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企業年會發言稿怎麼寫【多篇】

企業年會發言稿怎麼寫【多篇】

今年的目標等待着我們大家齊心協力的去完成,我們要凝心聚力,再接再厲,登高望遠,再攀高峯,爲公司的全面發展和攀升目標而奮鬥!共同閱讀企業年會發言稿怎麼寫【5篇】,請您閱讀!

企業年會發言稿1

尊敬的各級領導,各位同志:大家好!我演講的題目是“永遠跟黨走,青春獻財政”。

我做爲共和國新時代下成長起來的青年團員,緊跟時代步伐,始終站在時代的峯頂浪尖,甘爲財政事業奉獻自我的青春,在黨旗的光輝照耀下,“永遠跟黨走,青春獻財政”。

五年前,剛來到__區財政局時,我就堅定了爲我所熱愛的財政事業奉獻自我的青春,俗話說:不經風雨,長不成大樹,不受磨練,難以煉成鋼鐵,在財政這個大熔爐裏,不斷的學習,不斷的成長,使我深深地認識到,青春僅有在奉獻中才能燃燒。

會計工作是光榮的,光榮的根源在於我們時時都在爲人民服務,我們每做一件事情,都直接或間接地爲地方經濟建設和發展服務,應對全區所有預算單位我們的一舉一動都代表着財政形象,爲此我感到無限的光榮,正是寄於這種光榮,我們自信工作,正是寄於這種光榮,我們的同志帶病堅持工作,正是寄於這種光榮,我們把個人利益拋在腦後。

會計工作需要犧牲精神,加班加點對於我們來說,已經變成了一種生活方式,每個月的星期天,每年的節假日,甚至到大年三十的晚上,我們都把這些在別人看來理所應當的休息時間都義無反顧的奉獻給了我所熱愛的會計工作。當我們陪伴着星星和月亮纔回到家時,當我們通宵工作到天亮時,我們都需要一種精神支撐,這種精神就是勇於犧牲的精神。

會計工作需要默默無聞的精神,會計工作是默默無聞的會計工作是枯燥無味的,記得有老財政人說過,會計工作是一件看不出什麼明顯政績,可這種看不出的政績都是最大的政績,當人們拿着一本厚厚的總決算報表時,可曾想到會計人員付出了多少個日日夜夜,正是這種默默無聞的工作中,我們的事業才得以提高。

會計工作需要學習精神,會計工作是一種專業性、技術性很強的工作,需要我們不僅僅要以從書本中學習,也要從實踐中學習,不僅僅要向老財政學習,也要向新同事學習。不僅僅要學習專業知識,也要學習財經法規,在學習的過程中自覺放棄了很多休息娛樂時間,自我覺得不把遇到的問題搞清楚就寢食難安。正是這種學習精神,使我更能勝任本職工作,更好地爲財政事業做出應有的貢獻。

我區財政事業有過輝煌的過去,此刻歷史的接力棒已經交到我們手中,站在財政體制改革的潮頭浪尖,我們會用自我的青春熱血爲我所熱愛的財政事業添磚加瓦,朋友們!黨在召喚,時代在召喚,讓我們乘風破浪,與時俱進,永遠跟黨走,青春獻財政。

企業年會發言稿2

親愛的員工同志們:

大家午時好!

在這辭舊迎新的日子裏,我們公司又迎來了新的一年。今日,我懷着無比高興和感恩的心境,把大家召集在一齊,聚到那裏,共同組織召開20__年“感恩過去,放飛未來”主題年會。

首先感激大家在過去的一年裏不離不棄,辛勤工作,爲公司的發展建設所做的努力和付出。

多謝大家!在此我隆重地給大家鞠個躬。

回顧過去的一年,我們公司整體工作發生了巨大的改變,取得了可喜的成績,這一切成績的取得都是大家共同努力的結果,我只是起了一個組織者的作用。一年以來,我更多地是經過每週的全體員工大會,給大家講一些做人做事方面的體會、經驗和心得。期望經過這些形式統一一下大家的思想認識,從而構成我們共同的價值觀、世界觀,所以有利於我們上下一條心,經過大家共同努力,把我們這份神聖的事業,做穩做強。

