，繼續按照《支委會議事規則》，按照“先黨內、後提交”的原則，前置研究討論“三重一大”事項。

加強對下屬平臺公司黨員教育管理全覆蓋，紮實推進習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神學習教育宣傳工作深入基層和日常監督執紀。

2.在改革重組中落實“四個同步、四個對接”。

配合公司黨委完成“四個同步、四個對接”情況的排查工作，在改革重組工作中，推進堅持“四個同步”，完善企業法人治理結構，明確黨組織地位作用，推動黨建工作“四個對接”。

3.嚴格開展組織生活。

根據公司黨委的要求，認真開好年度黨支部組織生活會和專題組織生活會，嚴肅開展批評和自我批評。

(三)從嚴從實抓好黨員教育管理

1.做好學習培訓工作。

認真落實《進一步深入學習宣傳貫徹黨的十九大和習近平總書記重要講話精神工作方案》、《學習宣傳貫徹習近平總書記視察廣東重要講話精神工作方案》，持續深入開展以學習習近平新時代中國特色社會主義思想爲主要內容的學習教育。開展“書記講黨課”活動、組織專題學習、積極組織黨員領導幹部參加公司黨委組織的黨員示範培訓班和黨支部書記培訓班。黨支部以“三會一課”、主題黨日、黨建結對共建活動等形式，採取專題輔導、現場教學、經驗交流等方式，組織黨員集中學習培訓，確保每名黨員年度參加集中培訓時間不少於2天。

2.積極探索黨員精準管理機制。

建立健全黨員精準管理機制，完善黨員管理數據庫和電子臺帳，如實記錄黨員的基本情況、參加學習培訓情況和黨組織關係變動等情況，做到管理制度化、規範化。建立黨員定期彙報思想制度，統一規範黨員名冊，健全完善黨員檔案，黨組織對每名黨員要做到思想狀況清楚、家庭情況清楚、工作情況清楚、優點不足清楚。促進黨員意識進一步增強，參加黨的活動更加積極主動，黨員自覺繳納黨費的主動性逐年提升。

3.積極參加“學習強國”學習近平臺。

按照公司要求，組織支部全體黨員加入“學習強國”學習近平臺，積極推動習近平新時代中國特色社會主義思想深入人心、推進馬克思主義學習型政黨和學習型社會建設、滿足互聯網時代學習需求多樣化個性化智能化便捷化的創新舉措。

(四)積極參加基層黨組織達標創優活動

1.提升黨支部建設水平。

按照公司《關於開展創建黨支部規範化建設示範點工作的通知》要求，完成創建黨支部規範化建設示範點的達標驗收工作。

2.提高黨組織生活質量。

嚴格按照要求高質量開好黨支部組織生活會，用好批評和自我批評武器，做到觸動靈魂、洗滌思想，切實提高組織生活會質量。黨支部定期對組織生活現狀進行調查分析，梳理問題，研究完善組織生活的內容和措施，不斷提高黨的組織生活質量。

3.完成黨組織按期換屆。

嚴格按照規定的程序和要求做好基層黨組織選舉工作，公司機關黨委批覆後即組織召開換屆選舉大會，選舉結果報公司機關黨委。

4.實施達標創優評定。結合年度民主評議黨員工作，在黨支部開展黨員達標考評，評定公佈優秀、合格、基本合格、不合格黨員。

5.做好支部黨員管理等黨務工作。

及時做好新錄用員工黨組織關係轉接工作;做好入黨積極分子的確定和培養教育等發展黨員工作;做好黨員和入黨積極分子信息採集工作，整理歸檔。嚴格按照公司的要求做好黨務信息系統的管理和黨務統計工作，做到及時性和準確性，本年度黨內統計已完成。根據《中共中央組織部辦公廳關於進一步規範黨費工作的通知》要求，紮實做好黨費收繳等黨務工作。

(五)實施基層黨組織“頭雁”工程

按照公司要求，積極配合落實公司基層黨組織書記任職培訓和年度輪訓制度、按時參加公司組織的黨支部書記業務示範培訓班。按照公司要求，配合完成基層黨組織書記年度述職考覈相關工作。