20__年年初,我們把公司確定爲“規範發展年”,檢驗一年來的工作,我們基本上到達了年初的預期目標。

總結一年來,我們分別在以下幾個方面取得了可喜的成績:

一、公司組織架構和流程方面

20__年中旬我們在管理層進行了一次大膽的改革創新,對中高管理層進行了調整,提拔了竇毓玲爲公司副總,蘇世成爲市場部總監,聘用了有多年現貨經營經驗的周文波爲公司副總。同時,更新修正了許多管理制度,規範了各部門的崗位職責,定崗定編,使每個員工都能夠在公司找到自我的位置,發揮出了個人的潛能。這期間,業務部組織了部門專業技能和業務知識培訓,行政部建立和完善了各個部門績效考覈管理制度等,公司所有部門的工作都取得了明顯的成果,從而爲公司的規範發展奠定了紮實的團隊基礎。

二、員工福利方面

長期以來,我們公司對員工福利工作都十分進取主動,20__年在員工福利方面我們又採取了許多具體的措施,使員工福利更加日常化、實效化。首先,按時繳納員工的社會保險,我們區別於其他私營公司,除了法定三險外,還另外爲員工繳納工傷和失業兩項保險費用。其次,爲員工供給了探親往返車票報銷,節假日福利獎金,供給了帶薪年假和帶薪病假等等。總之,公司在力所能及的範圍內爲員工創造更多的福利,使每個員工都在福利方面得到了更多的實惠和保障。

三、硬件基礎建設方面

首先,20__年公司的一件大事是在空港經濟區,購置了1000多平米的辦公場所,日前也已經裝修完畢,計劃2月下旬搬家喬遷,這樣將會使我們廣大員工更加寬敞舒適的工作環境。

其次,在硬件方面,我們又購置了一套山石防火牆,提升了公司數據的安全性。新增了“倚天版”行情分析客戶端,滿足了客戶個性化選擇的需求;與建設銀行簽訂了“e商貿通”協議,將來在供應鏈融資服務方面又多了一個新的戰略合作伙伴。同時與華夏銀行簽訂了“銀商通”業務協議,這樣使我們客戶又多了一項資金監管渠道,爲公司將來業務發展夯實了融資基礎。

四、市場業務方面

在市場業務方面,首先採取了把年初制訂的一次返傭制度修改爲二次返傭制度,這樣有效地防範了公司經營風險。同時調整了焦炭合約,使我們的交易品種和合約設定更趨科學合理。交易資金量由年初的1500萬增加到年終的2100萬,交易量也比較穩定。

五、對外合作與發展方面

20__年10月份我們與北京晉商聯合集團公司共同發起了“山西晉商聯合商品交易所”項目,目前該項目已經在山西省工商局覈准了名稱。這個項目經過發揮山西的區域優勢,建立創新型電子交易市場和供應鏈融資服務平臺,爲將來公司的轉型發展奠定了可靠資源基礎。

六、規範發展方面

20__年公司在業務開展和規範發展方面做了很多切實有效的工作,鑑於行業特點,公司年初就制定了規範發展的方向,首先我們的自查自糾工作做得比較好。無論國家政策要求不要求,我們都先邁出了這一步,針對交易商資格和交易員授權委託書的審覈,設計了一套科學嚴格的流程,嚴把入市關。同時,針對已經入市而資格不合格的交易商進行了清理整頓,年終也初見成效,經過這次自查我們註銷清理了152家不合格的交易商,暫停返傭37家交易商。這項工作的完成在我們公司防範風險,規範發展的方面起到了十分進取的作用,同時也得到了保稅區管委會領導的認可和肯定。

總之一年以來,公司各個方面的工作在大家的共同努力之下,都取得了許多具體的成績,收穫了應有的收穫。

回顧一年來的工作,我們全體員工都得到了不一樣程度的提高和成長,每個人都有不一樣的收穫,也涌現出了一批優秀的先進個人,比如這次經過全體員工評選出來的優秀個人和先進標兵,在必須程度上就是我們大家學習的榜樣。這些人普遍表現爲充滿活力和犧牲精神,胸懷坦蕩;他們忠誠於公司的事業,是可信的人;他們不謀私利,不怕困難,在困難面前總是意志堅定,勇往直前,是可敬的人;他們不輕佻、不出風頭,而是腳踏實地地富於實踐精神,是可獎的人;在工作中,他們幹好本職工作的同時,能夠團結同事,是可親的人。毋庸置疑,這樣的人才是我們公司所需要和推崇的人,也僅有這樣的人才能成爲公司的棟樑,我期望將來我們能夠更多地擁有一批這樣的優秀員工,那樣的話,我們的事業就會更加輝煌燦爛。

當然,我們這一年的工作中還存在一些問題和困難,比如:我們的整體業務人員的行業知識還不夠專業,銷售本事和技巧還不夠嫺熟,個別員工還存在迷茫和缺乏活力,交易量完成情景還不夠夢想,公司的整體盈利目標還沒有達成,但我們擁有一個團結互助的團隊,有一個完整的組織架構,我相信在不遠的將來,經過全體員工共同的努力,我們公司會有更好的發展,並必須能夠如願以償,

由於十一月份,國務院出臺了38號文件,這對於市場的業務開發構成了必須的壓力,可是無論將來國家怎樣出臺清理整頓的細則,我們都有信心過關。首先,我們自我規範工作做得比較到位,其次地方政府對於我們公司兩年多以來的穩定發展也十分認可和肯定。將來即使中遠期業務全國一刀切,我們公司的業務仍然不會停止,因爲公司還有現貨和供應鏈融資業務,我們最終也絕不會所以而關門,這點我期望大家安心。

對於過去發生的一切,無論是困難還是成績,我們都心懷感恩,感恩困難讓我們成長,感恩每個員工的辛勤工作和無私的奉獻,總之,期望我們回顧過去,心存感恩,展望未來,放飛夢想。

對於即將到來的20__年我們充滿了期望和憧憬,鑑於我們公司戰略規劃的連續性,我們今日把20__年設定爲公司的“目標管理年”。

這樣,在新的一年裏,我們還將經過目標管理,設定公司的發展戰略目標。針對公司的總體規劃目標,生成部門績效目標、員工個人業績目標。在指定目標過程中,要注意部門之間的銜接。在確定一些具體的量化指標時,要做到目標定的切合實際,不流於形式,同時要和每個人簽定目標職責協議書,有明確的獎懲細則,有考覈,有落實,有兌現,從而達成目標,完成任務,實現公司總體效益質的飛躍。

最終,我衷心地期望全體員工能夠用飽滿的熱情進取端正的態度,來迎接新的一年的工作,同時,我相信在全體員工的共同努力奮鬥下,我們公司的明天會更好,我們的事業明年會更加輝煌燦爛。

在此,我給大家拜個早年,祝願大家新年歡樂,感情甜蜜,家庭幸福,身體健康,萬事如意!

多謝大家!

企業年會發言稿3

親愛的員工同志們:

大家午時好!

在這辭舊迎新的日子裏,我們公司又迎來了新的一年。今日,我懷着無比高興和感恩的心境,把大家召集在一齊,聚到那裏,共同組織召開20__年“感恩過去,放飛未來”主題年會。

首先感激大家在過去的一年裏不離不棄,辛勤工作,爲公司的發展建設所做的努力和付出。

多謝大家!在此我隆重地給大家鞠個躬。

回顧過去的一年,我們公司整體工作發生了巨大的改變,取得了可喜的成績,這一切成績的取得都是大家共同努力的結果,我只是起了一個組織者的作用。一年以來,我更多地是經過每週的全體員工大會,給大家講一些做人做事方面的體會、經驗和心得。期望經過這些形式統一一下大家的思想認識,從而構成我們共同的價值觀、世界觀,所以有利於我們上下一條心,經過大家共同努力,把我們這份神聖的事業,做穩做強。