(六)實施黨員先鋒工程

1.組織黨員亮身份、作表率。

按照公司要求，黨支部結合公司實際和業務特點落實南粵黨員先鋒工程，制定黨員評星定級量化有關規定，開展“黨員先鋒崗”、“黨員責任區”、“黨員先鋒隊”、“優秀共產黨員”和“優秀黨務工作者”等活動，引導黨員幹部充分發揮“一名黨員就是一面旗幟”的示範引領作用。

2.提高黨員發展質量。

嚴格落實《中國共產黨發展黨員工作細則》，堅持把政治標準放在首位，落實政治審查制度，認真按照“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”16字總要求和5個階段25項流程做好發展黨員工作。

3.完善黨內民主和激勵關懷幫扶制度。

落實《中國共產黨黨務公開條例(試行)》和廣東省實施細則，推進黨支部黨務公開工作，細化公開內容、範圍、方式和時限等。

嚴格落實民主集中制，對重大事項進行決策前,徵求黨員職工的意見。對在各項工作中涌現出來的先進典型，及時進行獎勵，激勵廣大黨員在生產經營中發揮先鋒模範作用。

黨員和家庭遇到困難、遭受災難、出現變故時，給予及時慰問和救助。

(七)實施基層基礎保障工程

1.加強黨務工作者隊伍建設。

積極參加公司組織的黨務幹部業務培訓，同時注意加強自身的學習提升，努力提高思想政治水平和黨務工作能力。

2.高標準建設基層黨組織活動陣地。

突出“黨味”加強黨員活動基地的使用和服務設施建設，積極利用信息化手段，深化黨員網上陣地建設，創新黨組織活動方式，制定到江西等地參觀紅色革命老區計劃，回味崢嶸歲月，創新主題黨日活動形式，提高黨建工作活力。

(八)認真履行工會職責，促進和諧勞動關係

堅持始終牢固樹立“四個意識”，認真履行肩負的政治責任和社會責任，在推動構建和諧勞動關係中始終保持正確方向。

1.做好工會會員的入會信息詳細登記管理。

2.嚴格按照《廣東省總工會關於印發<廣東省基層工會經費收支管理實施細則(試行)>的通知》(粵工總〔2018〕5號)文件要求，制定年度工會計劃和工會經費支出預算方案，認真做好工會經費的收繳、管理和使用。

3.組織開展三八婦女節踏青活動、職工登山活動等健身強體活動;

4.組織參加工會二次醫保;

5.發放工會會員生日慰問蛋糕券;

6.向工會會員發放觀影券;

7.向結婚、生育的會員發放慰問金;

8.在春節、端午節和中秋節等中國傳統節日向全體會員發放節日慰問品;

9.繼續組織職工開展讀書自學活動，加強公司職工思想道德建設;

10.上報年度工會工作總結。

黨支部工作計劃2

爲進一步貫徹“兩學一做”學習教育常態化制度化，加強黨的執政能力和先進性建設，充分發揮黨組織核心堡壘作用和黨員先鋒模範作用，確保黨支部工作圓滿完成，結合實際，黨支部2020年度年度工作將做好以下幾方面：

一、指導思想

以“兩學一做”學習教育常態化制度化重要思想爲指導，以機關黨支部建設爲核心，以創新黨建工作機制、組織形式和活動方式爲動力，堅持強化基礎、突出特色、開拓創新、注重實效的原則，努力構建資源共享、優勢互補、條塊結合、共駐共建的黨建工作新格局。

二、具體工作

(一)規範黨員教育管理，紮實抓好黨建的基礎工作

加強對黨員的學習教育，使黨員素質能夠明顯提高，幹部作風進一步轉變，使黨的基層組織建設進一步加強。

1、抓好學習教育。每月要學習一次，班子要做到帶頭抓、帶頭學、帶頭用，形成良好的學習氛圍，作爲加強支部思想建設的首要任務來抓。

2、堅持“三會一課”制度。堅持“三會一課”制度保證每月一次的黨支部會、黨小組會，每季度一次的黨員大會和黨課的召開，加強對積極要求入黨的同志和新進黨員進行黨的基本知識的教育，完善組織生活。