20_年年初,我們把公司確定爲“規範發展年”,檢驗一年來的工作,我們基本上到達了年初的預期目標。

總結一年來,我們分別在以下幾個方面取得了可喜的成績:

一、公司組織架構和流程方面

20__年中旬我們在管理層進行了一次大膽的改革創新,對中高管理層進行了調整,提拔了竇毓玲爲公司副總,蘇世成爲市場部總監,聘用了有多年現貨經營經驗的周文波爲公司副總。同時,更新修正了許多管理制度,規範了各部門的崗位職責,定崗定編,使每個員工都能夠在公司找到自我的位置,發揮出了個人的潛能。這期間,業務部組織了部門專業技能和業務知識培訓,行政部建立和完善了各個部門績效考覈管理制度等,公司所有部門的工作都取得了明顯的成果,從而爲公司的規範發展奠定了紮實的團隊基礎。

二、員工福利方面

長期以來,我們公司對員工福利工作都十分進取主動,20__年在員工福利方面我們又採取了許多具體的措施,使員工福利更加日常化、實效化。首先,按時繳納員工的社會保險,我們區別於其他私營公司,除了法定三險外,還另外爲員工繳納工傷和失業兩項保險費用。其次,爲員工供給了探親往返車票報銷,節假日福利獎金,供給了帶薪年假和帶薪病假等等。總之,公司在力所能及的範圍內爲員工創造更多的福利,使每個員工都在福利方面得到了更多的實惠和保障。

三、硬件基礎建設方面

首先,20__年公司的一件大事是在空港經濟區,購置了1000多平米的辦公場所,日前也已經裝修完畢,計劃2月下旬搬家喬遷,這樣將會使我們廣大員工更加寬敞舒適的工作環境。

其次,在硬件方面,我們又購置了一套山石防火牆,提升了公司數據的安全性。新增了“倚天版”行情分析客戶端,滿足了客戶個性化選擇的需求;與建設銀行簽訂了“E商貿通”協議,將來在供應鏈融資服務方面又多了一個新的戰略合作伙伴。同時與華夏銀行簽訂了“銀商通”業務協議,這樣使我們客戶又多了一項資金監管渠道,爲公司將來業務發展夯實了融資基礎。

四、市場業務方面

在市場業務方面,首先採取了把年初制訂的一次返傭制度修改爲二次返傭制度,這樣有效地防範了公司經營風險。同時調整了焦炭合約,使我們的交易品種和合約設定更趨科學合理。交易資金量由年初的1500萬增加到年終的2100萬,交易量也比較穩定。

五、對外合作與發展方面

20__年10月份我們與北京晉商聯合集團公司共同發起了“山西晉商聯合商品交易所”項目,目前該項目已經在山西省工商局覈准了名稱。這個項目經過發揮山西的區域優勢,建立創新型電子交易市場和供應鏈融資服務平臺,爲將來公司的轉型發展奠定了可靠資源基礎。

六、規範發展方面

20__年公司在業務開展和規範發展方面做了很多切實有效的工作,鑑於行業特點,公司年初就制定了規範發展的方向,首先我們的自查自糾工作做得比較好。無論國家政策要求不要求,我們都先邁出了這一步,針對交易商資格和交易員授權委託書的審覈,設計了一套科學嚴格的流程,嚴把入市關。同時,針對已經入市而資格不合格的交易商進行了清理整頓,年終也初見成效,經過這次自查我們註銷清理了152家不合格的交易商,暫停返傭37家交易商。這項工作的完成在我們公司防範風險,規範發展的方面起到了十分進取的作用,同時也得到了保稅區管委會領導的認可和肯定。

總之一年以來,公司各個方面的工作在大家的共同努力之下,都取得了許多具體的成績,收穫了應有的收穫。

回顧一年來的工作,我們全體員工都得到了不一樣程度的提高和成長,每個人都有不一樣的收穫,也涌現出了一批優秀的先進個人,比如這次經過全體員工評選出來的優秀個人和先進標兵,在必須程度上就是我們大家學習的榜樣。這些人普遍表現爲充滿活力和犧牲精神,胸懷坦蕩;他們忠誠於公司的事業,是可信的人;他們不謀私利,不怕困難,在困難面前總是意志堅定,勇往直前,是可敬的人;他們不輕佻、不出風頭,而是腳踏實地地富於實踐精神,是可獎的人;在工作中,他們幹好本職工作的同時,能夠團結同事,是可親的人。毋庸置疑,這樣的人才是我們公司所需要和推崇的人,也僅有這樣的人才能成爲公司的棟樑,我期望將來我們能夠更多地擁有一批這樣的優秀員工,那樣的話,我們的事業就會更加輝煌燦爛。

當然,我們這一年的工作中還存在一些問題和困難,比如:我們的整體業務人員的行業知識還不夠專業,銷售本事和技巧還不夠嫺熟,個別員工還存在迷茫和缺乏活力,交易量完成情景還不夠夢想,公司的整體盈利目標還沒有達成,但我們擁有一個團結互助的團隊,有一個完整的組織架構,我相信在不遠的將來,經過全體員工共同的努力,我們公司會有更好的發展,並必須能夠如願以償,

由於十一月份,國務院出臺了38號文件,這對於市場的業務開發構成了必須的壓力,可是無論將來國家怎樣出臺清理整頓的細則,我們都有信心過關。首先,我們自我規範工作做得比較到位,其次地方政府對於我們公司兩年多以來的穩定發展也十分認可和肯定。將來即使中遠期業務全國一刀切,我們公司的業務仍然不會停止,因爲公司還有現貨和供應鏈融資業務,我們最終也絕不會所以而關門,這點我期望大家安心。

對於過去發生的一切,無論是困難還是成績,我們都心懷感恩,感恩困難讓我們成長,感恩每個員工的辛勤工作和無私的奉獻,總之,期望我們回顧過去,心存感恩,展望未來,放飛夢想。

對於即將到來的20__年我們充滿了期望和憧憬,鑑於我們公司戰略規劃的連續性,我們今日把20__年設定爲公司的“目標管理年”。

這樣,在新的一年裏,我們還將經過目標管理,設定公司的發展戰略目標。針對公司的總體規劃目標,生成部門績效目標、員工個人業績目標。在指定目標過程中,要注意部門之間的銜接。在確定一些具體的量化指標時,要做到目標定的切合實際,不流於形式,同時要和每個人簽定目標職責協議書,有明確的獎懲細則,有考覈,有落實,有兌現,從而達成目標,完成任務,實現公司總體效益質的飛躍。

最終,我衷心地期望全體員工能夠用飽滿的熱情進取端正的態度,來迎接新的一年的工作,同時,我相信在全體員工的共同努力奮鬥下,我們公司的明天會更好,我們的事業明年會更加輝煌燦爛。

在此,我給大家拜個早年,祝願大家新年歡樂,感情甜蜜,家庭幸福,身體健康,萬事如意!

多謝大家!

企業年會發言稿4

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

在這辭舊迎新的日子裏,我們迎來了每年一次的年會,我心境異常激動,並且十分榮幸的在那裏發言。我在威翔公司任職會計工作一年有餘,這是我第二次參加公司的年會,在職期間公司的各位領導和同事們給了我很多指導和幫忙,在此,我深表感激,多謝大家!