3、深化黨員學習教育活動，每月開展不少於1次遠程教育教學培訓、集中學習。通過播放遠程電教、集中學習，讓社區黨員幹部、居民羣衆充分了解黨的路線、方針、政策，實現綜合素質的提高，進一步增強黨員的理想、信念。

(二)完善組織體系，切實加強黨員幹部隊伍建設

1、抓好黨員民主評議工作。黨員民主評議是對黨員思想和素質的一次考驗，也是評價一名黨員工作的一項重要工作，黨支部將開展民主評議黨員活動，使廣大黨員同志在活動中深刻剖析自我，開展批評與自我批評。通過評議活動，明確自身優缺點，對照自己，制定整改措施，爲黨務工作又好又快發展打下基礎。

2、預備黨員和入黨積極分子的培養、教育工作。黨支部十分重視對預備黨員和入黨積極分子的培養、教育工作，我們將制定切實可行的發展計劃，培養大多數，把好質量關，合格一個，發展一個，不斷髮展，不斷整頓，嚴格按發展程序辦事。確保黨員質量和水平。

三、重點工作

貫徹落實“兩學一做”學習教育常態化制度化活動，以學促行，加強黨員志願者服務，發揮黨員先鋒模範帶頭作用，做好服務工作。

2020年黨支部將帶領支部黨員，以“擼起袖子加油幹”的精神，在新的一年裏讓黨支部工作更上一個臺階。

黨支部工作計劃3

進一步貫徹全面從嚴治黨要求，認真落實黨建工作責任制，有力推動基層黨支部科學化、制度化、規範化建設，切實發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，現結合實際，特制定本方案。

一、指導思想

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想爲指導，認真貫徹落實黨的十九大精神，圍繞“服務中心、建設隊伍”兩大核心任務，適應全面從嚴治黨新常態，以基層黨支部的規範化建設爲抓手，堅持從嚴從實抓基礎、抓規範、抓長效，進一步規範基層黨支部的組織、隊伍、活動、制度、保障和臺帳建設，實行嚴格考評驗收和動態管理，有效夯實黨的基層基礎，形成分類定級、晉位升級長效機制和創先爭優、比學趕幫濃厚氛圍，推動黨建工作科學化水平全面提升。

二、目標要求

(一)基本組織規範化

1.合理設置黨支部。正式黨員3人以上的，成立黨的支部。黨員7人以上的黨的支部，設立支部委員會，支部委員會一般由3-5人組成。黨員不足7人的黨的支部，不設支部委員會，設支部書記1人，必要時增選副書記1人。

2.調整優化設置模式。着力調整優化黨支部設置模式，在黨員人數較少、業務相近的處(科、室)探索建立聯合黨支部;黨員人數較多的黨支部，要按照“便於黨員活動、便於加強管理、便於發揮作用”的原則，合理劃分黨小組。

3.堅持按期換屆選舉。黨支部要增強屆期意識，認真執行《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》規定的任期。黨的支部委員會和不設支部委員會的支部書記、副書記，每屆任期2年，由黨員大會選舉產生;黨支部任期屆滿，換屆選舉的報告應提前3個月報上級審批。

(二)基本隊伍規範化

1.領導班子堅強有力。黨支部委員會班子健全，團結協作，分工明確;黨建責任充分落實，各項任務全面完成;領導班子有較強的凝聚力、戰鬥力、創造力，黨支部的戰鬥堡壘作用強。

2.黨員隊伍作風優良。重點開展好理想信念、宗旨觀念、社會主義核心價值觀、職業道德、家庭美德和紀律作風教育，進一步促使黨員隊伍政治堅定，作風優良，先鋒模範作用發揮明顯，在羣衆中有良好形象。

3.入黨積極分子隊伍素質過硬。各基層黨支部要積極適應經濟社會發展的新形勢,着眼於全面從嚴治黨和保持黨的先進性要求,拓寬視野，嚴格選拔，加強培養，強化鍛鍊，重點解決好入黨積極分子思想上入黨的問題，不斷增強入黨積極分子隊伍的素質能力，不斷優化黨員隊伍結構。

(三)基本活動規範化

1.學習教育活動經常。以“三會一課”爲基本形式，通過 “不忘初心牢記使命”學習教育等各種形式開展黨員經常性教育，引導黨員不忘“全心全意爲人民服務的”入黨初心，牢記“實現中華民族偉大復興”的重要使命，進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定正確的政治方向，嚴守政治紀律政治規矩。

2.組織生活會嚴格。以基層黨支部或黨小組爲單位，嚴格按照制度規定，召開高質量的組織生活會。每一名黨員必須參加組織生活會，定期或不定期向黨支部彙報思想、學習、工作和生活情況，認真開展批評與自我批評。黨員領導幹部以普通黨員身份參加組織生活會，發揮示範表率作用。

3.主題實踐活動鮮活。各基層黨支部要緊貼實情，緊靠中心，精心設計活動載體，制定具有單位特色的主題實踐活動方案，每年至少開展一個主題實踐活動。通過主題實踐活動，不斷拓寬黨員發揮作用的平臺，激勵廣大黨員立足崗位、履職盡責，推動本單位各項工作任務的圓滿完成。

4.黨員聯繫羣衆活動深入。黨員領導幹部要建立與黨支部聯繫制度，經常深入聯繫支部瞭解情況，參與重大黨建活動，指導黨支部創造性地開展黨建工作，檢查督促各項黨建工作的落實。黨支部領導班子成員要經常深入到羣衆中去，積極宣傳黨的路線、方針、政策，深入瞭解實際情況，虛心聽取羣衆意見、建議和要求，盡力爲羣衆排憂解難。黨員要與貧困戶結對幫扶，進村入戶，訪貧問計，與貧困戶共謀發展。

5.民主評議黨員活動紮實。黨支部要定期不定期對黨員的現實表現進行分析，每年開展一次民主評議黨員活動，一般結合年終考覈時進行。通過民主評議黨員，評選出優秀共產黨員，嚴肅處置不合格黨員;黨支部對不合格黨員除名、勸退、或者提出“限期改正”。

(四)基本制度規範化

1.黨員教育管理制度。重點建立和完善“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、黨員定期向黨組織彙報思想和工作、黨員活動日、黨費收繳管理、組織關係接轉、黨籍管理、流動黨員管理等制度。

2.黨員發展工作制度。重點建立和完善入黨積極分子培訓制度、發展黨員民主推薦制度、發展對象培訓制度、發展黨員政審制度、發展黨員公示制度、發展黨員預審制度、發展黨員責任追究制度和預備黨員教育管理制度。根據《中國共產黨發展黨員工作細則》的有關規定，有計劃、按程序做好黨員發展工作。

3.黨內監督工作制度。重點建立和完善黨務公開、述職述廉、重要情況報告、信訪處理、談話和誡勉、黨代表工作室建設等制度。

4.黨內激勵關懷制度。重點建立健全思想政治工作、黨內表彰激勵、人才培養、談心談話、定期慰問、生活關懷等機制，切實關心黨員的思想、工作、生活及成長進步，維護黨員的合法權益和切身利益。

(五)基本保障規範化

1.活動場所保障。(1)有相對固定的黨員活動場所，並懸掛“黨員活動室”標識牌;(2)黨員活動室內有相關制度上牆：黨旗和入黨誓詞、黨員權利和黨員義務、黨員監督崗、黨務公開欄(包括黨員參加組織生活情況、黨費收繳登記、發展黨員情況等內容)、黨支部工作制度(黨支部工作職責、“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度)、黨支部開展主題實踐活動情況等;(3)有學習教育必須的硬件設施，如電視機、影碟機、電腦、投影儀等黨員電教設備和必要的圖書資料;(4)有專人管理黨員活動室，做好每次活動的記錄並存檔。

2.活動經費保障。獨立單位黨支部的活動經費，按不少於單位工作人員工資總額的2%列入單位行政經費年度預算;專項活動單獨列支，保障活動需要。以科室爲單位組建的黨支部，開展活動也應有必要的經費保障。

(六)基本臺帳規範化

1.黨組織工作臺賬。(1)年度工作計劃，年度工作總結等;(2)黨組織會議記錄資料;(3)黨組織換屆選舉工作資料;(4)黨務公開資料;(5)考覈獎懲資料。

2.黨員教育管理臺賬。(1)黨統資料、黨員名冊、黨費收繳使用等基礎資料;(2)組織生活會、“三會一課”、黨員教育培訓等記錄資料;(3)民主評議黨員工作計劃、工作總結、評選優秀共產黨員、不合格黨員處置情況等資料;(4)黨員黨籍審定、組織關係接轉、來信來訪接待等資料;(5)黨員學習教育等其它資料。