在職期間我始終本着“做一名優秀的財務人員”的信念,並以主人翁的心態進取、熱情、嚴謹、細微地完成各項工作,嚴格要求自我,在本職崗位上發揮了應有的作用。

大家都明白,財務部門作爲公司的一個主要職能監督部門,“當好家,理好財,更好地服務企業”是財務部門應盡的職責。__年財務部門順利地完成了公司領導交付的各項工作,下頭就將這一年的工作情景向大家做一個簡單的彙報:

首先,我們用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事,爭取把問題想周到,儘量使自我能做到事半功倍的效果。在財務工作中我始終以提高工作效率和工作質量爲目標,力爭做到總公司和分公司財務制度統一,進取主動地瞭解各分公司財務工作中出現的問題,及時上報,及時解決。使得各分公司人員按照公司的制度和標準完成每項工作,熟練掌握工作流程,堅持按財務制度辦事,堅持頭腦清醒,及時掌握各公司簽訂合同和收付工程款項等情景。在工作中發現問題,解決問題,採納大家提出的合理化提議。

其次,我們態度端正。財務部門是爲大家服務的部門,堅持按原則辦事,加強個人職責心培養,履行會計職能,勇於負責,進取主動,虛心向各位同事學習,配合公司各位領導完成每項工作,嚴格遵守公司的各項規章制度,不能馬虎,不能怕麻煩,也不能怕得罪人,認真審覈每筆業務,本着對事不對人的態度工作。

在工作和學習中,我堅持取人之長,補已之短。因爲我深知財務工作始終貫穿於企業生產經營的每個角落,需要不斷的學習,不斷的更新專業知識,結合本企業實際情景,向領導提出合理化提議,爭取找到更好的方法爲企業服務。

在這一年裏,總公司和分公司財務人員的工作在不斷的摸索改善,到目前已經規範化,各人員的工作做的比較細,方法也得當,互相配合的很默契,致使總公司和分公司財務工作進展得很順利。

最終,讓我們全體員工以高度飽滿的工作熱情、進取端正的工作態度,不斷提高自我的業務水平和業務素質,努力奮鬥!相信在全體員工的努力下,我們公司的明天會更好!相信公司的明年會更加燦爛輝煌!再次祝大家新年歡樂!全家幸福!

多謝大家!

企業年會發言稿5

大家午時好!

已然深冬,碩果累累的即將別去,我們迎來了充滿機遇和挑戰的__年。今日很榮幸能與公司董事會和全體員工歡聚一堂,共享溫馨祥和。

時光飛逝,我加入這個大家庭已經2個多月了。在這兩個多月裏,我感受到公司進取和諧的工作環境,團結向上的凝聚力和富有競爭力的戰略規劃,這些無不促使我更加勤奮地致力於爲__的宏偉藍圖添磚加瓦。

我和在場的很多同仁一樣,加入公司兩個月左右,聽着某總和許多同事的講解,公司的前進足跡彷彿歷歷在目。回顧,我們在某總的帶領下,調整了公司的管理結構,各部門招兵買馬,市場上開疆拓土;制定年度發展戰略規劃,各團隊籌謀劃策。

一份耕耘,一份收穫,我們用汗水換來了碩果,用拼搏換來了喜悅,用付出換來了成功。我們這個年輕的團隊在分享着企業成長同時,也不斷提升自身本事,爲企業創造更多的價值,實現企業與個人的雙贏。

在即將到來的__年裏,某總制定了萬銷售額的戰略目標,這個目標不僅僅是公司銷售部的目標,而是驗證整個公司管理水平的市場化數結果的目標。爲了實現這一宏偉目標,我們品管技術部願殫精竭慮,全力以赴爲公司供給先進的研發技術和優秀的產品品質,爲增加企業競爭力而不斷努力。

如果說是籌劃年、預備年,那麼__年就是我們的關鍵年、轉型年。稱之爲關鍵年,是因爲__年是我做強做大向上突破的關鍵年,稱之爲轉型年是因爲__年我們團隊管理有粗放式轉向現代化、精細化。__年充滿生機的市場,對我們是機遇也是挑戰,同時也寄託着爭奪人的夢想和信念。我堅信,我們人已做好了充分的準備,按照公司既定的戰略決策,不斷抓落實,持續改善,定能實現公司的宏偉目標。

充滿了期望,我們公司百業待舉,我們會百折不撓,在某總的帶領下百謀千計,實現公司的百尺竿頭,更進一步。最終,衷心的祝願各位來賓、各位同仁,在新的一年裏生活百事可樂,工作百戰百勝。