3.發展黨員工作臺賬。(1)申請入黨人員名冊、入黨積極分子名冊、發展對象名冊等;(2)確定爲入黨積極分子和發展對象會議資料;(3)吸收預備黨員和預備黨員轉正會議資料;(4)入黨積極分子綜合審查材料、發展對象政審材料;(5)發展黨員信訪件接處情況、組織部門預審情況、公示情況等材料。

4.特色黨建工作臺賬。開展黨內主題實踐活動情況、特色黨建工作情況、經驗、資料等。

三、實施步驟

(一)組織實施。各級黨組織要組織所屬黨支部對照《基層黨支部規範化建設考評標準》，明確工作目標、舉措和責任，把考評指標逐一落實到位，並建立完善相關工作臺帳。黨支部規範化建設三年內完成，每年申報不低於30%，各單位要根據單位實際積極推進，有序展開，按計劃進行。

(二)自評申報。年初，黨支部要填報創建申報表，確定黨支部規範化建設工作目標;全年嚴格按照規範化建設標準展開工作，積極抓好每個環節的落地生根;每年10月開展自評，認爲已經達標的，申請進行達標驗收。

(三)考評驗收。要在黨支部自評基礎上，採取查看臺賬資料、實地檢查走訪、開展訪談測評等方式，組織對提出申請的所轄黨支部進行考評驗收。對初評達標的黨支部，按“優秀”或“合格”評出達標等次，及時反饋，11月底前將名單和考評情況複覈審定。

(四)複覈審定。每年12月，結合黨建工作目標管理考覈，對各單位初評達標的黨支部隨機抽查，對評級情況進行審定。抽查比例在各單位初評達標黨支部數的30%以上,抽查發現單位初評誤差率超過15%或存在故意隱瞞真實情況的，該單位本年度所有初評需推倒重來。

(五)結果運用。各單位黨組織要根據黨支部規範化建設情況，建立管理臺賬。評級爲“優秀”的黨支部，要鞏固成果、形成常態;評級爲“合格”的黨支部，要努力升級、爭創優秀;尚未達標的黨支部，要制訂整改提高方案，採取得力措施，抓緊整改。

四、組織領導

(一)統一思想，提高認識。開展基層黨支部規範化建設工作，是貫徹習近平總書記全面從嚴治黨、適應黨建新常態的基本要求，是進一步加強黨員隊伍教育管理、推進黨組織工作制度化、規範化、科學化的一項重要舉措，是充分發揮黨組織戰鬥堡壘作用和黨員幹部先鋒模範作用的有效載體，對提高黨建工作水平、推動各項工作順利開展具有重要作用，各級黨組織務必統一思想，提高認識，把黨支部規範化建設工作抓緊抓實，抓出成效。

(二)加強領導，落實責任。基層黨組織要把黨支部規範化建設工作擺上重要議事日程，切實加強組織領導，建立責任機制。落實黨組(黨委)書記第一責任人制度，形成黨組(黨委)書記親自抓、分管領導直接抓，各支部書記具體抓的工作局面，有領導、有計劃地精心組織實施，推動工作落實，提高黨組織建設管理水平。

(三)典型引路，注重宣傳。各單位黨組織要加大宣傳力度，大力推介在開展基層黨支部規範化建設中涌現出來的先進典型，及時總結提煉好的經驗做法，形成黨建工作創新成果，並廣泛宣傳推廣，促進黨支部規範化建設整體水平的全面提升。各單位好的經驗做法、創新成果要及時報送，向有關媒體推介。

(四)精心組織，務求實效。開展基層黨支部規範化建設工作，要高起點謀劃，高標準推進，高質量完成。要緊緊圍繞單位中心工作來加強黨支部規範化建設，把開展黨建工作與完成業務工作結合起來，牢固樹立“黨建+”理念，積極探索和總結黨支部工作法，切實把黨支部規範化建設各項工作任務落到實處，通過發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，促進本單位各項工作任務圓滿完成。

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